វាយតំលៃខ្ពស់ និងកោតសរសើរយ៉ាងកក់ក្តៅចំពោះកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែង និងសមិទ្ធិផលលើគ្រប់វិស័យរបស់គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិចឆ្នាំ 2024 សមាជិកគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស លោករដ្ឋមន្ត្រី ប្រធាន Hau A Lenh បានណែនាំថា ឆ្នាំ 2025 ពីការងារបក្សដល់ទិសដៅ និងប្រតិបត្តិការ ការងារអង្គការមហាជនត្រូវផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់លើការអនុវត្តន៍តាមបាវចនា “3D, 2K, 2H. - ភាពធន់ - ប្រសិទ្ធភាព) ការអនុវត្តដោយស្មារតី "រឹងមាំ - ស្រួច - មានប្រសិទ្ធភាព" ។ គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិចខេត្ត Dak Lak បានសម្របសម្រួលជាមួយមជ្ឈមណ្ឌលអប់រំបន្តខេត្ត ដើម្បីរៀបចំពិធីបិទវគ្គបណ្តុះបណ្តាលភាសា Ede ដល់មន្ត្រីថ្នាក់ឃុំ និងមន្ត្រីរាជការនៅតាមតំបន់ជនជាតិភាគតិច ក្នុងស្រុកចំនួន៤ រួមមាន ស្រុក Krong Pac, Krong Bong, Cu M'gar និង Buon Ho។ ក្នុងបរិយាកាសត្រៀមស្វាគមន៍ឆ្នាំថ្មី ឆ្នាំ 2025 និងឆ្ពោះទៅខួបលើកទី 95 នៃការបង្កើត បក្សកុម្មុយនិស្តវៀតណាម (ថ្ងៃទី 3 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 1930 ដល់ថ្ងៃទី 3 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2025) នាព្រឹកថ្ងៃទី 29 ខែធ្នូ នៅស្រុក Nam Dan (Nghe An) អគ្គលេខាធិកា To Lam និងគណៈប្រតិភូមជ្ឈិមបានអញ្ជើញមកថ្វាយផ្កា និងអុជធូបគោរពវិញ្ញាណក្ខន្ធលោកប្រធានរដ្ឋ Chie Hou Minhmor។ ប្រាសាទដូនតារបស់លោក Ho និងនៅទីតាំងវត្ថុបុរាណជាតិពិសេស Kim Lien។ នៅឃុំព្រំដែន Nhon Mai ស្រុក Tuong Duong ខេត្ត Nghe An ផ្ទះសប្បុរសធម៌ Sao Xanh ទើបតែត្រូវបានសម្ពោធ។ ក្នុងផ្ទះនេះមានរបស់របរជាច្រើនសម្រាប់ប្រជាជនដូចជាសម្លៀកបំពាក់ ថ្នាំពេទ្យ ទឹកស្អាត។ អាស័យដ្ឋានមនុស្សធម៌នេះត្រូវបានសាងសង់ឡើងដោយមន្ត្រី និងទាហាននៃប៉ុស្តិ៍ព្រំដែន Nhon Mai (ឆ្មាំព្រំដែន Nghe An)។ ពីផ្ទះនេះ វត្ថុតូចៗ កក់ក្តៅ និងអត្ថន័យបំផុតត្រូវបានចែករំលែកជាមួយប្រជាជននៅតំបន់ព្រំដែន។ ដោយសារការអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៃកម្មវិធី និងគោលនយោបាយជនជាតិ ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ ស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ (EM&MN) នៃស្រុក Ham Yen (ខេត្ត Tuyen Quang) មានភាពប្រសើរឡើង។ សូចនាករអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ច និងសន្តិសុខសង្គមនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច តំបន់ដាច់ស្រយាល និងដាច់ស្រយាលត្រូវបានកែលម្អយ៉ាងខ្លាំង។ វាយតំលៃខ្ពស់ និងកោតសរសើរយ៉ាងកក់ក្តៅចំពោះកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែង និងសមិទ្ធិផលលើគ្រប់វិស័យរបស់គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិចឆ្នាំ 2024 សមាជិកគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស លោករដ្ឋមន្ត្រី ប្រធាន Hau