Lassen Sie Ihr Gehalt nicht ungenutzt verstreichen!

Um die Situation „Preis, warten auf Gehalt“ bei einer Gehaltserhöhungspolitik zu vermeiden, spielt die Stärkung des Preismanagements und der operativen Maßnahmen eine wichtige Rolle.

Das Grundgehalt wurde um 30 % erhöht und ab dem 1. Juli wurden einige neue Anpassungen in der Gehaltspolitik vorgenommen. (Abbildung)

Die 30-prozentige Erhöhung des Grundgehalts und einige neue Anpassungen der Gehaltspolitik ab dem 1. Juli sorgen bei vielen für große Freude, lösen aber auch die Sorge vor Preissteigerungen aus.

Tatsächlich haben in den letzten Tagen die Preise für einige lebensnotwendige Güter leicht zu steigen begonnen. Manche befürchten, dass bei einer unzureichenden Preissteuerung die Preistreiber im Vergleich zu den Gehaltstreibern zu schnell voranschreiten und sich das bekannte Sprichwort „Preis, warte auf dein Gehalt“ von vor einigen Jahrzehnten wiederholen wird.

Auch die Frage der Gehaltserhöhungen ist ein heißes Thema im Forum der Nationalversammlung . Viele Abgeordnete der Nationalversammlung haben Lösungsvorschläge zur Lösung dieser Situation gemacht.

Tatsächlich ist die Zahl der Personen, die dieses Mal Gehaltserhöhungen erhalten, nicht sehr hoch, da laut Statistiken Ende 2023 landesweit etwa 2,78 Millionen Kader, Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes (ohne Streitkräfte) Gehaltserhöhungen erhielten. Darüber hinaus erhalten fast 3,4 Millionen Menschen monatliche Renten und Sozialleistungen aus dem Sozialversicherungsfonds und 1,8 Millionen Menschen Sozialrenten aus dem Staatshaushalt. Somit macht die Zahl der Kader, die Haushaltsgehälter erhalten, nur wenige Prozent der Bevölkerung aus und ist nicht groß genug, um einen echten Preisdruck auszuüben. Das Kernproblem, das den Preisdruck erzeugt, ist auf Psychologie und die Ausnutzung von „Schlupflöchern“ zur Gehaltserhöhung zurückzuführen, um die Preise unangemessen zu erhöhen.

Nach Ansicht vieler Abgeordneter der Nationalversammlung und Wirtschaftsexperten besteht die wichtigste und dringendste Lösung derzeit darin, dass die staatlichen Verwaltungsbehörden ihre Kontrollen und Aufsichtsmaßnahmen verstärken, um Verstöße gegen das Wettbewerbsrecht und Absprachen bei wahllosen Preiserhöhungen, die den Markt beeinträchtigen, frühzeitig aufzudecken. Insbesondere müssen die Preisbildungsfaktoren überprüft werden, um zu verhindern, dass Gehaltserhöhungen zu unangemessenen Preiserhöhungen führen und so den Sinn von Gehaltserhöhungen verlieren, die das Leben der Arbeitnehmer beeinträchtigen. Insbesondere bei lebenswichtigen Lebensmitteln ist es notwendig, die Preisangaben auf traditionellen Märkten zu überprüfen und zu kontrollieren. Verstöße gegen das Preisgesetz müssen entschlossen und streng geahndet werden.

Um die Bedeutung der Lohnerhöhungspolitik ab dem 1. Juli zu unterstreichen, unterzeichnete und verschickte Premierminister Pham Minh Chinh am vergangenen Wochenende die offizielle Depesche Nr. 61/CD-TTg an Minister, Leiter von Behörden auf Ministerebene, Regierungsbehörden sowie Vorsitzende von Volkskomitees der Provinzen und zentral verwalteten Städte zur Stärkung der Maßnahmen zur Verwaltung und Steuerung der Preise.

Dementsprechend forderte der Premierminister die Ministerien auf, entsprechend ihren zugewiesenen Funktionen und Aufgaben dringend einen konkreten Fahrplan mit dem Niveau und dem voraussichtlichen Zeitpunkt der Preisanpassung der von ihnen verwalteten Waren und Dienstleistungen (medizinische Untersuchungs- und Behandlungsdienste, Elektrizität, Bildungsdienste usw.) zu prüfen, darüber Bericht zu erstatten und vorzuschlagen. Außerdem sollten sie sich eng mit dem Finanzministerium, dem Allgemeinen Statistikamt und den zuständigen Behörden abstimmen, um die Auswirkungen auf den Verbraucherpreisindex sowie die spezifischen Ziele und Szenarien zur Inflationskontrolle sorgfältig zu bewerten und dem Premierminister vor dem 30. Juni 2024 Bericht zu erstatten.

Der Premierminister beauftragte das Finanzministerium außerdem mit der Leitung und Koordination mit dem Ministerium für Planung und Investitionen, der Staatsbank Vietnams, dem Allgemeinen Statistikamt sowie den zuständigen Behörden und Kommunen, um die Umsetzung der Arbeiten zur Synthese, Analyse und Prognose der Marktpreise sowie zur Aktualisierung detaillierter, spezifischer und zeitnaher Preismanagementszenarien für die verbleibenden Monate des Jahres voranzutreiben und die Regierung und den Premierminister hinsichtlich geeigneter und zeitnaher Maßnahmen zu beraten. So soll das Ziel der Inflationskontrolle im Jahr 2024 gemäß der Resolution der Nationalversammlung sichergestellt werden.

Neben der Preiskontrolle forderte der Premierminister Ministerien, Zweigstellen und Kommunen auf, keine Versorgungsengpässe oder -unterbrechungen zuzulassen, die zu plötzlichen Preiserhöhungen beispielsweise bei Benzin, Lebensmitteln, Baumaterialien usw. führen.

Der Premierminister beauftragte außerdem die zuständigen Ministerien und Zweigstellen, Fälle der Verbreitung falscher Informationen, die zu Verwirrung bei den Verbrauchern führen und den Markt destabilisieren, streng zu verfolgen.

Ökonomen gehen davon aus, dass Lohnerhöhungen, wenn man spekulative Psychologie außer Acht lässt, nicht die direkte und primäre Ursache für die Inflation sind. Um eine Situation zu vermeiden, in der die Preise auf Löhne warten, ist es daher äußerst wichtig, die Anweisung des Premierministers strikt umzusetzen. Die Behörden müssen sofort eingreifen, um steigende Preise für Waren und Dienstleistungen zu verhindern. Auch Dienstleister und Produktanbieter müssen Preiserhöhungen sorgfältig abwägen, da sie ihre Waren möglicherweise nicht verkaufen können und gegen das Gesetz verstoßen.

Quelle: https://baoquocte.vn/dieu-chinh-muc-luong-co-so-dung-de-te-nuoc-theo-luong-276428.html