Aufbau einer Kultur in der Partei, um den Entwicklungsanforderungen der neuen Periode gerecht zu werden

Am 15. Januar organisierte die Zentrale Propagandaabteilung in Abstimmung mit dem Zentralen Theoretischen Rat, der Nationalen Akademie für Politik Ho Chi Minh, dem Nationalen Politischen Verlag Truth und einer Reihe einschlägiger Agenturen eine Nationale Wissenschaftliche Konferenz zum Thema „Theoretische und praktische Fragen zum Aufbau einer Kultur in der Partei in der neuen Periode“.

Die Zeitung Giao Thong stellt respektvoll die Schlussbemerkungen von Herrn Nguyen Trong Nghia, Mitglied des Politbüros, Sekretär des Zentralkomitees der Partei und Leiter der zentralen Propagandaabteilung dieser nationalen wissenschaftlichen Konferenz vor.

Nationale wissenschaftliche Konferenz „Theoretische und praktische Fragen zum Aufbau der Kultur in der Partei in der neuen Periode“.

Sehr geehrter Genosse Nguyen Xuan Thang, Mitglied des Politbüros, Direktor der Nationalen Akademie für Politik von Ho Chi Minh , Vorsitzender des Zentralrats für Theorie!

Liebe Delegierte, Experten und Wissenschaftler!

Liebe Genossen!

Nach einem Nachmittag dringender Arbeit in ernsthaftem, wissenschaftlichem und demokratischem Geist hat die Nationale Wissenschaftliche Konferenz „Theoretische und praktische Fragen zum Aufbau der Parteikultur in der neuen Periode“ ihr Programm, ihre Ziele und Anforderungen abgeschlossen. Die Konferenz ist ein wichtiges wissenschaftliches Forum für Experten, Wissenschaftler, Führungskräfte und Manager, um weiterhin neue Forschungsergebnisse zu veröffentlichen und auszutauschen und so zur Klärung und Vertiefung theoretischer und praktischer Fragen beizutragen. Sie identifiziert Schlüsselaufgaben und Lösungen für den Aufbau der Parteikultur in der neuen Periode und erfüllt so die Anforderungen einer schnellen und nachhaltigen Entwicklung des Landes. Gleichzeitig ist die Konferenz eine sehr bedeutsame Veranstaltung im Hinblick auf den 95. Jahrestag der Gründung der Kommunistischen Partei Vietnams (3. Februar 1930 – 3. Februar 2025).

Der Vorbereitungsprozess für den Workshop wurde von der Zentralen Propagandaabteilung, der Nationalen Akademie für Politik Ho Chi Minh, dem Zentralen Theoretischen Rat, dem Nationalen Verlag für Politik „Truth“ und relevanten Agenturen sorgfältig vorbereitet und zog die Aufmerksamkeit und Teilnahme vieler Experten, Wissenschaftler und Manager auf sich.

Das Organisationskomitee der Konferenz erhielt 84 Präsentationen und konnte heute über 200 Delegierte begrüßen. Dies ist ein anschaulicher und klarer Beweis für die Rolle und Bedeutung der kulturellen Aufbauarbeit in der Partei und für die praktische Bedeutung der Konferenz.

Beim Workshop hörten die Delegierten der Eröffnungsrede und Einführung von Genosse Nguyen Xuan Thang zu, Mitglied des Politbüros, Direktor der Nationalen Akademie für Politik von Ho Chi Minh und Vorsitzender des Zentralen Theoretischen Rates. Im Workshop wurden … Meinungen und Diskussionen der Delegierten geäußert.

Auf der Grundlage der einleitenden Bemerkungen, Meinungen und Diskussionen der Delegierten und des Inhalts der im Tagungsband abgedruckten Präsentationen möchte ich im Namen der vorsitzenden Genossen folgende abschließende Stellungnahme abgeben:

Erstens hat der Workshop auf der Grundlage der Übernahme, Ergänzung und Weiterentwicklung von Forschungsergebnissen aus der jüngsten Vergangenheit und aus vielen verschiedenen Ansätzen grundlegende theoretische Fragen zum konzeptionellen Inhalt, der Position, Rolle, Bedeutung und den Merkmalen sowie dem Inhalt der kulturellen Aufbauarbeit in der Partei geklärt.

In den Präsentationen wurde betont, dass die Parteikultur aus den guten kulturellen Werten besteht, die unsere Partei im Verlauf der Führung der vietnamesischen Revolution ausgewählt, gepflegt, aufgebaut, erneuert und weiterentwickelt hat.

