8 Banken haben mehrere Tausend Mitarbeiter „entlassen“, nur eine Bank stellte fast 1.700 neue Mitarbeiter ein

Die Gesamtzahl der Mitarbeiter der 27 Banken wird bis Ende 2024 241.417 erreichen, ein Anstieg um fast 5.500 innerhalb eines Jahres. Die meisten Banken haben ihr Personal aufgestockt, einige Banken haben jedoch im Gegenteil ihre Strukturen „aggressiv“ „gestrafft“.

Viele Banken stocken 2024 ihren Personalbestand auf – Foto: QUANG DINH

Statistische Daten aus den individuellen Finanzberichten von 27 Geschäftsbanken zeigen, dass die Gesamtzahl der am Ende des Jahres 2024 noch beschäftigten Führungskräfte und Mitarbeiter 241.417 beträgt, was einem Anstieg von fast 5.500 Personen innerhalb eines Jahres entspricht.

Wie wird sich das Personal der Bankenbranche im Jahr 2024 verändern?

Berechnet man den Konzernabschluss (einschließlich der Mutter- und Tochterbanken), erhöht sich die Gesamtzahl der Beschäftigten im Bankensektor auf 278.898 Personen, was einem Anstieg von knapp 7.200 Personen gegenüber Ende 2023 entspricht.

Der allgemeine Trend in der Branche ist steigend, allerdings verzeichnet jede Bank unterschiedliche Schwankungen in der Personalstärke.

Die meisten Banken stellen mehr Mitarbeiter ein als sie kündigen. Im Gegenteil, einige Banken verzeichnen eine hohe Zahl von Kündigungen.

	Ende 2023	Ende 2024
BIDV	27176	26069
VIB	11799	11323
Sacombank	17412	17058
TPB	7939	7880
ACB	13224	12847
ABBank	3760	3709
KienlongBank	3615	3587
NamABank	5311	5260

Typischerweise hat die Mutterbank Sacombank nach einem Jahr 354 Mitarbeiter entlassen, sodass am Ende des letzten Jahres noch 17.058 Mitarbeiter beschäftigt waren.

BIDV verfolgte bei der Umstrukturierung seines Apparats einen aggressiveren Ansatz und baute zudem 1.107 Mitarbeiter bei der Mutterbank ab. Bis Ende 2024 wird BIDV 26.069 Mitarbeiter beschäftigen.

Die VIB gehört zudem zu den Banken, die ihren Personalbestand nach einem Jahr um 476 Personen auf 11.323 Mitarbeiter zum 31. Dezember 2024 reduziert haben.

Zuvor war VIB im Jahr 2023 ein Lichtblick hinsichtlich des Rekrutierungsumfangs, als es nach einem Jahr um 1.859 Personen zunahm.

Auch die ACB, die Bank unter dem Vorsitz von Herrn Tran Hung Huy, hat im Jahr 2024 377 Stellen abgebaut, nachdem sie im Jahr 2023 massiv Personal eingestellt hatte. Die Gesamtzahl der verbleibenden Mitarbeiter der ACB stieg Ende 2024 auf 12.847.

Einige andere Banken wie TPBank, ABBank, Nam A Bank, KienlongBank usw. haben nach einem Betriebsjahr ebenfalls Personal abgebaut, aber die Zahl ist nicht groß.

	Ende 2023	Ende 2024
Vietcombank	22742	23538
Vietinbank	22333	22492
Techcombank	10828	10977
HDBank	9627	10592
VPBank	13599	15003
MBBank	10481	12155
LPBank	10627	11189
MSB	6013	6404
SHB	5753	6127
Vietbank	2543	2864
BVBank	2557	2849
OCB	6816	7021
SeABank	5207	5285
PGBank	1909	1918
NZB	1952	2060
SaigonBank	1448	1490
BacABank	3595	3797
Eximbank	6164	6366
VietABank	1541	1557

Im Gegenteil: Viele Banken weiteten ihre Geschäftstätigkeit aus, da die Zahl ihrer Mitarbeiter im Vergleich zum Jahresbeginn stark anstieg. Den stärksten Anstieg verzeichnete die MBBank, die 1.674 neue Mitarbeiter einstellte und damit ihre Gesamtzahl auf 12.155 erhöhte.