A Lenh បានណែនាំថា ឆ្នាំ 2025 ពីការងារបក្សដល់ទិសដៅ និងប្រតិបត្តិការ ការងារអង្គការមហាជនត្រូវផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់លើការអនុវត្តន៍តាមបាវចនា “3D, 2K, 2H. - ភាពធន់ - ប្រសិទ្ធភាព) ការអនុវត្តដោយស្មារតី "ប្រាកដ - មុត - ជោគជ័យ" ។ Thanh Loan One Member Co., Ltd. អាស័យដ្ឋាន៖ ភូមិ Thuy Co ឃុំ Tien Lang ស្រុក Tien Yen ខេត្ត Quang Ninh សួស្តីឆ្នាំថ្មី ឆ្នាំសកល 2025! ក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ ស្រុក Son Duong (ខេត្ត Tuyen Quang) បានអនុវត្តយ៉ាងសកម្មបំរែបំរួលឌីជីថល (CĐS) បង្កើនការអនុវត្តសមិទ្ធិផលវិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកវិទ្យា កសាង និងផ្សព្វផ្សាយវប្បធម៌ឌីជីថល កែលម្អភាពរីករាយនៃវប្បធម៌ និងគំនិតច្នៃប្រឌិតរបស់ប្រជាជន។ កង្វះព័ត៌មានគឺជាកង្វះខាតសេវាសង្គមជាមូលដ្ឋានមួយក្នុងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យវាស់វែងភាពក្រីក្រពហុវិមាត្រនៅក្នុងប្រទេសវៀតណាម។ ភាពក្រីក្រផ្នែកព័ត៌មានមិនត្រឹមតែប៉ះពាល់យ៉ាងខ្លាំងដល់លទ្ធភាពទទួលបានគោលការណ៍ណែនាំ និងគោលនយោបាយរបស់បក្ស និងរដ្ឋប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងបណ្តាលឱ្យខ្វះព័ត៌មានអំពីជីវិតទៀតផង។ ការអនុវត្តកម្មវិធីគោលដៅជាតិសម្រាប់ការកាត់បន្ថយភាពក្រីក្រប្រកបដោយនិរន្តរភាព ដំណាក់កាលឆ្នាំ ២០២១-២០២៥ ស្រុក Binh Gia ខេត្ត Lang Son បានផ្តោតលើការកាត់បន្ថយភាពក្រីក្រផ្នែកព័ត៌មាន ដើម្បីលុបបំបាត់ភាពអត់ឃ្លានប្រកបដោយនិរន្តរភាព និងកាត់បន្ថយភាពក្រីក្រ។ ព្យុះទី 3 ដែលមានកម្លាំងបំផ្លិចបំផ្លាញ និងកម្លាំងខ្លាំងបានបោកបក់មកលើខេត្ត Quang Ninh បណ្តាលឲ្យព្រៃឈើរាប់រយហិកតាត្រូវខូចខាត។ កន្លែងជាច្រើនកំពុងព្យាយាមប្រមូលផលព្រៃឈើដើម្បីកំណត់ការខូចខាតដែលបណ្តាលមកពីព្យុះ។ ឆ្លើយតបនឹងការត្អូញត្អែររបស់ប្រជាពលរដ្ឋអំពីក្រុមហ៊ុនបានទន្ទ្រានយកដីព្រៃការពារបឹង ឃែ យ៉ាង ឃុំដួងហ៊ុយ (ក្រុងខេមផា) ក្រុមហ៊ុន Hoanh Bo Forestry One Member Co., Ltd. បានបញ្ជាក់ថា អង្គភាពកំពុងអនុវត្តផែនការធ្វើអាជីវកម្មព្រៃឈើស្របតាមសេចក្តីសម្រេចដែលបានអនុម័ត។ រដូវកាហ្វេបានមកដល់ចំពេលដែលតម្លៃកាហ្វេបានឡើងដល់កម្រិតខ្ពស់បំផុត ហើយកសិករនៅតំបន់ខ្ពង់រាបភាគកណ្តាល និងជាពិសេស Dak Lak កំពុងផ្តោតលើការប្រមូលផលយ៉ាងសប្បាយរីករាយ។ តម្រូវការកម្មកររើសកាហ្វេក៏មានការកើនឡើងដែរ។ នៅពេលនេះ ការជួលរើសកាហ្វេបានក្លាយជាការងារ "ក្តៅ" ដែលរកលុយបាន ដោយមនុស្សជាច្រើនរើសកាហ្វេសម្រាប់ជួលរកចំណូលបានរាប់លានដុងក្នុងមួយថ្ងៃ។ ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី Tran Hong Ha ទើបតែបានចុះហត្ថលេខាលើសេចក្តីសម្រេចលេខ 24/2024/QD-TTg ផ្សព្វផ្សាយសំណុំនៃសូចនាករសម្រាប់ត្រួតពិនិត្យ និងវាយតម្លៃវិស័យកសិកម្ម កសិករ និងតំបន់ជនបទ។ សេចក្តីសម្រេចនេះចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី 20 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2025។ គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិចខេត្ត Dak Lak សហការជាមួយមជ្ឈមណ្ឌលអប់រំបន្តខេត្តបានរៀបចំពិធីបិទវគ្គបណ្តុះបណ្តាលភាសា Ede សម្រាប់មន្ត្រីថ្នាក់ឃុំ និងមន្ត្រីរាជការនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច ក្នុងស្រុកចំនួន 4 រួមមាន: Krong Pac, Krong Bong, Cu M'gar និង Buon Ho។