Dabei handelt es sich um kulturelle Werte, die sich aus der nationalen Kulturtradition über Jahrtausende des Aufbaus und der Verteidigung des Landes herauskristallisiert haben; aufgenommen und ergänzt durch die Quintessenz der menschlichen Kultur im neuen Zeitalter, wobei Grundlage und Kern der Marxismus-Leninismus ist; inspiriert, aufgeklärt und geleitet von Ho Chi Minhs Ideologie, Moral und Stil; erprobt und bestätigt in der Praxis der vietnamesischen Revolution.

Die Parteikultur ist ein Maß für den Entwicklungsstand der Partei und ein wichtiger Faktor für ihre Führungs- und Regierungsfähigkeit. Gleichzeitig ist die Parteikultur ein sich verbreitender Kern, der zum Aufbau einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur beiträgt, die von nationaler Identität durchdrungen ist.

Unter Kulturaufbau in der Partei versteht man die gesamte Tätigkeit der Etablierung und Umsetzung der Grundwerte und guten kulturellen Standards der Partei, um die Rolle der Parteiorganisationen und die vorbildliche Vorreiterrolle der Parteimitglieder in allen Bereichen zu bekräftigen, zu festigen und zu fördern, die gesamte Gesellschaft zu verbreiten und zu inspirieren und zum Aufbau einer sauberen und starken Partei und einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur mit starker nationaler Identität beizutragen.

Es handelt sich dabei um den Prozess der Umwandlung der politischen Aufgaben der Partei in Werte, Normen und freiwillige Bedürfnisse der gesamten Partei und jedes einzelnen Kaders und Parteimitglieds.

Der Inhalt der Arbeit zum Kulturaufbau in der Partei besteht darin, die Führungslinie der Partei wissenschaftlich, angemessen, effektiv und menschlich aufzubauen und umzusetzen; bei allen Aktivitäten der Partei demokratische, faire und zivilisierte Beziehungen aufzubauen; bei Kadern und Parteimitgliedern in ihren Beziehungen zu Kameraden, Kollegen, dem Volk und sich selbst reine kommunistische Ideale, einen Pionier- und Vorbildgeist und eine Ethik, einen gesunden Lebensstil und eine edle Persönlichkeit aufzubauen.

Das Ziel der kulturellen Aufbauarbeit innerhalb der Partei besteht darin, den Charakter der Arbeiterklasse und der revolutionären Avantgarde zu stärken, die Führungskapazität und Kampfkraft der Partei zu verbessern, die Partei in Politik, Ideologie, Ethik, Organisation und Kader wirklich sauber und stark zu machen, einen unerschütterlichen politischen Willen, eine reine revolutionäre Ethik, hohe Intelligenz und wissenschaftliche Führungsmethoden zu entwickeln und stets eng mit dem Volk verbunden zu bleiben.

Die Subjekte der kulturellen Aufbauarbeit in der Partei sind Parteikomitees, Parteiorganisationen, Parteimitglieder unter Beteiligung des Volkes, Intellektuelle, Wissenschaftler, Künstler, theoretische Forschungsagenturen, Presse- und Medienagenturen.

Der Aufbau einer Parteikultur ist ein wichtiges Thema, da die Partei allein an der Macht ist und Staat und Gesellschaft leitet. Er ist einer der Faktoren, die die Qualität und Wirksamkeit der Parteiaufbau- und -korrekturarbeit bestimmen, die Führungs- und Regierungsfähigkeit der Partei verbessern und die Führungsanforderungen erfüllen, um Aufgaben und Ziele in der neuen Entwicklungsphase des Landes erfolgreich zu erfüllen.

Herr Nguyen Trong Nghia, Mitglied des Politbüros, Sekretär des Zentralkomitees der Partei und Leiter der zentralen Propagandaabteilung, hielt die Abschlussrede des Workshops.

Zweitens analysierte, bewertete und bestätigte der Workshop die erzielten wichtigen Ergebnisse; gleichzeitig wies er offen auf die Grenzen und Unzulänglichkeiten hin und identifizierte dringende Probleme bei der heutigen Arbeit zum Aufbau der Kultur in der Partei.

Während der Erneuerungsphase legte die Partei angesichts der neuen Anforderungen der vietnamesischen Revolution besonderen Wert auf die Parteiaufbauarbeit, einschließlich der Aufgabe, die Kultur innerhalb der Partei aufzubauen.

