សហជីព Thanh Hoa ច្នៃប្រឌិតសកម្មភាពសម្រាប់កម្មករ និងអង្គការសហជីព

៩៥ ឆ្នាំមុន ថ្ងៃទី ២៨ ខែកក្កដា ឆ្នាំ ១៩២៩ នៅផ្ទះលេខ ១៥ ផ្លូវ Hang Non ទីក្រុងហាណូយ សមាជដើម្បីបង្កើតសហព័ន្ធទូទៅក្រហមតុងកឹងបានប្រព្រឹត្តទៅ។ នេះជាព្រឹត្តិការណ៏ដ៏សំខាន់មួយដែលបានកត់សម្គាល់នូវព្រឹត្តិការណ៍ដ៏អស្ចារ្យមួយក្នុងប្រវត្តិសាស្ត្រនៃចលនាកម្មករ និងសហជីពវៀតណាម។ ជាលើកដំបូង កម្មាភិបាលវៀតណាមមានអង្គការបដិវត្តន៍ដ៏ធំមួយ ដំណើរការដោយបាវចនា និងគោលបំណង ឆ្លុះបញ្ចាំងពីឆន្ទៈ និងសេចក្តីប្រាថ្នារបស់កម្មករ និងកម្មការិនីភាគច្រើន។ ជាមួយនឹងសារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រនោះ តាមសំណើរបស់សហព័ន្ធការងារវៀតណាម ការិយាល័យនយោបាយ បានសម្រេចយកថ្ងៃទី 28 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 1929 ជាថ្ងៃប្រពៃណីរបស់អង្គការសហជីពវៀតណាម។

ប្រធានសហព័ន្ធការងារខេត្ត លោក Vo Manh Son បានប្រគល់អំណោយដល់កម្មករនៃក្រុមហ៊ុន Sakurai Vietnam Co., Ltd. ដែលជួបការលំបាកក្នុងកម្មវិធី “Tet Sum Vay - Xuan Chia Chia” ឆ្នាំ 2024។

ជាង 95 ឆ្នាំនៃការកសាងនិងអភិវឌ្ឍន៍ សម្ព័ន្ធពាណិជ្ជកម្មវៀតណាមតែងតែដំណើរការស្របតាមគោលការណ៍ និងគោលបំណងរបស់ខ្លួន និងលើកកំពស់តួនាទីនៃអង្គការនយោបាយ និងសង្គមរបស់វណ្ណៈកម្មករវៀតណាម រួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ក្នុងបុព្វហេតុកសាង និងការពារជាតិ ជាពិសេសក្នុងដំណាក់កាលលើកកំពស់បុព្វហេតុឧស្សាហូបនីយកម្ម និងទំនើបកម្មរបស់ប្រទេស។

ពេញមួយប្រវត្តិសាស្រ្តនៃការបង្កើត និងអភិវឌ្ឍន៍ ក្រោមការដឹកនាំរបស់បក្ស អង្គការសហជីពជាតិ រួមទាំងសហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់នៃខេត្ត Thanh Hoa ដោយសកម្ម ភាពប្តេជ្ញាចិត្ត ភាពរសើប គំនិតច្នៃប្រឌិត និងនវានុវត្តន៍ មានដំណោះស្រាយជាច្រើនដើម្បីលើកកំពស់ប្រសិទ្ធភាពប្រតិបត្តិការ បំពេញតាមសេចក្តីប្រាថ្នារបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ ព្រមទាំងបញ្ជាក់ពីជំហររបស់អង្គការសហជីព។ ក្រុមកម្មករ មន្ត្រីរាជការ និយោជិត និងអង្គការសហជីព Thanh Hoa បានរីកចម្រើនជាបន្តបន្ទាប់ ចាប់ពីសមាជិកសហជីពចំនួន ២.០៥១ នាក់ និងសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ២៥ រហូតមកដល់បច្ចុប្បន្ន សហជីព Thanh Hoa កំពុងគ្រប់គ្រងដោយផ្ទាល់នូវសមាជិកសហជីពជាង ៣៤ ម៉ឺននាក់ ជាមួយនឹងសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ៣.៧៦៤ ។ ជាកម្លាំងត្រួសត្រាយ ជាអ្នកការពារក្នុងគ្រប់ចលនាត្រាប់តាមស្នេហាជាតិ ជំនះរាល់ការលំបាក និងបញ្ហាប្រឈមនានា សកម្មក្នុងការផលិត និងការងារ រួមចំណែកកសាងខេត្ត Thanh Hoa ឲ្យកាន់តែរឹងមាំលើ វិស័យសេដ្ឋកិច្ច វប្បធម៌ សន្តិសុខ និងការពារជាតិ។

