Kinhtedothi – Am Morgen des 12. November hielt der Lenkungsausschuss für die Umsetzung der Resolution Nr. 09-NQ/TU des Parteikomitees von Hanoi eine Konferenz ab, um mit einer Arbeitsdelegation aus Ho-Chi-Minh-Stadt Erfahrungen über die Aktivitäten des Lenkungsausschusses und die Entwicklung von Parteiorganisationen und gesellschaftspolitischen Organisationen in staatlichen Unternehmen auszutauschen.
Auf der Konferenz von Hanoi nahmen das Mitglied des Ständigen Ausschusses des Stadtparteikomitees und der Leiter des Organisationskomitees des Stadtparteikomitees, Vu Duc Bao – stellvertretender Leiter des Ständigen Ausschusses des Lenkungsausschusses für die Resolution Nr. 09-NQ/TU zur „Stärkung der Arbeit zum Parteiaufbau und der Volksorganisationen in nichtstaatlichen Unternehmen (NSOs) in Hanoi“, der stellvertretende Vorsitzende des Stadtvolkskomitees, Ha Minh Hai, sowie Vertreter der Leiter der entsprechenden Einheiten teil.
Auf Seiten von Ho-Chi-Minh -Stadt waren das ständige Ausschussmitglied des Stadtparteikomitees, der Leiter des Organisationskomitees des Stadtparteikomitees, Van Thi Bach Tuyet, und Vertreter der relevanten Einheiten anwesend.
Viele gute Modelle und kreative Wege erscheinen
Trieu Thi Ngoc, stellvertretende Vorsitzende des Organisationskomitees des Stadtparteikomitees, berichtete über die Umsetzung der Resolution 09-NQ/TU vom 27. Februar 2012 des Ständigen Ausschusses des Stadtparteikomitees zum Thema „Stärkung der Arbeit zum Aufbau der Partei- und Volksorganisationen in staatlichen Unternehmen in Hanoi“ und sagte, dass der Ständige Ausschuss des Parteikomitees von Hanoi unmittelbar nach der Veröffentlichung der Resolution 09-NQ/TU das städtische Lenkungskomitee zum Aufbau der Partei- und Volksorganisationen in staatlichen Unternehmen in Hanoi auf der Grundlage der Konsolidierung des Lenkungskomitees zum Aufbau der Partei- und Volksorganisationen in privaten Unternehmen, Gesellschaften mit beschränkter Haftung und Unternehmen mit ausländischer Beteiligung (seit der Veröffentlichung der Richtlinie Nr. 07-CT/TW des Politbüros (VIII. Amtszeit) vom 23. November 1996 zum Thema „Stärkung der Arbeit zum Aufbau der Partei- und Volksorganisationen in privaten Unternehmen, Gesellschaften mit beschränkter Haftung, privaten Aktiengesellschaften und Unternehmen mit ausländischer Beteiligung“) eingerichtet habe.
Der Lenkungsausschuss der Stadt hat die ständige Agentur und die Sektoren angewiesen, jedes Jahr Konferenzen zu organisieren, um Geschäftsinhaber, Kollektive und Einzelpersonen für herausragende Leistungen bei der Umsetzung der Resolution zu treffen und zu ehren. Im Jahr 2022 wurden 35 herausragende Geschäftsinhaber geehrt; im Jahr 2023 wurden 33 Geschäftsinhaber geehrt; im Jahr 2024 wurden anlässlich des 70. Jahrestages der Befreiung der Hauptstadt (10. Oktober 1954 – 10. Oktober 2024) 70 herausragende Geschäftsinhaber geehrt.
Von 2012 bis 2024 wurden 28 Inspektionsteams eingerichtet, um die Umsetzung der Resolution in 30 Bezirks-, Stadt- und Großstadtparteikomitees zu überprüfen; im Parteikomitee der Industrie- und Exportverarbeitungszonen von Hanoi und in den Parteikomitees der direkt dem Stadtparteikomitee unterstellten Unternehmen; sie nahmen direkt an den Aktivitäten der Parteizellen in vielen Parteizellen staatlicher Unternehmen teil. Bezirks-, Stadt- und Großstadtparteikomitees haben das Modell der Parteikomitees der angeschlossenen Unternehmen eingerichtet und vervollständigt. Bis jetzt haben 30 Bezirks-, Stadt- und Großstadtparteikomitees Parteikomitees der Unternehmen eingerichtet, 30 Parteikomitees der Unternehmen in Bezirks-, Stadt- und Großstadtparteikomitees haben 1.502 Parteizellen mit 15.538 Parteimitgliedern.