In der Plattform für den nationalen Aufbau und die Entwicklung während der Übergangsperiode zum Sozialismus, in den Resolutionen der Nationalen Parteikongresse und in den thematischen Resolutionen zur kulturellen Entwicklung hat unsere Partei die Aufgabe des Kulturaufbaus innerhalb der Partei bekräftigt, insbesondere in der Resolution der 5. Zentralkonferenz (VIII. Amtszeit) „zum Aufbau und zur Entwicklung einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur, die von nationaler Identität durchdrungen ist“ und in der Resolution des 9. Zentralkomitees (XI. Amtszeit) „zum Aufbau und zur Entwicklung der vietnamesischen Kultur und des vietnamesischen Volkes, um den Anforderungen einer nachhaltigen nationalen Entwicklung gerecht zu werden“.

Darüber hinaus haben die Resolutionen, Richtlinien, Schlussfolgerungen und Dokumente der Partei zum Aufbau und zur Berichtigung der Partei, zum Studium und zur Befolgung der Ideologie, Moral und Lebensweise Ho Chi Minhs, zu den Bestimmungen über die revolutionären ethischen Standards der Kader und Parteimitglieder in der neuen Periode, zur vorbildlichen Verantwortung der Kader und Parteimitglieder, vor allem der Mitglieder des Politbüros, des Sekretariats, des Zentralen Exekutivkomitees und der wichtigsten Führungspersönlichkeiten auf allen Ebenen … eine wichtige Grundlage und einen wichtigen Rahmen für die Förderung des kulturellen Aufbaus innerhalb der Partei geschaffen.

Parteikomitees, Parteiorganisationen, Kader und Parteimitglieder haben ein tieferes Verständnis für die Aufgabe, die Parteikultur aufzubauen, zu organisieren und umzusetzen und in Verbindung mit dem Aufbau und der Korrektur der Partei wichtige Ergebnisse zu erzielen. Die Arbeit zum Aufbau einer sauberen und starken Parteiorganisation wurde vorangetrieben. Der Geist der Selbstkritik und Kritik, die Qualität der Parteiaktivitäten und die Arbeit zur politischen, ideologischen und ethischen Erziehung der Parteimitglieder in vielen Parteikomitees und -organisationen wurden verbessert.

Die Mehrheit der Parteimitglieder bewahrt stets den Geist der Verantwortung, praktiziert bewusst politischen Mut, moralische Qualitäten, einen Lebensstil, Selbstkritik und Kritik, ist bahnbrechend, vorbildlich, baut Beziehungen zu Genossen und Kollegen auf und pflegt enge Verbindungen zum Volk. Die oben genannten Erfolge sind von großer Bedeutung, da sie allmählich Anzeichen von Erniedrigung, „Selbstentwicklung“ und „Selbstverwandlung“ innerhalb der Partei verhindern und abwehren, zur Bewahrung, Förderung und Entwicklung kultureller Werte innerhalb der Partei beitragen und das Vertrauen des Volkes in die Partei, den Staat und das Regime weiter stärken.

Neben den bemerkenswerten Erfolgen offenbarte die Arbeit zum Aufbau der Parteikultur jedoch auch Grenzen und Unzulänglichkeiten.

Das theoretische Bewusstsein einiger Parteikomitees, Parteiorganisationen, Kader und Parteimitglieder für die Aufgabe des Kulturaufbaus in der Partei ist unvollständig. Dies führt dazu, dass die Resolutionen, Richtlinien, Schlussfolgerungen und Dokumente der Partei zum Kulturaufbau in Parteiorganisationen und für Parteimitglieder nur langsam institutionalisiert, konkretisiert und umgesetzt werden. Es fehlen klare und wirksame Mechanismen und Modelle für eine synchrone Umsetzung. Auch ein einheitliches Bewusstsein für das kulturelle Wertesystem der Parteiorganisationen fehlt. Die Kontroll- und Überwachungsarbeit im Zusammenhang mit Bewertung, Klassifizierung, Belohnung, Disziplin usw. bei der Umsetzung der Aufgabe des Kulturaufbaus in der Partei wird manchmal und mancherorts nicht regelmäßig, sondern sogar nur formell und oberflächlich und mit geringer Effizienz durchgeführt.