ជាមួយនឹងបាវចនានៃសកម្មភាពសហជីពផ្តោតលើមូលដ្ឋាន និងសម្រាប់កម្មករ សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុងខេត្តតែងតែបង្កើតខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្រ្តដឹកនាំសកម្មភាព; ក្នុងនោះការងារថែទាំ និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិក និងនិយោជិតរបស់សហជីព ត្រូវបានផ្តល់អាទិភាពកំពូល។ សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ យល់យ៉ាងសកម្មនូវស្ថានភាពរស់នៅ និងការងាររបស់សមាជិក និងនិយោជិតរបស់សហជីព។ សម្របសម្រួលភ្លាមៗជាមួយស្ថាប័នមានសមត្ថកិច្ច ដើម្បីដោះស្រាយរបប និងគោលនយោបាយ ការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិកសហជីព និងនិយោជិត។ ផ្តោតលើការអនុវត្តដំណោះស្រាយដើម្បីការពារ និងដោះស្រាយវិវាទការងារ និងការបញ្ឈប់ការងាររួម។ ដឹកនាំ និងណែនាំសហជីពនៅគ្រប់កម្រិត ដើម្បីសម្របសម្រួលជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំ និងអ្នកជំនាញក្នុងកម្រិតដូចគ្នា ដើម្បីអនុវត្តយ៉ាងតឹងរឹងនូវបទប្បញ្ញត្តិប្រជាធិបតេយ្យនៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន។ រៀបចំការសន្ទនានៅកន្លែងធ្វើការស្របតាមក្រឹត្យរបស់ រដ្ឋាភិបាល ។

ប្រធានសហព័ន្ធការងារខេត្ត លោក Vo Manh Son បានប្រគល់ទង់ជាតិត្រាប់តាមនៃសហព័ន្ធការងារវៀតណាម ដល់សមូហភាពដែលមានស្នាដៃឆ្នើមក្នុងសកម្មភាពចលនាកម្មករ និងសហជីពឆ្នាំសិក្សា ២០២៣-២០២៤។

ជាលទ្ធផល សហជីពចំនួន 2,907 នៅក្នុងវិស័យរដ្ឋបាល សហគ្រាសរដ្ឋ និងសហជីពចំនួន 614 នៅក្នុងសហគ្រាស និងអង្គភាពនៅក្រៅវិស័យរដ្ឋបានចូលរួមក្នុងការផ្សព្វផ្សាយបទប្បញ្ញត្តិប្រជាធិបតេយ្យមូលដ្ឋាន។ សហគ្រាស 76/65 បានស្នើនិងចរចាជាមួយនិយោជកដើម្បីកែសម្រួលការកើនឡើងតម្លៃអាហារលើសពី 18.000 ដុង (117%); សហគ្រាសចំនួន 58 ជាមួយសហជីពបានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងការងាររួមថ្មី (CLAs) (129%) ។ CLAs បានផ្តោតលើការប្តេជ្ញាចិត្តលើការងារ ម៉ោងធ្វើការ ម៉ោងសម្រាក ប្រាក់ឈ្នួល ប្រាក់រង្វាន់ ប្រាក់បំណាច់ប្រាក់ខែ បទដ្ឋានការងារ សុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារ ការធានារ៉ាប់រងសង្គម ... ​​សម្រាប់សមាជិកសហជីព និងនិយោជិត។ ជាពិសេស នាថ្ងៃទី ១៨ កក្កដា សម្ព័ន្ធពាណិជ្ជកម្មនៃតំបន់សេដ្ឋកិច្ច Nghi Son និងសួនឧស្សាហកម្ម (KKTNS & CKCN) នៃខេត្ត Thanh Hoa បានរៀបចំពិធីចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងការងាររួមសម្រាប់ក្រុមសហគ្រាសផលិតស្បែកជើងនៅ KKTNS & CKCN ។ នេះជាលើកទីមួយហើយដែលសហជីព និងសហគ្រាសបានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងការងាររួមសម្រាប់ក្រុមសហគ្រាសនៅ Thanh Hoa បង្កើតជំហានឆ្ពោះទៅមុខថ្មីក្នុងទំនាក់ទំនងការងារ បង្កើតសណ្តាប់ធ្នាប់ និងឯកភាពក្នុងការអនុវត្តរបប និងគោលនយោបាយទាក់ទងនឹងសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់និយោជិត និងនិយោជក។

