Gründung der Gewerkschaft der ECO SYSTEM Company Limited

Am Nachmittag des 4. Oktober hielt der Ständige Ausschuss der Provinzgewerkschaft (PPF) eine Zeremonie ab, um die Entscheidung zur Gründung der Gewerkschaft der ECO SYSTEM Company Limited (mit Sitz in der Gemeinde Binh Luc) bekannt zu geben. Genosse Nguyen Hai Long, Mitglied des Provinzparteikomitees, stellvertretender Vorsitzender des Provinzkomitees der Vietnamesischen Vaterlandsfront und Vorsitzender der Provinz-PPF, nahm an der Zeremonie teil.

Báo Ninh Bình•04/10/2025

Genosse Nguyen Hai Long, Mitglied des Provinzparteikomitees, stellvertretender Vorsitzender des Provinzkomitees der Vietnamesischen Vaterlandsfront und Vorsitzender des Provinzarbeitsverbands, legte die Entscheidung zur Ernennung des vorläufigen Exekutivkomitees der Gewerkschaft der ECO SYSTEM Company Limited vor.

Bei der Zeremonie gab das Organisationskomitee für die Gründung der Basisgewerkschaft des Unternehmens die Entscheidung bekannt, Gewerkschaftsmitglieder aufzunehmen, die Basisgewerkschaft zu gründen und 11 Mitglieder des vorläufigen Exekutivkomitees der Basisgewerkschaft der ECO SYSTEM Company Limited sowie die Positionen des Vorsitzenden, des stellvertretenden Vorsitzenden usw. zu ernennen. Demnach hat die Basisgewerkschaft des Unternehmens insgesamt 662 Gewerkschaftsmitglieder.

Bei der Zeremonie sprach Genosse Nguyen Hai Long, Mitglied des Provinzparteikomitees, stellvertretender Vorsitzender des Provinzkomitees der Vietnamesischen Vaterlandsfront und Vorsitzender des Provinzarbeitsverbands, den Mitarbeitern des Unternehmens seine Anerkennung, Anerkennung und Glückwünsche für ihre Teilnahme an der Gewerkschaftsorganisation aus und forderte gleichzeitig den Vorstand des Unternehmens auf, weiterhin darauf zu achten, Bedingungen zu schaffen, unter denen die Basisgewerkschaft effektiv arbeiten kann.

Er betonte, dass der Exekutivausschuss der Provisorischen Gewerkschaft proaktiv Betriebsvorschriften und Koordinierungsvorschriften entwickeln und die Vorschriften zur Demokratie am Arbeitsplatz wirksam umsetzen müsse, damit die Gewerkschaftsaktivitäten bald regelmäßig stattfinden können. Auf diese Weise müssten die legitimen und gesetzlichen Rechte und Interessen der Arbeitnehmer geschützt werden. Es müssten Nachahmerbewegungen ins Leben gerufen werden, um die Qualität und Effizienz der Unternehmen zu verbessern, zu höheren Einkommen beizutragen, Arbeitsplätze zu sichern und das Leben der Arbeitnehmer zu verbessern. Die Arbeitnehmer müssten aktiv zur Teilnahme an kulturellen, sportlichen und gesellschaftlichen Aktivitäten mobilisiert werden, damit sie sich gegenseitig am Arbeitsplatz unterstützen und helfen. Die Basisgewerkschaft müsse eine „Brücke“ zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern sein und zur nachhaltigen Entwicklung des Unternehmens beitragen. Gleichzeitig müssten die Bedingungen für die ordnungsgemäße Organisation des Basisgewerkschaftskongresses des Unternehmens geschaffen werden.

Delegierte, die an der Zeremonie teilnehmen.

Zu diesem Anlass überreichte der Ständige Ausschuss der Provincial Federation of Labour 30 Geschenke an Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer in schwierigen Situationen, um den Zusammenhalt zwischen Arbeitnehmern und Gewerkschaftsorganisation zu fördern, zu stärken und zu stärken.

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