Bei einer Reihe von Parteimitgliedern sind die Fähigkeiten, Qualifikationen und Verantwortlichkeiten noch immer eingeschränkt. Ihre revolutionären Ideale sind verblasst, es mangelt ihnen an politischem Mut, ihre Selbstkritik und Kritikfähigkeit sind schwach. Ihr Verantwortungsbewusstsein und ihr Wille zum Streben haben nachgelassen. Sie sind nicht vorbildlich, sie leben pragmatisch. Sie haben sich erniedrigt, „selbst weiterentwickelt“, „selbst transformiert“, sie haben die Parteiprinzipien und die Disziplin verletzt und gegen das Gesetz verstoßen … Diese Einschränkungen und Mängel beeinträchtigen das Ansehen und die Ehre der Partei ernsthaft, untergraben das Vertrauen der Kader, Parteimitglieder und des Volkes in die Partei und schädigen die Führungsqualitäten und die Kampfkraft der Partei.

Dies sind Ausdruck des kulturellen Verfalls, des Mangels an kultureller Kompetenz und der kulturellen Abweichung einer beträchtlichen Zahl von Kadern und Parteimitgliedern.

Drittens schlugen die am Workshop teilnehmenden Delegierten auf der Grundlage der Bewertung der aktuellen Situation sowie der Analyse und Prognose der Einflussfaktoren Schlüsselaufgaben und Lösungen zur Förderung des kulturellen Aufbaus in der Partei in der neuen Periode vor.

Der Aufbau der Parteikultur in der neuen Periode bietet grundlegende Vorteile, da die kulturellen Werte und Identitäten der Partei kristallisiert und in der Praxis bestätigt wurden. Hinzu kommen die hohe politische Entschlossenheit und die starke Führung und Leitung des Zentralen Exekutivkomitees, des Politbüros und des Sekretariats beim Aufbau und der Korrektur der Partei. Der Aufbau der Parteikultur ist jedoch eine grundlegende und langfristige Aufgabe, die mit erheblichen Schwierigkeiten und Herausforderungen konfrontiert war, ist und sein wird.

Der Kontext der Globalisierung und der vierten industriellen Revolution eröffnet große Chancen, hat aber auch erhebliche Auswirkungen auf die Kulturarbeit der Partei, insbesondere auf die Differenzierung, Verschiebung und sogar Transformation von Werten im gesellschaftlichen Leben, was sich auf die guten traditionellen kulturellen Werte der Partei auswirkt.

Die negativen Auswirkungen der Marktwirtschaft haben bei einer beträchtlichen Zahl von Parteimitgliedern zu einem zunehmenden Verfall ihrer Ideologie, Politik, Moral, Lebensführung und Selbstentwicklung geführt. Gleichzeitig haben feindliche Kräfte ihre Sabotageakte gegen unsere Partei, unseren Staat und unser Volk mit immer brutaleren und raffinierteren Intrigen und Tricks verstärkt.

In diesem Zusammenhang einigte sich der Workshop auf die folgenden Schlüsselaufgaben und -lösungen, um die Arbeit am Kulturaufbau innerhalb der Partei zu fördern und zum Aufbau einer wirklich sauberen und starken Partei beizutragen, die den Anforderungen der neuen Periode gerecht wird:

Erstens: Die Parteikomitees und -organisationen aller Ebenen setzen sich weiterhin für eine umfassendere und tiefgreifendere Verbreitung und Propaganda der edlen kulturellen Werte der Nation und der Partei unter Kadern, Parteimitgliedern und Menschen aller Gesellschaftsschichten ein; sie informieren über die Position, Rolle, Inhalte, Aufgaben und Lösungen für den Aufbau der Kultur in der Partei in der neuen Periode.

Machen Sie sich mit der Politik und den Ansichten der Partei zur kulturellen Aufbauarbeit innerhalb der Partei gründlich vertraut und fördern Sie das Studium und die Befolgung der Ideologie, Moral und Lebensweise von Ho Chi Minh.

Definieren Sie klar, dass der Kulturaufbau in der Partei Sache der Partei ist und eine sehr wichtige Aufgabe jedes Parteikomitees, jeder Parteiorganisation und jedes Parteimitglieds darstellt. Er ist von grundlegender und dringender Bedeutung und muss gleichzeitig, wissenschaftlich, regelmäßig und kontinuierlich umgesetzt werden. Verknüpfen Sie die Arbeit zum Kulturaufbau in der Partei eng mit der Gesamtaufgabe des Aufbaus und der Berichtigung der Partei sowie mit der Aufgabe des Aufbaus und der Entwicklung der vietnamesischen Kultur und des vietnamesischen Volkes.

Die Qualität der Ausbildung und Schulung sowie die Verbesserung der politischen, ideologischen, beruflichen, ethischen und lebensstilbezogenen Qualifikationen der Parteimitglieder muss weiterhin erneuert und verbessert werden.

