Stabilisierung der Unterbringung von Gemeindebeamten nach der Fusion

In Umsetzung der Regierungsanweisung, der Organisation und Zuteilung von Unterkünften für Kader und Beamte auf Gemeindeebene nach der Zusammenlegung der Verwaltungseinheiten Priorität einzuräumen und so ein stabiles Leben und Arbeiten zu gewährleisten, verfügen derzeit alle Gemeinden und Bezirke der Provinz über geeignete, flexible und zeitgemäße Pläne und Richtlinien, die die besten Bedingungen schaffen, damit sich die Kader bei ihrer Arbeit sicher fühlen.

Die Situation proaktiv prüfen und erfassen

Mit der Einführung der zweistufigen lokalen Regierung ist es unvermeidlich, dass zahlreiche Kader und Beamte mobilisiert und in neue Kommunen versetzt werden, wo sie weit entfernt von ihrem Wohnort arbeiten müssen. Sie werden dann mit Schwierigkeiten bei der Unterbringung konfrontiert sein. Auf der Grundlage der tatsächlichen Situation vor Ort haben die Parteikomitees und Behörden in den Kommunen und Bezirken proaktiv die Einrichtungen untersucht und Pläne zur Unterstützung der Unterbringung der Kader entwickelt.

Nach der Fusion befand sich die Regierung der Kommune Dong Tam in der alten Kommune Dong Tien; die Partei und die Massenorganisationen arbeiteten im Hauptquartier der alten Kommune Dong Tam; und das Militär und die Milizkräfte arbeiteten im Hauptquartier der alten Kommune Thuong Binh. Die Kommune hatte zwölf Regierungsbeamte, die weit entfernt wohnten und tagsüber nicht reisen konnten und eine Unterkunft brauchten. In dem Gebiet, in dem die Regierung arbeitete, der alten Kommune Dong Tien, gab es jedoch derzeit keine Unterkünfte zu mieten. Um eine Unterkunft für die Beamten zu organisieren, nutzte die Kommune zwei Büros, in denen die Beamten unterkamen.

Die Gemeinde Quang Nguyen kümmert sich proaktiv um die Unterbringung von Beamten und sorgt für Sauberkeit und Schönheit.

Herr Dang Tien Cuong, Leiter der Wirtschaftsabteilung der Gemeinde Dong Tam, erklärte: „Als ich zur Arbeit in die Gemeinde kam, wurde ich über die Unterkunft und die Einrichtungen informiert, die die Gemeinde für meine Bedürfnisse arrangiert hatte. Ich fühlte mich sehr sicher und konnte sofort mit der Arbeit beginnen.“

In der Gemeinde Khuon Lung leben über 20 Kader weit weg von zu Hause.

Im Umkreis von 40 bis 50 Kilometern oder mehr besteht für die meisten Menschen ein Bedarf an Mietwohnungen. Die Gemeinde hat diesen Bedarf erkannt und die Liste der in der Gegend verfügbaren Wohnungen proaktiv überprüft, um sie den Mitarbeitern vorzustellen. Im Zuge der Überprüfung hat die Gemeinde insbesondere die Eigentümer der Wohnungen dazu angehalten, die Zimmer zu renovieren, den Mitarbeitern optimale Mietbedingungen zu bieten und die Miete nicht zu erhöhen. So konnten die Mitarbeiter ihre Unterkunft schnell stabilisieren.

Herr Chang Van Long, stellvertretender Leiter der Wirtschaftsabteilung der Gemeinde Khuon Lung, war einer der Beamten, die eine Wohnung mieten mussten. Er sagte, dass er mit der Unterstützung der Agentur schnell und zu einem vernünftigen Preis eine Wohnung mieten konnte. Die feste Bleibe habe ihm geholfen, sich wohlzufühlen und sich schnell an die neue Arbeitsumgebung zu gewöhnen.