កប.អនឡាញ - នាថ្ងៃទី ២៦ ខែធ្នូ នៅ ទីក្រុងហាណូយ គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិច (CEMA) បានរៀបចំសន្និសីទបូកសរុបការងារបក្ស ការងាររបស់ CEMA និងសន្និសីទមន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ CEMA ឆ្នាំ ២០២៤ និងដាក់ពង្រាយភារកិច្ចសម្រាប់ឆ្នាំ ២០២៥។ សមាជិកគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស រដ្ឋមន្ត្រី ប្រធានសន្និសីទ Lenh Hau A។ អនុរដ្ឋមន្ត្រី អនុប្រធាន CEMA៖ Y Thong, Y Vinh Tor, Nong Thi Ha និងសមមិត្ត Nguyen Thu Minh ប្រធាននាយកដ្ឋានអង្គការ និងបុគ្គលិក ប្រធានសហជីព CEMA ជាសហប្រធានសន្និសីទ។
ចូលរួមសន្និសីទមានតំណាងគណៈកម្មាធិការបក្សនៃស្ថាប័នមជ្ឈិម គណៈកម្មាធិការរៀបចំមជ្ឈិម គណៈកម្មាធិការកិច្ចការផ្ទៃក្នុងមជ្ឈិម ។ ថ្នាក់ដឹកនាំអង្គការបក្ស ក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្ស រណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម; ថ្នាក់ដឹកនាំមន្ទីរ អង្គភាពក្រោមឱវាទរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម; សមាជិកគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិនៃសម្ព័ន្ធសហជីព និងសម្ព័ន្ធយុវជននៃរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម។
លើកកំពស់តួនាទីដឹកនាំរបស់បក្សប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព
របាយការណ៍ស្តីពីលទ្ធផលការងារកសាងបក្សឆ្នាំ២០២៤ បង្ហាញថា គណៈកម្មាធិការបក្ស គណៈកម្មាធិការជនជាតិបានសម្របសម្រួលជាមួយគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិបក្ស ដើម្បីតាមដានយ៉ាងយកចិត្តទុកដាក់នូវសេចក្តីសម្រេចចិត្ត និងសេចក្តីសន្និដ្ឋានរបស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិម រដ្ឋសភា និងរដ្ឋាភិបាលពាក់ព័ន្ធនឹងវិស័យការងារជនជាតិ។ បានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្ត ផ្តោតលើការដឹកនាំអង្គភាពក្រោមឱវាទ នាយកដ្ឋាន និងអង្គភាពនានា ដើម្បីអនុវត្តការងារនយោបាយរបស់ទីភ្នាក់ងារឱ្យបានល្អ ។
គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិ និងគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍របស់គណៈកម្មាធិការបក្ស តែងតែរួបរួមជាឯកច្ឆ័ន្ទ អនុវត្តយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវបទប្បញ្ញត្តិការងារ បង្កើតថ្មីបន្តិចម្តងៗនូវវិធីសាស្ត្រប្រតិបត្តិការ។ ផ្តោតលើការដឹកនាំ និងដឹកនាំអង្គភាពក្រោមឱវាទ កម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស និងអង្គការមហាជនក្នុងទីភ្នាក់ងារ ដើម្បីអនុវត្តការងារនយោបាយដែលបានកំណត់ឱ្យបានល្អ ។
