ក្រសួងសន្តិសុខសាធារណៈស្នើឱ្យលើកលែងពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនលើប្រាក់ខែពីថវិកា

(ដាន់ទ្រី) - ក្រសួងសន្តិសុខសាធារណៈជឿជាក់ថា ចាំបាច់ត្រូវសិក្សា និងបន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការលើកលែងពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់ប្រាក់ចំណូលពីបៀវត្សរ៍ និងប្រាក់ឈ្នួលដែលបានបង់ពីថវិការដ្ឋ។ ក្រសួង​ហិរញ្ញវត្ថុ​និយាយ​ថា​ទេ។

តារាង​សង្ខេប ការ​ទទួល និង​ពន្យល់​យោបល់​លើ​សេចក្តីព្រាងច្បាប់​ស្តីពី​ពន្ធលើ​ប្រាក់ចំណូល​ផ្ទាល់ខ្លួន (​វិសោធនកម្ម​) ទើប​ត្រូវ បាន​ក្រសួង​ហិរញ្ញវត្ថុ ​ប្រកាស​។

យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិបច្ចុប្បន្ន បុគ្គលដែលមានប្រាក់ចំណូលពីប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងប្រាក់ឈ្នួលត្រូវបង់ពន្ធតាមកាលវិភាគនៃពន្ធរីកចម្រើន ដោយមិនគិតពីថាតើអង្គភាពបង់ពន្ធនោះស្ថិតនៅក្នុង ឬក្រៅថវិការដ្ឋនោះទេ។

ផ្តល់យោបល់លើសេចក្តីព្រាងច្បាប់នេះ ក្រសួងសន្តិសុខសាធារណៈ បានមានប្រសាសន៍ថា ចាំបាច់ត្រូវសិក្សា និងបន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការលើកលែងពន្ធលើប្រាក់ចំណូលពីប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់ឈ្នួល និងចំនួនផ្សេងទៀតនៃប្រាក់ឈ្នួលធម្មជាតិដែលបានបង់ពីថវិការដ្ឋ។

យោងតាមចំណុច ក ប្រការ ១ មាត្រា ៥ នៃច្បាប់ថវិការដ្ឋឆ្នាំ ២០២៥ ចំណូលពន្ធទូទៅ និងពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួន ជាពិសេសគឺចំណូលថវិការដ្ឋ។

ដូច្នេះ ថវិការដ្ឋដែលបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់ឈ្នួល និងចំនួនផ្សេងៗទៀតនៃប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងធម្មជាតិដល់និយោជិត បន្ទាប់មកប្រមូលពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនលើប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងប្រាក់ឈ្នួលដែលបង់ដោយថវិការដ្ឋ ដើម្បីដាក់ចូលថវិការដ្ឋ បង្កើតដំណើរការបន្ថែម នីតិវិធី នាយកដ្ឋាន និងបុគ្គលិក ដើម្បីប្រមូលថវិការដ្ឋ»។

ប្រតិបត្តិការប្រាក់នៅធនាគារ (រូបថត៖ ម៉ាញ ក្វាន់)។

ឆ្លើយតបនឹងសំណើនេះ ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុបានពន្យល់ថា ច្បាប់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនអនុវត្តដូចគ្នាចំពោះបុគ្គលទាំងអស់ដែលមានប្រាក់ចំណូលឈានដល់កម្រិតជាប់ពន្ធ។ បញ្ហា​មិន​រាប់​បញ្ចូល​ប្រាក់​ខែ និង​ប្រាក់​ឈ្នួល​ដែល​បង់​ដោយ​ថវិកា​រដ្ឋ​មិន​សមរម្យ ហើយ​ងាយ​បង្ក​ឲ្យ​មាន​ប្រតិកម្ម​ចម្រុះ​ក្នុង​មតិ​សាធារណៈ។

គោលការណ៍ទូទៅនៃច្បាប់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនគឺថា បុគ្គលដែលមានប្រាក់ចំណូលជាប់ពន្ធដូចគ្នាត្រូវតែបំពេញកាតព្វកិច្ចពន្ធដោយស្មើភាពគ្នា ដោយមិនគិតពីថាតើពួកគេធ្វើការក្នុងវិស័យសាធារណៈ ឬឯកជននោះទេ។ ការកាត់ប្រាក់សម្រាប់បុគ្គលក៏ត្រូវបានគ្រប់គ្រងដូចគ្នាដែរ។

បន្ថែមពីលើមតិខាងលើ ក្រសួងសន្តិសុខសាធារណៈក៏បានស្នើឱ្យសិក្សាការលើកលែងពន្ធលើ "ប្រាក់បន្ថែមម៉ោង" "ប្រាក់បំណាច់ពេលយប់" "ប្រាក់បំណាច់" "ប្រាក់ឧបត្ថម្ភលំបាក" ព្រោះប្រាក់ចំណូលខាងលើមានលក្ខណៈនៃការលើកទឹកចិត្ត ឬសំណងហានិភ័យសម្រាប់បុគ្គលិក។

ការយកពន្ធនឹងកាត់បន្ថយការលើកទឹកចិត្តនៃគោលនយោបាយប្រាក់រង្វាន់ ប្រាក់រង្វាន់សម្រាប់ការលើសផលិតភាពការងារ... ហើយក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះបណ្តាលឱ្យមានគុណវិបត្តិដល់កម្មករ ជាពិសេសកម្មករវេនយប់ កម្មករថែមម៉ោង និងកម្មករដោយដៃ។

លើសពីនេះ សម្រាប់ប្រាក់ចំណូលជាប់ពន្ធពីមរតក និងអំណោយ ភ្នាក់ងារអធិបតីត្រូវបញ្ជាក់ឱ្យបានច្បាស់លាស់អំពីលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់ការកំណត់ទ្រព្យសម្បត្តិដែលមិនបានចុះបញ្ជី ដើម្បីធានាបាននូវតម្លាភាព និងជៀសវាងការអនុវត្តន៍តាមអំពើចិត្ត។ ម្យ៉ាងវិញទៀត ការស្រាវជ្រាវគួរតែត្រូវបានធ្វើឡើងដើម្បីបន្ថែមទ្រព្យសកម្មឌីជីថល (គ្រីបតូ រូបិយប័ណ្ណនិម្មិត។

ជាការឆ្លើយតប ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុបាននិយាយថា ច្បាប់ស្តីពីពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនបច្ចុប្បន្នបានចែងអំពីខ្លឹមសារនេះ ហើយច្បាប់ស្តីពីពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួន (ធ្វើវិសោធនកម្ម) នៅតែបន្តទទួលមរតក។

ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/kinh-doanh/bo-cong-an-de-xuat-mien-thue-thu-nhap-ca-nhan-voi-tien-luong-tu-ngan-sach-20250916183640573.htm