Im Rahmen des Programms ließen Führungskräfte, Mitarbeiter und pensionierte Beamte von EVNGENCO3 die 70-jährige Geschichte von Vietnam Electricity anhand von Dokumentarfilmen Revue passieren, erlebten den 3D Traditional Room von EVN mit wertvollen Bildern, Dokumenten und Artefakten und hörten sich den Austausch von Erinnerungen und Erinnerungen im Zusammenhang mit dem Investitions-, Bau- und Entwicklungsprozess des Unternehmens an …

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Tagungsprogramm für pensionierte Beamte der Phu My Thermal Power Company. Foto: EVNGENCO3

Mehr als 30 Jahre sind vergangen, doch Herr Pham Huu Hanh, ehemaliger Vorstandsvorsitzender der Ba Ria Thermal Power Joint Stock Company, hat die Schwierigkeiten beim Bau des Kraftwerks Ba Ria nicht vergessen. Herr Hanh erklärte: „Die Mitarbeiter sind wie Brüder und Schwestern in einer Familie, sie arbeiten immer zusammen und überwinden einstimmig und vereint alle Schwierigkeiten, um die Aufgabe zu erfüllen.“ Er riet den Generationen von Mitarbeitern, die Tradition fortzuführen, sich für den Betrieb der Fabrik einzusetzen und das Unternehmen weiterzuentwickeln und den Zugang zu KI und neuen Technologien für eine effektive Anwendung zu fördern.

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Pensionierte Beamte nehmen an der Veranstaltung teil. Foto: EVNGENCO3

Darüber hinaus hörten die Mitarbeiter auch viele Geschichten über Gefühle, Erinnerungen und Erfahrungen während ihrer Arbeit von ehemaligen Leitern der Einheiten Mong Duong, Thac Ba, VSH, Ninh Binh usw. Der Geist der Solidarität, Verantwortung und Hingabe zum Beruf hat Generationen von Mitarbeitern geholfen, Herausforderungen und Schwierigkeiten selbstbewusst zu überwinden und bei wichtigen Energieprojekten „die Ziellinie zu erreichen“, indem sie mit ihren Bemühungen dazu beitrugen, dass der Stromfluss für immer fließen kann.

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Herr Dinh Quoc Lam, Vorstandsvorsitzender von EVNGENCO3, berichtete über die wichtigsten Meilensteine ​​in der Entwicklung des Unternehmens. Foto: EVNGENCO3

Während die Elektrizitätsbranche 70 Jahre Gründung und Entwicklung feiert, hat EVNGENCO3 gerade 10 Jahre erreicht, in denen es durch bemerkenswerte Erfolge kontinuierlich Vertrauen bei Partnern und Mitarbeitern aufgebaut hat.

Herr Dinh Quoc Lam, Vorstandsvorsitzender des Unternehmens, erklärte: „EVNGENCO3 wurde am 1. Januar 2013 gegründet und ist seither in Betrieb. Auf diesem Weg haben wir EVNGENCO3 im Geiste des ‚Gemeinsam etwas bewegen, gemeinsam vorankommen‘ immer stärker gemacht und stolze Erfolge erzielt. Wir haben ein Team aufgebaut, das stets den Geist von Engagement, Verantwortung und Solidarität hochhält und ein offenes Arbeitsumfeld mit diesem Geist als Hauptmerkmal schafft. Die Unternehmensleitung ist überzeugt, dass die nächsten Generationen die Tradition bewahren und fördern und weiterhin gemeinsam zum Aufbau von EVNGENCO3 und zur weiteren Entwicklung von EVN beitragen werden.“

Bei dieser Gelegenheit besuchten die Führungskräfte des Konzerns pensionierte Kader und bedankten sich bei ihnen, die viel zur Entwicklung der Elektrizitätsindustrie im Allgemeinen und von EVNGENCO3 im Besonderen beigetragen haben.

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Herr Le Van Danh, Generaldirektor von EVNGENCO3, dankte den pensionierten Kadern. Foto: EVNGENCO3

Der Unternehmensvertreter bekräftigte, dass EVNGENCO3 neben dem Aufbau und der Entwicklung von EVN bestrebt sei, die ihm zugewiesenen politischen Aufgaben zu erfüllen und zur Gewährleistung der nationalen Energiesicherheit beizutragen. Dabei lege man stets Wert auf den Aufbau einer Unternehmenskultur mit Fokus auf die menschliche Entwicklung, die Schaffung eines sicheren und freundlichen Arbeitsumfelds sowie die Förderung von Innovation und Eigeninitiative jedes Mitarbeiters. EVNGENCO3 werde stets vereint, kreativ und im gleichen Geist agieren und gemeinsam Herausforderungen meistern, um auch in Zukunft stetig voranzukommen.

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Der Vorstand des Konzerns machte ein Erinnerungsfoto mit ehemaligen Führungskräften der Strombranche. Foto: EVNGENCO3

Vinh Phu