Zweitens: Die Institutionalisierung und Konkretisierung der Resolutionen, Richtlinien, Schlussfolgerungen und Parteidokumente im Zusammenhang mit der Aufgabe des Kulturaufbaus in der Partei muss weiterhin überprüft, beschleunigt und ihre Wirksamkeit verbessert werden.

Überprüfen Sie regelmäßig Ihre Selbstkritik und Kritikfähigkeit, verbessern Sie Ihre politische Kompetenz und Ihr Verantwortungsbewusstsein bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben; entwickeln und praktizieren Sie den Stil der Parteimitglieder, die das Volk respektieren, ihm nahe stehen, es verstehen, von ihm lernen und Verantwortung für es übernehmen.

Die Vorschriften zur Vorbildfunktion für Kader und Parteimitglieder, insbesondere für Führungskräfte und Leiter auf allen Ebenen des politischen Systems, müssen strikt umgesetzt werden. Anzeichen von Degradation in der politischen Ideologie, Ethik, Lebensführung, „Selbstentwicklung“, „Selbstveränderung“, Korruption, Verschwendung und negativem Verhalten müssen proaktiv erkannt, bekämpft, verhindert und abgewehrt werden.

Drittens: Die Rolle und Verantwortung der Subjekte, insbesondere der Parteikomitees und der Parteikomiteeleiter aller Ebenen, bei der Umsetzung der kulturellen Entwicklung in der Partei muss wirksamer gefördert werden. Das Volk, die Intellektuellen, Wissenschaftler und Künstler müssen wirksamer an der kulturellen Entwicklungsarbeit in der Partei beteiligt und zu ihrem Beitrag animiert werden.

Die verstärkte Kontrolle und Überwachung der Umsetzung des kulturellen Aufbaus in der Partei, verbunden mit der Bewertung, Klassifizierung, Belohnung, Disziplin usw. von Parteiorganisationen und Parteimitgliedern, führt zu einer grundlegenden Veränderung des Selbstbewusstseins und der Verantwortung jeder Parteiorganisation und jedes Parteimitglieds beim Aufbau und der Umsetzung kultureller Werte in der Partei.

Viertens: Fördern Sie die Propaganda über die kulturellen Werte der Partei und die Arbeit zum Aufbau der Parteikultur in den Massenmedien. Loben Sie rechtzeitig gute Modelle und gute Praktiken und kritisieren Sie negative und abweichende Phänomene bei der Umsetzung der Aufgaben.

Presse und Medien müssen ihre Propaganda effektiver gestalten und dazu beitragen, die guten kulturellen Werte der Partei und jedes einzelnen Parteimitglieds zu fördern. Sie müssen stets vereint, einig, einig, hochentschlossen, mutig und bereit sein, persönliche Interessen für das Gemeinwohl zu opfern. Darüber hinaus müssen sie sich auf die Stärkung des Schutzes der ideologischen Grundlagen der Partei konzentrieren, gegen falsche, feindselige, verzerrte und diffamierende Ansichten über die guten kulturellen Werte der Partei kämpfen und die Intrigen und Tricks der feindlichen Kräfte zur „friedlichen Entwicklung“ entschlossen und beharrlich angreifen und vereiteln.

Fünftens: Stärkung der internationalen Zusammenarbeit, Ausbau des kulturellen Austauschs und der Zusammenarbeit mit anderen Ländern, Diversifizierung der Formen der Kulturdiplomatie. Verknüpfung der Kulturdiplomatie mit der politischen und wirtschaftlichen Diplomatie; Erforschung und Nutzung der Erfahrungen anderer Länder und politischer Parteien weltweit beim Aufbau einer politischen Kultur, um diese im Einklang mit der Realität Vietnams wirksam zu filtern und anzuwenden.

Auf Grundlage der Empfehlungen von Experten, Wissenschaftlern und Leitern von Behörden, Einheiten und Orten auf dem Workshop schlage ich vor, dass die vorsitzenden Behörden, insbesondere die Nationale Politikakademie Ho Chi Minh und der Zentrale Theoretische Rat, sich mit Forschungseinrichtungen abstimmen und Experten und Wissenschaftler aus dem ganzen Land einbeziehen, um die Forschung fortzusetzen und weitere theoretische und praktische Fragen zur kulturellen Aufbauarbeit in der Partei zu klären, um die Partei umgehend zu beraten und zu unterstützen, die gute Umsetzung dieser wichtigen Aufgabe in der kommenden Zeit weiterhin zu leiten und zu lenken.

