Mit 27 Jahren Schulleiter geworden
Chu Tan Hoa (1968) wurde in einer ländlichen Familie in Hunan (China) geboren. Im Juli 1991 schloss er sein Universitätsstudium ab und wurde anschließend als Politiklehrer an die Long Dien Secondary School im Bezirk Ninh Huong (China) berufen.
Anfang 1992 gab es in China einen starken Anstieg der Zahl junger Geschäftsgründer. Herr Hoa beantragte unbezahlten Urlaub, um in die Selbstständigkeit zu wechseln. Mit 2.500 NDT (8,6 Millionen VND) und von vielen Leuten geliehenem Geld verlor er nach einem halben Jahr alles, weil sein Unternehmen scheiterte.
Zu dieser Zeit kehrte er in den Lehrberuf zurück, vergaß aber seinen Traum von der Unternehmensgründung nicht. In seiner Freizeit las Herr Hoa Geschäftsgeschichten vieler berühmter Unternehmer. Je mehr er las, desto stärker wurde seine Motivation, ein Unternehmen zu gründen.
Obwohl er als Versager an die Schule zurückkehrte, arbeitete der Lehrer weiterhin hart. Im Jahr 1995 wurde Herr Hoa im Alter von 27 Jahren aufgrund seiner beruflichen Leistungen zum Direktor der Long Dien Secondary School (China) ernannt.
Herr Hoa war damals der jüngste Schulleiter Chinas. Neben seiner Tätigkeit als Schulleiter suchte er auch nach Geschäftsmöglichkeiten. Nachdem er viele Geschichten von Freunden gehört hatte, die Unternehmen gründeten, beschloss er im Jahr 2000, sein Amt als Schulleiter niederzulegen und in die Wirtschaft zu wechseln.
Von vorne beginnen
Im Jahr 2002 plante sein Schulfreund, in Immobilien zu investieren. Da er auf der Suche nach einem Geschäftsprojekt war, zögerte Herr Hoa nicht, sofort in diesen Bereich zu investieren.
Der Immobilienmarkt in China boomte damals. Er war überzeugt, Erfolg zu haben und machte sich schnell an die Arbeit. 2003 gründete er mit fünf Freunden die Creative Construction Model Co., Ltd., die sich auf die Herstellung von Sandkastenmodellen für Immobilien spezialisierte.
Von den sechs Gesellschaftern hatte nur einer Erfahrung im Immobiliensektor. Daher erlitt das Unternehmen bereits wenige Monate nach der Gründung hohe Verluste. Angesichts dieser Situation beschlossen drei von sechs Gesellschaftern, sich zurückzuziehen.
Nach dem Rückzug der Aktionäre unterzeichnete das Unternehmen Ende 2003 seinen ersten Vertrag und erzielte einen Gewinn von 1 Million Yuan (3,4 Milliarden VND). Seitdem haben die Geschäftsaktivitäten des Unternehmens mit der starken Entwicklung des Immobilienmarktes in Hunan (China) zugenommen.
Nach fünfjähriger Tätigkeit als Bauunternehmer für die Creative Construction Model Company Limited gründete Herr Hoa 2008 im internationalen Industriepark Lugu (China) eine neue Fabrik für Immobilien-Sandspielmodelle. Die Entwicklung des Unternehmens markierte einen Wendepunkt vom Sandspielmodellbau hin zur Stadtplanung und Museumsgestaltung.
Im Jahr 2009 gründete Herr Hoa die Hunan Huakai Cultural Creation Co., Ltd. (im Folgenden als Huakai Company bezeichnet). Während seiner Arbeit stellte er fest, dass im Rahmen der Stadtplanung und Museumsgestaltung Sandkastenmodelle, Dekorationsgegenstände und Bodenbeläge etwa 10 % des Gesamtbudgets ausmachten.
Aus diesem Grund wies er Hoa Khai an, neben der Bereitstellung des Gesamtdesigns auch mit vielen anderen Unternehmen zusammenzuarbeiten, um ein „Gesamtpaket“ zu erstellen, um den Investoren maximale Kosten zu sparen und den Arbeitsprozess zu vereinfachen.
Diese Geschäftsstrategie verhalf der Hoa Khai Company zu einem rasanten Wachstum. Im Jahr 2010, nach der Eröffnung des Shanghai World Expo Museums, war die Notwendigkeit, das Geschäft vom Bau von Ausstellungshallen auf die Ausstellung von Objekten im Museum auszuweiten, für städtische Kulturzentren und viele Unternehmen von Interesse.
Allein im Jahr 2010 überstieg der Umsatz des Unternehmens 100 Millionen Yuan (340 Milliarden Dong). Seine Bemühungen wurden belohnt: Am 20. Januar 2017 wurde die Hoa Khai Company an der Shenzhener Börse notiert. Dies bedeutete, dass der Wert der Aktien, die er im Alter von 49 Jahren hielt, auf 440 Millionen Yuan (1.530 Milliarden Dong) stieg.
Als er nach seinem Geschäftsgeheimnis gefragt wurde, verriet er: „Um die Zusammenarbeit mit Partnern zu erleichtern, sollten wir entgegenkommend sein. Ich bin bereit, Gewinne mit ihnen zu teilen. Ich finde, ein großer Kuchen sollte in viele kleine Stücke geteilt werden. Ist der Kuchen klein, ist er selbst dann nur ein kleines Stück, wenn man ihn isst.“ Der Vorteil, Neues zu erforschen und zu entdecken, hat CEO Tan Hoa geholfen, viele Geschäftsmöglichkeiten zu finden.
Nach 24 Jahren als Geschäftsführer, der sich nun im Alter von 56 Jahren um die Geschäfte kümmert, verfügt er über ein geschätztes Vermögen von über 4 Milliarden NDT (13.800 Milliarden VND). Im Rückblick auf seine Start-up-Geschichte gestand er, dass er aufgrund fehlender Gelder, Ressourcen und Beziehungen auf viele Schwierigkeiten gestoßen sei. Die Managementerfahrung, die er als Geschäftsführer gesammelt hatte, schuf jedoch günstige Voraussetzungen für seine Geschäftstätigkeit und die Leitung des Unternehmens.
Laut Sohu
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