Zahlreiche Parteikomitees und -organisationen haben eine Reihe guter Modelle sowie kreative und wirksame Methoden zur Umsetzung der Resolution Nr. 09-NQ/TU entwickelt und erfolgreich angewendet. Die umgesetzten Modelle erfüllen die in der Praxis gestellten Anforderungen. Bevor das Stadtparteikomitee die Resolution Nr. 09-NQ/TU erließ, waren in der gesamten Stadt 117.740 Unternehmen mit ausländischer Beteiligung registriert, darunter 633 Parteiorganisationen mit insgesamt 18.593 Parteimitgliedern, 2.301 Basisgewerkschaften mit insgesamt 203.503 Gewerkschaftsmitgliedern, 653 Jugendgewerkschaften – Jugendgewerkschaftsbasen mit 9.262 Gewerkschaftsmitgliedern, 11.920 Mitgliedern und 132 Frauengewerkschaften mit 2.779 Mitgliedern.
Bislang wurden in Hanoi 1.931 Parteiorganisationen in staatlichen Unternehmen gegründet und 12.717 neue Parteimitglieder aufgenommen, darunter 67 Privatunternehmer. 8.655 Gewerkschafts- und Jugendgewerkschaftsorganisationen wurden gegründet und 587.258 Gewerkschaftsmitglieder und Mitglieder in Massenorganisationen aufgenommen. Allein in den ersten neun Monaten des Jahres 2024 wurden in der gesamten Stadt 86/90 Parteiorganisationen gegründet (95,6 %) und 732/903 neue Parteimitglieder aufgenommen (81,1 %). Davon wurden 4 neue Unternehmer in die Partei aufgenommen. In den gesellschaftspolitischen Organisationen wurden 477/550 Gewerkschaftsorganisationen mit 26.313/35.000 Gewerkschaftsmitgliedern gegründet.
Der Lenkungsausschuss der Stadt hat dem Ständigen Ausschuss des Stadtparteikomitees proaktiv die Ausarbeitung von Mechanismen und Richtlinien zur Unterstützung der Entwicklung von Parteiorganisationen und Massenorganisationen in Staatsunternehmen vorgelegt. Nach mehr als zehn Jahren der Umsetzung der Resolution Nr. 09 ist es notwendig, weiterhin aus dem Stadthaushalt Parteiorganisationen und gesellschaftspolitische Organisationen in Staatsunternehmen in Hanoi zu unterstützen. Dies trägt wesentlich zur Umsetzung politischer Aufgaben bei und unterstützt den Aufbau der Partei und der gesellschaftspolitischen Organisationen in Staatsunternehmen.
Neues Entwicklungsziel von rund 1,215 Millionen Quadratmetern Sozialwohnungsfläche
In seinem Bericht über die Führung und Ausrichtung der Entwicklung von Sozialwohnungen und Arbeiterwohnungen in Hanoi sagte Ha Minh Hai, stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees von Hanoi, dass das Volkskomitee von Hanoi auf der Grundlage der Nationalen Wohnungsbaustrategie für den Zeitraum 2021–2030 mit einer Vision bis 2045 das Wohnungsbauprogramm von Hanoi für den Zeitraum 2021–2030 genehmigt und das Ziel festgelegt habe, bis 2025 neuen Sozialwohnungsbau mit einer Grundfläche von etwa 1,25 Millionen Quadratmetern und bis 2030 mit einer Grundfläche von etwa 2,5 Millionen Quadratmetern zu entwickeln.
Um der enormen Nachfrage nach Sozialwohnungen (ca. 6,8 Millionen m2 Wohnfläche nach 2020) gerecht zu werden, hat das städtische Volkskomitee auf Grundlage des genehmigten städtischen Wohnungsbauprogramms die Veröffentlichung des Wohnungsbauplans der Stadt Hanoi für den Zeitraum 2021–2025 und des Sozialwohnungsbauplans der Stadt Hanoi für den Zeitraum 2021–2025 genehmigt, in dem das neue Entwicklungsziel von ca. 1,215 Millionen m2 Sozialwohnungsfläche festgelegt ist.
Was die Umsetzung von Sozialwohnungsprojekten betrifft, so beläuft sich die Gesamtzahl der in der Stadt umgesetzten und durchgeführten Projekte auf 69. Was Investitionsprojekte zum Bau von Arbeiterwohnungen betrifft, so gibt es gemäß dem Wohnungsentwicklungsplan der Stadt derzeit sieben Arbeiterwohnungsprojekte, von denen ein Projekt mit etwa 0,13 Millionen m2 Wohnfläche und etwa 1.170 Wohnungen fertiggestellt ist; für sechs Projekte mit etwa 0,31 Millionen m2 Wohnfläche und fast 8.000 Arbeiterwohnungen werden Planungs- und Investitionsverfahren durchgeführt.