Es wird empfohlen, dass Presse- und Medienagenturen Informationen in verschiedenen Formen verbreiten, um die Ergebnisse des Workshops weiterhin weit zu verbreiten, in Verbindung mit Propagandaaktivitäten zur Feier des 95. Jahrestages der Gründung der Kommunistischen Partei Vietnams (3. Februar 1930 – 3. Februar 2025) und wichtiger Ereignisse der Partei und unseres Landes im Jahr 2025 und in den folgenden Jahren.

Es wird empfohlen, dass die Agenturen, Einheiten und Orte im Rahmen des Aufbauprozesses der Dokumente, die den Parteikongressen auf allen Ebenen im Hinblick auf den 14. Nationalen Parteitag vorgelegt werden sollen, Forschungen durchführen und den Inhalt des Aufbaus der Parteikultur im Zusammenhang mit dem Aufbau der Partei in Bezug auf Politik, Ideologie, Ethik, Organisation und Kader konkretisieren.

Liebe Delegierte und Genossen!

Wenn man auf die 95-jährige Geschichte der Partei zurückblickt, seit sie gegründet wurde und die vietnamesische Revolution anführte, kann man deutlich erkennen, dass die Kultur der Partei in schwierigen Zeiten oder an entscheidenden Wendepunkten der Revolution bestätigt und stark gefördert wurde, was erheblich zu historischen Siegen beitrug und das Land in seiner Entwicklung stetig voranbrachte.

Die historische Praxis hat uns wertvolle Lehren hinterlassen. Diese Lehren betreffen die standhafte Übernahme und kreative Anwendung des Marxismus-Leninismus und des Denkens Ho Chi Minhs auf die praktischen Bedingungen der vietnamesischen Revolution; die standhafte Verfolgung der Ideale der nationalen Unabhängigkeit, der Demokratie und des Sozialismus, die feste Festigung der Solidarität und Einheit innerhalb der Partei, die Verbindung von Parteiwille und Volksherz, die Mobilisierung der Beteiligung und des Beitrags aller Menschen zum Aufbau der Kultur innerhalb der Partei; die Verbesserung der Kapazitäten und kulturellen Qualitäten der Parteiorganisation und der Parteimitglieder; die Bewahrung der ideologischen Grundlagen und der guten kulturellen Werte der Partei, den Kampf gegen falsche und feindselige Ansichten, das gemeinsame „Aufbauen“ mit dem „Kämpfen“, die Bestätigung, Ermutigung, Motivation und Verbreitung guter Werte und gleichzeitig den entschlossenen Kampf zur Beseitigung von Schlechtem, Übel und Negativem, das der kulturellen Entwicklung innerhalb der Partei schadet …

Wir befinden uns in einem entscheidenden Moment für das Schicksal und die Zukunft der Nation und bereiten uns darauf vor, mit dem 14. Nationalen Parteitag in eine neue Ära einzutreten, eine Ära des Wachstums für das vietnamesische Volk.

Die tiefgreifenden historischen Lehren und wichtigen Errungenschaften haben uns zu der festen Überzeugung geführt, dass der Aufbau und die Förderung kultureller Werte in der Partei die Grundlage, Voraussetzung und große Motivationsquelle für unsere gesamte Partei, unser Volk und unsere Armee sein werden, weiterhin vereint zu bleiben, danach zu streben, ihre Intelligenz und ihr Talent einzubringen und unsere Nation zu glorreichen Siegen zu führen.

Im Namen der für die Organisation des Workshops zuständigen Stellen möchte ich meinen aufrichtigen Dank und meine Anerkennung für die sorgfältige und ernsthafte Vorbereitungsarbeit der zuständigen Stellen, Einheiten, Wissenschaftler, Experten, Kulturschaffenden sowie der Presse- und Medienagenturen aussprechen, die zum Erfolg des Workshops beigetragen haben.

Anlässlich des neuen Jahres 2025, in Vorbereitung auf die Feier des traditionellen Mondneujahrs der Schlange, möchte ich im Namen der Genossen, die die Konferenz leiten, allen Delegierten, Genossen und ihren Familien Gesundheit, Glück und Erfolg wünschen!

Vielen Dank!

Quelle: https://www.baogiaothong.vn/xay-dung-van-hoa-trong-dang-dap-ung-yeu-cau-phat-trien-thoi-ky-moi-192250115204211439.htm