សិទ្ធិ និងសុខុមាលភាពរបស់សមាជិកសហជីព និងនិយោជិតត្រូវបានយកចិត្តទុកដាក់កាន់តែខ្លាំងឡើង។ សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុងខេត្តបានស្រាវជ្រាវ បង្កើត សំណើ និងរៀបចំសកម្មភាពជាបន្តបន្ទាប់ ដែលនាំមកនូវផលប្រយោជន៍ជាច្រើនដល់សមាជិកសហជីព ដូចជា ការរៀបចំការចុះសួរសុខទុក្ខ ផ្តល់អំណោយ ឧបត្ថម្ភអ្នកជម្ងឺ ការកសាង “ជម្រកសហជីព” រៀបចំកម្មវិធី “បុណ្យតេតសំវ៉ា” “ពិធីបុណ្យកម្មករ-ស្វាគមន៍និទាឃរដូវថ្មី”; "ខែកម្មករ", "ខែនៃសកម្មភាពស្តីពីសុវត្ថិភាពនិងអនាម័យការងារ"; “ខែធ្វើសកម្មភាពដើម្បីកុមារ” “ទិវាគ្រួសារវៀតណាម”... ៦ខែដើមឆ្នាំ២០២៤ សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់នៃស្ថាប័ន អង្គភាព និងសហគ្រាសបានរៀបចំដំណើរសួរសុខទុក្ខ និងជូនអំណោយដល់សមាជិក និងនិយោជិតសហជីពចំនួន ៥៦៣.៤០១នាក់ ដែលមានតម្លៃសរុប ៣៤៣,៩ពាន់លានដុង; ក្នុង​នោះ​សហជីព​គ្រប់​ជាន់​ថ្នាក់​បាន​ទៅ​សួរ​សុខ​ទុក្ខ និង​ឧបត្ថម្ភ​ថវិកា​ចំនួន ១៥៧,៨ ពាន់​លាន​ដុង; និយោជក និងសហគ្រាសបានឧបត្ថម្ភ 186.1 ពាន់លានដុង។ លើសពីនេះ សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់បានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងសហប្រតិបត្តិការជាមួយដៃគូចំនួន 114 ដោយផ្តល់ផលិតផល និងសេវាកម្មប្រកបដោយគុណភាព និងតម្លៃអនុគ្រោះ បើប្រៀបធៀបទៅនឹងទីផ្សារសម្រាប់សមាជិក និងនិយោជិតរបស់សហជីព។ សមាជិក និងនិយោជិត 38.197 របស់សហជីព ទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍សរុបចំនួន 6.81 ពាន់លានដុង។