Die VPBank unter dem Vorsitz von Herrn Ngo Chi Dung wird im Jahr 2024 außerdem 1.404 weitere Mitarbeiter einstellen. Auch die HDBank wird um 965 Mitarbeiter wachsen, ebenso die Vietcombank (+796 Personen), die LPBank (+562 Personen), die BVBank (+292 Personen), die Vietbank (+321 Personen) …

Welche Bank hat die meisten Mitarbeiter?

Laut statistischen Daten zu den Konzernabschlüssen von 27 Banken im Jahr 2024 ist die Gruppe der „Big 4“ (ohne Agribank, da diese ihren Bericht noch nicht veröffentlicht hat) immer noch die Bank mit der „überwältigenden“ Anzahl an Mitarbeitern im System.

Insbesondere ist BIDV trotz erheblicher Kürzungen immer noch die Bank mit der größten Mitarbeiterzahl und beschäftigt Ende 2024 28.998 Mitarbeiter. BIDV ist im Jahr 2024 mit über 1,95 Millionen Milliarden VND auch die Bank mit den höchsten Kundeneinlagen im gesamten System.

Bei einer starken Wachstumsrate wie im Jahr 2024 wird BIDV bald zu einer Bank werden, die bis 2025 eine Einlagenhöhe von 2 Millionen Milliarden VND erreicht. Keine Bank in der Geschichte des Systems hat dieses Niveau erreicht.

In der Gruppe der „Big 4“ verfügen Vietinbank und Vietcombank zusammengenommen ebenfalls über die gleiche Anzahl an Mitarbeitern, nämlich 24.731 bzw. 24.036 Personen.

Allerdings „verlieren“ beide oben genannten Banken in Bezug auf die Personalstärke noch immer gegenüber einer Privatbank, der VPBank. Zum 31. Dezember 2024 beschäftigt die VPBank 27.428 Mitarbeiter.

Derzeit gibt es 3 Banken mit über 15.000 Mitarbeitern, darunter: Sacombank (18.088), MBBank (18.639) und HDBank (18.533).

Einige mittelgroße Banken haben mehr als 10.000 Mitarbeiter, darunter: Techcombank (11.848), LPBank (11.189), ACB (13.290), VIB (11.736) ...

Auch im Jahr 2024 verzeichnete die Bankenbranche weiterhin ein Jahr mit gutem Gewinnwachstum.

Wenn das Geschäft „floriert“, neigen viele Banken dazu, ihren Mitarbeitern höhere Gehälter zu zahlen.

Insbesondere die Techcombank bleibt auch im Jahr 2024 der „Champion“ beim Mitarbeitereinkommen, obwohl sie weder die meisten Mitarbeiter noch die höchsten Gewinne hat. Dementsprechend beträgt das Durchschnittseinkommen der leitenden Angestellten und Mitarbeiter dieser Bank 49 Millionen VND/Monat/Person.

Besonders bemerkenswert ist, dass die NCB plötzlich ihre Einnahmen steigerte und in die Gruppe der Banken aufstieg, die ihren Mitarbeitern über 30 Millionen VND/Monat zahlen.

Konkret geht aus den Anmerkungen zum Konzernabschluss hervor, dass das durchschnittliche Monatseinkommen jedes NCB-Mitarbeiters im Jahr 2024 auf fast 31 Millionen VND steigen wird, was einem Anstieg von 7,2 Millionen VND gegenüber 2023 entspricht.

Mit dieser Erhöhung wird NCB auch zur Bank mit dem höchsten Anstieg der Mitarbeitereinkommen im System.

Quelle: https://tuoitre.vn/8-ngan-hang-cat-vai-nghin-nhan-su-chi-mot-nha-bang-lai-tuyen-moi-gan-1-700-nguoi-20250212154216029.htm