Laut dem Bericht des Verwaltungsrats der Industrie- und Exportverarbeitungszonen von Hanoi gibt es in der Stadt derzeit zehn Industriezonen, von denen vier Arbeiterwohngebiete mit einer geplanten Gesamtkapazität von 22.420 Plätzen gebaut wurden bzw. sich im Bau befinden; 8.388 Plätze wurden fertiggestellt und 8.082 Plätze wurden für Arbeiter zur Miete bereitgestellt, bei einem Projekt werden Planungsverfahren durchgeführt.
Aufbau harmonischer und fortschrittlicher Arbeitsbeziehungen in Unternehmen
In seinem Bericht über die Arbeit zum Aufbau harmonischer, stabiler und fortschrittlicher Arbeitsbeziehungen in den Unternehmen von Hanoi sagte der Vorsitzende des Gewerkschaftsbundes Hanoi, Pham Quang Thanh, dass der Gewerkschaftsbund Hanoi derzeit die Aktivitäten von 45 Basisgewerkschaften mit insgesamt 9.898 Basisgewerkschaften und 750.862 Gewerkschaftsmitgliedern verwaltet und direkt leitet; davon gibt es in staatlichen Unternehmen 5.946 Basisgewerkschaften (60 %) mit 563.462 Gewerkschaftsmitgliedern (75 %).
In den letzten Jahren haben die Gewerkschaften der Stadt auf allen Ebenen erfolgreich die Mitgliedergewinnung und den Aufbau von Basisgewerkschaften in Unternehmen mit ausländischer Beteiligung vorangetrieben. Gleichzeitig haben sie die Basisgewerkschaften angewiesen, harmonische, stabile und fortschrittliche Arbeitsbeziehungen in den Unternehmen aufzubauen, was zur wirtschaftlichen Entwicklung beiträgt und die Sicherheit und Ordnung in der Stadt stabilisiert.
Trotz vieler drastischer Maßnahmen haben die Gewerkschaften der Hauptstadt von 2012 bis 2024 auf allen Ebenen die vom Parteikomitee von Hanoi vorgegebenen Ziele hinsichtlich der Entwicklung von Gewerkschaftsmitgliedern und der Gründung von Basisgewerkschaften stets übertroffen. Konkret wurden zwischen 2012 und 2024 6.900/5.274 Basisgewerkschaften neu gegründet (Anteil 130,8 %) und 655.226/379.238 Gewerkschaftsmitglieder (Anteil 172,7 %). Davon wurden 6.342/6.900 Basisgewerkschaften gegründet (Anteil 91,9 %), mit 582.058/655.226 Gewerkschaftsmitgliedern (Anteil 88,9 %) in den staatlichen Unternehmen. Insbesondere die Zahl der Gewerkschaftsmitglieder und der Gründung von Basisgewerkschaften ist in den letzten Jahren stark gestiegen.
Jedes Jahr organisiert der städtische Gewerkschaftsbund in Abstimmung mit dem städtischen Volkskomitee eine Dialogkonferenz zwischen dem Vorsitzenden des Volkskomitees von Hanoi und Gewerkschaftsfunktionären sowie Arbeitnehmern in der Region. Er leitet Basisgewerkschaften an und fördert die Koordination bei der Organisation von Verhandlungen und der Unterzeichnung von Tarifverträgen. Bis zum 30. Oktober 2024 hatten 4.285 Unternehmen Tarifverträge unterzeichnet (das entspricht 76,21 %). Allein im Jahr 2024 wurden 1.350 neue Tarifverträge unterzeichnet (das entspricht 225 % des vom Gewerkschaftsbund gesetzten Ziels). 123.256 Dialoge wurden organisiert und 416.480 Arbeitnehmern wurde Rechtsberatung angeboten.
Was die Unterstützung von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern betrifft, so haben die Gewerkschaften der Stadt auf allen Ebenen im Zeitraum 2020–2024 aus dem Gewerkschaftshaushalt, dem „Union Social Fund“ und sozialisierten Quellen 1,26 Millionen Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer mit einem Gesamtbetrag von 592,7 Milliarden VND unterstützt. Angesichts der Situation, dass Unternehmen ihre Aufträge kürzen mussten, Arbeitnehmer unterbeschäftigt waren und ihre Arbeitsplätze verloren, stellte der städtische Gewerkschaftsbund Anfang 2023 rasch ein Unterstützungspaket in Höhe von 1,5 Milliarden VND bereit.
