
Sensibilisieren, handeln
Die Jugendgewerkschaft der Quang Nam Power Company hat im Laufe der Jahre Onkel Ho studiert und befolgt und stets die Initiative ergriffen, um die schwierigen Aufgaben der Einheit zu übernehmen und gute Ergebnisse zu erzielen.
Herr Vo Trong Bao Tin, Sekretär der Jugendgewerkschaft und stellvertretender Leiter der technischen Abteilung der Quang Nam Power Company, sagte, dass die Mitglieder der Jugendgewerkschaft des Unternehmens dank des Zugangs und der Anwendung von Informationstechnologie an der Spitze der Forschung, Nutzung und Anwendung von Wissenschaft und Technologie sowie der digitalen Transformation stünden.
Bislang wurden sämtliche Daten zu technischen Verwaltungsaufzeichnungen in den Programmen digitalisiert; die Erstellung des Stromnetzdiagramms auf der Google-Maps-Plattform hat jede Position der Masten und Leitungen des Stromnetzes in der gesamten Provinz detailliert dargestellt.
Automatisierungstechnologie, Steuerung und Datenerfassung von Remote-Geräten sowie die Anwendung künstlicher Intelligenz (KI) wurden auch bei der Überprüfung und Erkennung von Fehlern eingesetzt, um Stromnetzausfälle zu reduzieren …
Herr Tin erzählte anhand seiner Einheit: „Das Parteikomitee und die Jugendunion der Agenturen und Einheiten müssen mehr Ermutigung und Anreizmechanismen bieten, um günstige Bedingungen zu schaffen, damit die Kader sich trauen, zu sprechen und ihre Meinung zu äußern, damit die Kader sich trauen, Verantwortung zu übernehmen und zu arbeiten, wie Präsident Ho Chi Minh einst lehrte. Auf diese Weise erhalten die jungen Kräfte im Allgemeinen und die Kader der Jugendunion im Besonderen mehr Möglichkeiten und Motivation, sich zu engagieren, ihren Beitrag zu leisten und zu reifen.“
Das oben genannte typische Beispiel der Quang Nam Electricity Company ist auch das Modell der Jugendunion, die die Einheit registriert hat, um das Lernen und Befolgen von Onkel Ho zu verwirklichen, dem Thema des Ständigen Ausschusses des Parteikomitees der Provinz Quang Nam für 2023 zum Thema „Innovation, Förderung des Willens zur Eigenständigkeit, Erweckung des Strebens, die Provinz Quang Nam gemäß der Ideologie, Moral und dem Stil von Ho Chi Minh zu entwickeln“.
Durch Propagandaarbeit sind die folgenden Aktionen zur Routine geworden und haben das Motto des Ständigen Parteiausschusses der Provinz für 2023 zum Leben erweckt. Jede Parteizelle, jedes Parteikomitee an der Basis, jede Agentur und jede Einheit wählt und registriert mindestens ein typisches Modell in verschiedenen Bereichen, um es effektiv umzusetzen. Und gute Modelle, neue, kreative und effektive Vorgehensweisen werden umgehend von allen Ebenen zur Nachahmung gelobt und belohnt.
Beamte, die sich zu verhalten wissen, fühlen sich in ihrer Arbeit sicher.
Auf der Konferenz zur Untersuchung und umfassenden Umsetzung der Direktive 05 des Jahres 2024 „Studieren und befolgen Sie Ho Chi Minhs Ideologie, Moral und Stil zum Aufbau und zur Förderung kultureller Werte und menschlicher Stärke, um dazu beizutragen, Quang Nam bis 2030 zu einer angemessen entwickelten Provinz des Landes zu machen“, identifizierte der Ständige Ausschuss des Provinzparteikomitees offen die Erscheinungsformen, Lösungsvorschläge und die politische Entschlossenheit, um die Situation der Vermeidung, des Drängens, der halbherzigen Arbeit und der Angst vor Verantwortung bei einer Reihe von Kadern, Parteimitgliedern, Beamten und öffentlichen Angestellten zu überwinden.

Im Zusammenhang mit dieser aktuellen Geschichte betonte der Ständige Parteiausschuss der Provinz im Motto 2024 die Botschaft, dass der Schwerpunkt auf dem Aufbau einer Kultur des öffentlichen Dienstes liegen und dass bei Kadern und Parteimitgliedern der Wille zur Eigenständigkeit und der Wunsch geweckt werden soll, einen Beitrag zum Ziel zu leisten, Quang Nam bis 2030 zu einer angemessen entwickelten Provinz des Landes zu machen.
Ausgangspunkt für die Umsetzung dieser Botschaft ist die Verpflichtung jedes Parteimitglieds, „Ho Chi Minhs Ideologie, Moral und Stil zu studieren und zu befolgen, um im Jahr 2024 mit gutem Beispiel voranzugehen und danach zu streben“.
Der ständige stellvertretende Sekretär des Provinzparteikomitees, Le Van Dung, hat bei zahlreichen Arbeitssitzungen und Foren zur Verbreitung der neuen Dokumente der Partei an die Kader und Parteimitglieder in der Provinz immer wieder daran erinnert: Es ist gut für die Kader, Angst vor Fehlern zu haben. Nur wenn sie Angst vor Fehlern haben, können sie erkennen, was verboten ist, und ihre Handlungen an die Grenzen ihrer Grenzen setzen, um diese nicht zu überschreiten. Aber so viel Angst zu haben, dass sie sich nicht trauen, etwas zu tun, nicht zu handeln, nicht wissen, ob das, was sie tun, richtig oder falsch ist, Arbeit vermeiden und auf die lange Bank schieben … ist inakzeptabel. Die Qualitäten und Fähigkeiten dieser Kader und Parteimitglieder müssen überprüft werden. Die Realität in der Provinz zeigt, dass, wenn diese Situation nicht erkannt, korrigiert und überwunden wird, die Kader und Parteimitglieder sich vom Volk entfernen werden; die wirtschaftliche Lage in Quang Nam, die bereits mit Schwierigkeiten zu kämpfen hat, wird noch schwieriger werden.
Laut Genosse Le Van Dung müssen Parteikomitees und -organisationen auf allen Ebenen ihre Propaganda sowie ihre politische und ideologische Erziehung weiter vorantreiben, damit Kader und Parteimitglieder ein richtiges Verständnis ihrer Verantwortung entwickeln und ein Verfall der politischen Ideologie, Ethik, Lebensführung sowie die Manifestation von „Selbstentwicklung“ und „Selbstverwandlung“ innerhalb der Partei verhindert wird. Denn Verfall führt zu Versuchung, Korruption und Negativität.
„Kader, die sich zu beherrschen wissen und nicht in Versuchung oder Egoismus verfallen, werden in Ruhe arbeiten und zur Entwicklung der Provinz beitragen können“, betonte Genosse Le Van Dung.
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Quelle: https://baoquangnam.vn/cung-co-suc-manh-mem-3136806.html
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