In der Kommune Hong Thai wurden nach der Fusion 25 Kader versetzt. Um den neuen Kadern die Möglichkeit zu geben, ihr Leben schnell zu stabilisieren und ihre Arbeit aufzunehmen, bemühte sich die Kommune proaktiv um die Ausleihe der Lehrerhäuser, Funktionsabteilungen und des Direktorhauses der Da Vi Primary and Secondary Boarding School. Außerdem wurden Arbeits- und Wohnmöglichkeiten für die Fachabteilungen und die Unterstützungsabteilung des Parteikomitees geschaffen.

Genosse Ma Quy Don, Sekretär des Parteikomitees der Kommune Hong Thai, sagte: „Die Kommune hat nach der Fusion proaktiv Unterkünfte für die Kader organisiert, sobald die Fusionsentscheidung getroffen war. Als die versetzten Kader zur Arbeit kamen, stabilisierten sie ihr Leben schnell, fühlten sich wohl und konnten sich auf ihre Arbeit konzentrieren.“

Menschen reichen sich die Hände, um zu helfen

Die Gemeinde Quang Nguyen unterliegt bei einer Fusion keiner administrativen Umstrukturierung. Als die neue Regierung ihre Arbeit aufnahm, waren der Gemeinde 27 Beamte und Angestellte zugeteilt, die alle 30 Kilometer oder mehr von ihrem Wohnort entfernt lebten. Das kommunale Wohngebiet bot nicht genügend Wohnraum für die neuen Mitarbeiter. Daher verstärkte die Gemeinde ihre Propaganda und mobilisierte Haushalte mit Häusern in der Nähe des Gemeindezentrums, diese nicht zu nutzen. Dies schuf günstige Bedingungen für die Gemeinde, um eine erste Unterkunft für die Mitarbeiter zu organisieren.
Sobald er die Information erhielt, nahm die Familie von Herrn Hoang Van Hong aus dem Dorf Quang Ha in der Gemeinde Quang Nguyen proaktiv Kontakt auf und überließ der Gemeinde ein zweistöckiges, zweiflügeliges Pfahlhaus mit zwei Zimmern und allen Annehmlichkeiten zum Essen und Ausruhen, damit die Gemeinde den Kadern dort Unterkunft bieten konnte. Herr Hong erklärte der Gemeinde den Grund für die Überlassung des Hauses und lächelte: „Es ist richtig, gemeinsam mit der Gemeinde die Unterbringung der Kader zu sichern. Das Haus der Familie wird derzeit nicht genutzt, deshalb habe ich es der Gemeinde überlassen, damit die Kader die ersten zwei Monate kostenlos wohnen können. Wenn sich alle an die neue Arbeit und die Gegend gewöhnt haben, können sie umziehen, falls sie umziehen müssen. Wenn sie ein Zimmer mieten möchten, vermiete ich es auch.“
Mit Hilfe von Herrn Hongs Familie konnte die Kommune für zehn Kader eine Unterkunft organisieren und sicherstellen. Einige Kader konnten mit ehemaligen Kadern in den Gemeinschaftsunterkünften der Kommune zusammenleben. Wer eine separate Unterkunft benötigte, wurde von der Kommune mit lokalen Kadern unterstützt. Genosse Hoang Van Dung, Vorsitzender des Volkskomitees der Kommune Quang Nguyen, sagte: „Dank der Initiative zur Organisation und Zuweisung von Unterkünften haben alle neuen Kader, die gerade in die Kommune gekommen sind, eine feste Unterkunft und können ihre Aufgaben gut erfüllen.“
Es ist dringend erforderlich, sich um die Unterbringung der Kader und Beamten zu kümmern. Bislang haben die Kader, die weit entfernt in den Ortschaften wohnen, ihre Unterbringung im Wesentlichen stabilisiert, fühlen sich in ihrer Arbeit sicher und können den Anforderungen der Arbeit in der neuen Zeit gerecht werden.

Artikel und Fotos: Hong Nhung

Quelle: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/202507/on-dinh-noi-o-cho-can-bo-xa-sau-sap-nhap-5f30919/