Darüber hinaus hat die City Labor Federation den Capital Assistance Fund angewiesen, 364,5 Milliarden VND an arme und einkommensschwache Arbeitnehmer in der Hauptstadt auszuzahlen. 12.964 Kreditanträge wurden geprüft und 12.100 Kreditanträge für Gewerkschaftsmitglieder, Arbeitnehmer und Beamte bei 773 Basisgewerkschaften genehmigt...
Mobilisierung der Beteiligung des gesamten politischen Systems
Auf der Konferenz tauschten Vertreter beider Seiten Erfahrungen beim Aufbau von Parteiorganisationen in Industrieparks und Freien Exportzonen, bei der Entwicklung von Parteiorganisationen und bei der Verbesserung der Qualität der Parteiarbeit in staatlichen Unternehmen aus. Gleichzeitig tauschten sie Erfahrungen beim Aufbau und der Einrichtung von Sozialwohnungsfonds für Arbeiter in Industrieparks und Freien Exportzonen sowie bei der Umsetzung effektiver Modelle der Parteiarbeit in diesen Gebieten aus.
In seiner Rede auf der Konferenz erklärte der Vorsitzende des Organisationskomitees des Parteikomitees von Hanoi, Vu Duc Bao, dass Hanoi und Ho-Chi-Minh-Stadt in jüngster Zeit zahlreiche Kooperationsprogramme im Zusammenhang mit dem Parteiaufbau, einschließlich der Parteiorganisation, erfolgreich umgesetzt hätten. In jüngster Zeit habe sich das Lenkungskomitee zur Umsetzung der Resolution Nr. 09-NQ/TU der Stadt stets auf die Entwicklung der Partei und der gesellschaftspolitischen Organisationen in staatlichen Unternehmen konzentriert.
Die Erfahrung des Lenkungsausschusses besteht insbesondere darin, den Anweisungen des Zentralkomitees und des Parteikomitees der Stadt genau zu folgen, um die Resolution kreativ und entschlossen umzusetzen und sich auf schwierige Aufgaben und Durchbrüche zu konzentrieren. Gleichzeitig mobilisiert er die Beteiligung des gesamten politischen Systems und der entsprechenden Verwaltungseinheiten in der Region. Die Verantwortung des Leiters und die Rolle des Lenkungsausschusses und der Parteikomitees auf allen Ebenen bei der Leitung und Lenkung der Entwicklung von Parteiorganisationen und Volksorganisationen in staatlichen Unternehmen liegen im Fokus.
Der Vorsitzende des Organisationsausschusses des Stadtparteikomitees betonte die Bedeutung der Entwicklung von Parteiorganisationen in staatlichen Unternehmen und sagte, dass die Aufrechterhaltung und Verbesserung der Qualität der Aktivitäten der Parteiorganisationen die Beteiligung des gesamten politischen Systems erfordere, insbesondere die Rolle des Parteikomitees des Blocks und des politischen Basissystems.
Die Vorsitzende des Organisationskomitees des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Van Thi Bach Tuyet, dankte Hanoi für den Erfahrungsaustausch über die Aktivitäten des Lenkungsausschusses und die Arbeit zur Entwicklung von Parteiorganisationen und gesellschaftspolitischen Organisationen in Staatsunternehmen. Gleichzeitig sprach sie auch über die Schwierigkeiten bei der Aufrechterhaltung der Parteiorganisationsaktivitäten in Staatsunternehmen, insbesondere der Aktivitäten von gesellschaftspolitischen Organisationen und Gewerkschaften, wenn Vietnam internationale Konventionen umsetzt. Das Parteikomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt beauftragte insbesondere die Gewerkschaft der Stadt mit der inhaltlichen Beratung, um sowohl harmonische Beziehungen zu Staatsunternehmen aufrechtzuerhalten als auch Stabilität zu gewährleisten und die Produktionsentwicklung zu fördern.
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Quelle: https://kinhtedothi.vn/trao-doi-kinh-nghiem-ve-phat-trien-to-chuc-dang-trong-cac-doanh-nghiep-ngoai-khu-vuc-nha-nuoc.html
![[Foto] Premierminister Pham Minh Chinh nimmt an der Eröffnungszeremonie des Nationalen Rechenzentrums teil](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/8/18/b5724a9c982b429790fdbd2438a0db44)
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