Arbeitsszene.
Nach der Fusion verfügt das Innenministerium über 7 Fachabteilungen und 4 angeschlossene öffentliche Dienststellen mit insgesamt 100 Beamten, 68 Angestellten und 57 Vertragsbediensteten; der Verwaltungsrat besteht aus einem Direktor und 5 stellvertretenden Direktoren.
Nach der Fusion hat der Vorstand des Innenministeriums die Anweisungen der Zentrale und der Provinzen zur Organisation und Vervollkommnung der Einheit sorgfältig verstanden und umgesetzt, um die professionellen Aufgaben sofort erfüllen zu können. Die Beratung der zuständigen Behörden bei der Ernennung, Versetzung und Festlegung der Regime und Richtlinien für Kader, Beamte und öffentliche Angestellte wurde zügig und gemäß den Vorschriften durchgeführt. Die Maßnahmen zur Nachahmung, Belohnung und Förderung verdienstvoller Personen wurden weiterhin gut umgesetzt. Bis September waren mehr als 83 % der Beschäftigten beschäftigt. Die Organisation der lokalen Regierungen auf Ebene 02 entsprach im Wesentlichen den Anforderungen der politischen Aufgaben, die ihnen vom Parteikomitee und Volkskomitee der Provinz zugewiesen wurden.
Die aktuellen Schwierigkeiten der Einheit liegen darin, dass die Zentralregierung einige professionelle Leitlinien im Bereich der inneren Angelegenheiten nicht rechtzeitig herausgegeben hat und die Dokumente der Provinzen nach der Fusion nicht vereinheitlicht wurden. Die Aufstellung und Organisation des Arbeitspersonals in einigen Einheiten auf Gemeindeebene ist mit zahlreichen Schwierigkeiten verbunden. Es gibt einen lokalen Überschuss bzw. Mangel an Kadern, Beamten und öffentlichen Angestellten. In einigen Fällen ist die Kapazität noch immer begrenzt und wird den Aufgabenanforderungen nicht gerecht. Einige Teile verfügen über keine ausreichende Kompetenz in ihrer Arbeit … was die professionelle Arbeit beeinträchtigt.
In seiner Rede auf der Sitzung würdigte der Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Pham Thanh Ngai, die Bemühungen und Erfolge des Vorstands und der leitenden Angestellten, Beamten, öffentlichen Angestellten und Mitarbeiter des Innenministeriums in der Vergangenheit, insbesondere vor und nach der Fusion der Provinzen bis heute, und würdigte sie sehr.
Der Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Pham Thanh Ngai, forderte den Vorstand, die Beamten, die öffentlichen Angestellten und die Mitarbeiter des Innenministeriums auf, in der kommenden Zeit die Tradition der Solidarität, des innovativen Denkens, der Kreativität, des Mutes zum Denken und Handelns zu fördern und bei der Ausführung von Aufgaben einen reinen Geist zu bewahren. Außerdem sollen sie sich auf die erfolgreiche Anwerbung, Ausbildung, Förderung, Mobilisierung und Ernennung von Kadern konzentrieren, insbesondere von Kadern mit Qualifikationen im Bereich Informationstechnologie, und Lösungen zur Verbesserung von Produktivität, Effizienz und Arbeitsqualität finden. Außerdem sollen sie sich auf die erfolgreiche Schaffung von Arbeitsplätzen für Arbeitnehmer konzentrieren.
Darüber hinaus schlug der Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz vor, die Verwaltung von Vermögen und Finanzen streng, effektiv und gemäß den Vorschriften zu verstärken und regelmäßige Treffen zwischen der Führung und wichtigen Beamten abzuhalten, um alle Arbeitsinhalte abzudecken ... um in der kommenden Zeit die Aufgaben für die gemeinsame Entwicklung der Provinz besser erfüllen zu können.
Quelle: https://www.camau.gov.vn/hoat-dong-lanh-dao-tinh/chu-tich-ubnd-tinh-pham-thanh-ngai-lam-viec-voi-so-noi-vu-ve-to-chuc-hoat-dong-sau-hop-nhat-288916
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