Ab dem 1. März 2025 setzte die Provinzpolizei Quang Ninh auf Anweisung des Ministeriums für öffentliche Sicherheit offiziell das zweistufige lokale Polizeimodell ein, ohne eine Polizei auf Bezirksebene zu organisieren. Vier Monate später, am 1. Juli 2025, wurde die Regierung auf Bezirksebene offiziell aufgelöst und die Polizei auf Gemeindeebene nach der Fusion gemäß dem neuen Regierungsmodell auf Gemeindeebene neu organisiert.
Bisher übermittelte die Provinzpolizei den Polizei- und Berufseinheiten auf Gemeindeebene bei der Umsetzung neuer Inhalte Papierdokumente oder elektronische Dokumente. Der Informationsaustausch (sofern vorhanden) musste entweder schriftlich erfolgen oder direkt umgesetzt werden. Anweisungen wurden erteilt, sobald die Informationen aufkamen, was den Verarbeitungsprozess verlängerte und den Arbeitsfortschritt beeinträchtigte.
In diesem Zusammenhang haben Offiziere und Soldaten der Abteilung Personalorganisation (Provinzpolizei) ein System „Digitales Wörterbuch“ für die Organisationsarbeit entwickelt und aufgebaut. Die praktische Anwendung dieses Systems hat den Einheiten im Implementierungsprozess viele Vorteile gebracht, da sie proaktiv nach benötigten Informationen suchen können.
Oberstleutnant Bui Thi Hien, stellvertretender Leiter der Abteilung für Personalorganisation (Provinzpolizei), sagte: „Die Praxis zeigt, dass die herkömmliche Methode der Informationsübermittlung in der gegenwärtigen Situation nicht mehr zeitgemäß und ineffektiv ist. Daher ist es notwendig, eine neue Methode zu erforschen, die die Provinzpolizei wie eine Kette mit den Berufseinheiten und der Polizei auf Gemeindeebene zu einem durchgängigen System verbindet und systematische und detaillierte Anleitungen zu Fragen der Personalorganisation bietet. Auf dieser Grundlage können die Polizei der Berufseinheiten und der Gemeindeebene sofort, systematisch und effektiv arbeiten, ohne auf die Anleitung der Abteilung für Personalorganisation angewiesen zu sein.“
Das „digitale Wörterbuch“ in der Organisationsarbeit ist nur eines von 154 Produkten und Aufgaben der wissenschaftlichen und technologischen Entwicklung, Innovation und digitalen Transformation, die von Fachabteilungen und der Polizei auf Gemeindeebene in Quang Ninh registriert wurden und bis 2025 umgesetzt werden sollen, um die Anweisungen des Ministeriums für öffentliche Sicherheit und der Provinzpolizei umzusetzen.
Sobald das Politbüro die Resolution 57-NQ/TW (vom 22. Dezember 2024) zu Durchbrüchen in der wissenschaftlichen und technologischen Entwicklung, Innovation und digitalen Transformation erlassen hatte, setzte die Provinzpolizei diese synchron und entschlossen im Geiste von „5 klar“ (klare Personen, klare Arbeit, klare Verantwortung, klare Zeit, klare Effizienz) um. Darauf aufbauend wurden 16 Ziele und 47 Aufgaben identifiziert, die vom Provinzparteikomitee und dem Provinzvolkskomitee zugewiesen wurden, und 113 Aufgaben wurden gemäß den vom Ministerium für öffentliche Sicherheit zugewiesenen Funktionen erledigt.
Mit großer Entschlossenheit haben 100 % der Fachabteilungen und der Polizei auf Gemeindeebene in der Provinz Produkte und Aufgaben für die Entwicklung von Wissenschaft und Technologie, Innovation und digitale Transformation registriert. Bislang wurden 18 Aufgaben der Einheiten abgeschlossen und in die Praxis umgesetzt. Dies hilft Offizieren und Soldaten, ihre Arbeit proaktiv zu erledigen, Fehler zu minimieren, Prozesse zu verkürzen und die Effizienz im Dienst der Bevölkerung zu steigern.
Oberstleutnant Mai Van Anh, stellvertretender Leiter der Polizeibehörde für Brandschutz und Rettung (Provinzpolizei), sagte: „Wenn Wissenschaft, Technologie und die digitale Transformation in der Propagandaarbeit eingesetzt werden, können die Menschen schneller auf Informationen zugreifen. Denn die Einheit zeigt nicht nur Informationen nach der traditionellen Methode der einseitigen Bereitstellung, sondern hat auch kurze Clips erstellt, die in Unterkünften ausgestrahlt werden, Animationsfilme auf YouTube gezeigt und Wettbewerbe organisiert, die Theorie und Praxis im Bereich Brandschutz und Feuerwehrtechnik kombinieren. Wenn Inhalt und Ausdrucksform innovativer und ansprechender sind und sich an unterschiedliche Zielgruppen und Altersgruppen richten, wird die Interaktion der Menschen gesteigert. Nach mehr als einem Jahr der Umsetzung der neuen Propagandamethode mit Technologieanwendung können wir feststellen, dass das Bewusstsein der Menschen für die Einhaltung der Brandschutz- und Feuerwehrgesetze gefördert und verbessert wurde.“
„Um die digitale Transformation in der kommenden Zeit zu unterstützen, wird jeder Offizier und Soldat der Einheit weiterhin im Selbststudium tätig sein, sich anstrengen und durch die Praxis üben. Jeder Teil der Arbeit wird, wenn er eine Einstellung zur Technologie und zur digitalen Transformation hat, Ideen haben, um Produkte zu entwickeln, die seiner Arbeit dienen“, erklärte Oberstleutnant Duong Minh Hai, Leiter der Einwanderungsverwaltungsstation Mong Cai, Abteilung für Einwanderungsverwaltung (Provinzpolizei).
Die digitale Transformation hat sich zu einer starken treibenden Kraft entwickelt und grundlegende Veränderungen in der Führung, dem Management und den Methoden der Aufgabenausführung der Polizei bewirkt. Mit Hunderten von registrierten und eingesetzten innovativen Aufgaben trägt jedes spezifische Modell und jede Initiative dazu bei, die Managementmethoden zu transformieren, die Servicequalität für die Bevölkerung zu verbessern und Sicherheit und Ordnung in der neuen Situation aufrechtzuerhalten. Auf diese Weise konkretisiert die Polizei von Quang Ninh auch den Geist von „bahnbrechend, vorbildlich, führend“ und leistet einen wichtigen Beitrag zum Aufbau einer zunehmend sauberen, starken, disziplinierten, elitären und modernen Polizei im Dienste der Bevölkerung.
Quelle: https://baoquangninh.vn/chuyen-doi-so-trong-thuc-hien-nhiem-vu-dam-bao-antt-3369215.html
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