ចលនាត្រាប់តាមស្នេហាជាតិនៅតែបន្តដាក់ពង្រាយយ៉ាងទូលំទូលាយ បង្កើតបរិយាកាសប្រកួតប្រជែងដ៏រស់រវើកក្នុងចំណោមសមាជិកសហជីព និងនិយោជិត។ គំរូធម្មតាគឺចលនា "កម្មករល្អ កម្មករច្នៃប្រឌិត", "សិក្សាដើម្បីលើកកំពស់គុណវុឌ្ឍិ និងជំនាញ", "ការច្នៃប្រឌិត ភាពច្នៃប្រឌិត និងប្រសិទ្ធភាពក្នុងសកម្មភាពសហជីព", "ការធ្វើត្រាប់តាមដើម្បីរួមដៃគ្នាកសាងជនបទថ្មី និងទីក្រុងស៊ីវិល័យ", "បៃតង - ស្អាត - ស្រស់ស្អាត, ធានានូវការអនុវត្តអនាម័យការងារ ជាពិសេសនៅកន្លែងធ្វើការសាធារណៈ", "ទៅ" ។ ចលនាត្រាប់តាម “និយោជិតត្រួសត្រាយ សម្រេចសេចក្តីប្រាថ្នាកសាងមាតុភូមិ Thanh Hoa ស៊ីវិល័យ និងវិបុលភាព” ក្នុងដំណាក់កាលឆ្នាំ ២០២១-២០៣០ សហជីព ៣៧/៣៧ នៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន និងសហជីពមូលដ្ឋានបានចុះបញ្ជីគំរូធម្មតាចំនួន ១២២; មានការងារ ផលិតផល និងភារកិច្ចចំនួន 135 ដើម្បីស្វាគមន៍សមាជសហជីពនៅគ្រប់កម្រិត។

សមមិត្ត Vo Manh Son សមាជិកគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ប្រធានសហព័ន្ធការងារខេត្តបានមានប្រសាសន៍ថា៖ ខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្រ្តនៃប្រតិបត្តិការសហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុងខេត្តនាពេលថ្មីៗនេះមានការច្នៃប្រឌិត និងច្នៃប្រឌិតជាច្រើន តែងតែតម្រង់ទិសដល់មូលដ្ឋាន ដោយយកមូលដ្ឋានជាតំបន់ប្រតិបត្តិការ និងយកកម្មាភិបាល សមាជិកសហជីព និងនិយោជិតជាគោលដៅនៃការកៀរគរ។ ដើម្បីបំពេញតាមតម្រូវការ និងភារកិច្ចក្នុងសម័យកាលថ្មី សហជីព Thanh Hoa បន្តច្នៃប្រឌិតខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្ត្រប្រតិបត្តិការ លើកកំពស់ប្រសិទ្ធភាពនៃចលនានិយោជិត និងសកម្មភាពសហជីព ព្រមទាំងកសាងអង្គភាពសហជីព Thanh Hoa ដ៏រឹងមាំ និងទូលំទូលាយ។ ផ្តោតលើការអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនូវមុខងារតំណាង ការថែទាំ និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់ និងស្របច្បាប់របស់សមាជិក និងនិយោជិតសហជីព។ ពង្រឹងការងារផ្សព្វផ្សាយ និងចលនាសមាជិកសហជីព និងនិយោជិត ដើម្បីបង្កើតការឯកភាពខ្ពស់ក្នុងការយល់ដឹង និងសកម្មភាព។ ជំរុញចលនាត្រាប់តាមស្នេហាជាតិ កសាងក្រុមបុគ្គលិករឹងមាំ រួមចំណែកអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម ធានាការពារជាតិ និងសន្តិសុខ; កសាងបក្ស និងរដ្ឋាភិបាលស្អាតស្អំ កសាងមាតុភូមិ Thanh Hoa ប្រកបដោយអរិយធម៌ និងវិបុលភាព។

អត្ថបទ និងរូបថត៖ Thanh Hue

ប្រភព៖ https://baothanhhoa.vn/cong-doan-thanh-hoa-doi-moi-hoat-dong-nbsp-vi-nguoi-lao-dong-vi-to-chuc-cong-doan-220617.htm