គណៈកម្មាធិការបក្សនៃអង្គភាពពាក់ព័ន្ធបានលើកកំពស់តួនាទីដឹកនាំរបស់អង្គភាពបក្សបានល្អ មានការសម្របសម្រួលយ៉ាងជិតស្និទ្ធជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំមន្ទីរ អង្គភាពក្នុងការដឹកនាំ និងអនុវត្តការងារវិជ្ជាជីវៈ។ អនុវត្តការងារឱ្យបានទាន់ពេលវេលាតាមការណែនាំរបស់គណៈកម្មាធិការបក្ស នៃទីភ្នាក់ងារ និងសេចក្តីណែនាំ និងដំណោះស្រាយរបស់បក្ស ។
មនោគមវិជ្ជានយោបាយរបស់កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សមានស្ថិរភាពជាមូលដ្ឋាន។ សមាជិកបក្សក្នុងគណៈកម្មាធិការបក្ស មានគោលជំហរ និងមនោគមវិជ្ជានយោបាយរឹងមាំ។ តែងតែលើកតម្កើងស្មារតីនៃសាមគ្គីភាព និងឯកភាពក្នុងទីភ្នាក់ងារ។ លើកកម្ពស់ស្មារតីនៃការទទួលខុសត្រូវក្នុងការអនុវត្តភារកិច្ចដែលបានកំណត់; គោរពយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវគោលការណ៍ណែនាំ និងគោលនយោបាយរបស់បក្ស ច្បាប់ និងបទប្បញ្ញត្តិរបស់ស្ថាប័ន និងអង្គភាព។ រហូតមកដល់ពេលនេះ គ្មានសញ្ញានៃការបន្ទាបបន្ថោកនៃមនោគមវិជ្ជានយោបាយ ក្រមសីលធម៌របៀបរស់នៅ "ការវិវឌ្ឍន៍ខ្លួនឯង" ឬ "ការផ្លាស់ប្តូរខ្លួនឯង" ត្រូវបានគេរកឃើញក្នុងចំណោមសមាជិកគណបក្សឡើយ។
លទ្ធផលលេចធ្លោជាច្រើនក្នុងការដឹកនាំ និងការគ្រប់គ្រង
លទ្ធផលនៃទិសដៅនិងការដឹកនាំរបស់គណៈកម្មាធិការឆ្នាំ២០២៤ បង្ហាញថា ឆ្នាំ២០២៤ ត្រូវបានកំណត់ថាជាឆ្នាំពន្លឿននៃផែនការ៥ឆ្នាំ២០២១ដល់ឆ្នាំ២០២៥ ដែលមានបរិមាណការងារដ៏ច្រើនសន្ធឹកសន្ធាប់ និងការងារសំខាន់ៗជាច្រើនត្រូវបញ្ចប់ ។ ដូច្នេះហើយ ចាប់ពីដើមឆ្នាំមក ភាពជាអ្នកដឹកនាំរបស់គណៈកម្មាធិការបានអនុវត្តតាមយ៉ាងដិតដល់នូវការងារសំខាន់ៗ ដោយបានច្នៃប្រឌិតនូវទិសដៅ និងការងារគ្រប់គ្រងក្នុងទិសដៅដែលផ្តោត និងសំខាន់។
អនុវត្តភារកិច្ចក្នុងកម្មវិធីការងារដែលរដ្ឋសភា រដ្ឋាភិបាល និងនាយករដ្ឋមន្ត្រីប្រគល់ជូន នៅឆ្នាំ២០២៤ គណៈកម្មាធិការជនជាតិបានបញ្ជូនកិច្ចការចំនួន ៨ (ក្នុងនោះ៖ កិច្ចការគម្រោងចំនួន ៤ ត្រូវបានចុះហត្ថលេខា និងចេញ កិច្ចការគម្រោងចំនួន ២ ត្រូវបានអនុម័ត និងគម្រោងចំនួន ២ កំពុងដាក់ជូនតាមបទប្បញ្ញត្តិ) ។ ការងារត្រួតពិនិត្យការអនុវត្តការងារដែលរដ្ឋាភិបាល និងនាយករដ្ឋមន្ត្រីប្រគល់ជូនលើប្រព័ន្ធទិន្នន័យរបស់រដ្ឋាភិបាលទទួលបានលទ្ធផលល្អ។
ថ្នាក់ដឹកនាំគណៈកម្មាធិការបានផ្តោតសំខាន់លើការដឹកនាំ និងណែនាំនៅតាមមូលដ្ឋាន ដើម្បីរៀបចំមហាសន្និបាតជនជាតិភាគតិចលើកទី៤ ថ្នាក់ខេត្ត និងស្រុកនៅឆ្នាំ២០២៤ ប្រកបដោយជោគជ័យ។ ៥១/៥១ រាជធានី-ខេត្ត បានបញ្ចប់ការរៀបចំសមាជ សមាជទាំងអស់មានការចូលរួម និងការណែនាំពីថ្នាក់ដឹកនាំគណៈកម្មាធិការ។ ក្នុងឱកាសនៃមហាសន្និបាតនេះ ឯកឧត្តមរដ្ឋមន្ត្រី និងជាប្រធានគណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិច បានប្រគល់ប័ណ្ណសរសើរដល់៖ សមូហភាពចំនួន ៥០នាក់ បុគ្គលចំនួន ២៤៤នាក់ និងមេដាយអនុស្សរណៈចំនួន ២០០ ដើម្បីអភិវឌ្ឍន៍ជនជាតិ។
គណៈកម្មាធិការសម្រាប់ជនជាតិភាគតិចក៏បានសម្របសម្រួលយ៉ាងជិតស្និទ្ធជាមួយការិយាល័យស្ថិតិទូទៅ និងក្រសួងផែនការ និងវិនិយោគ ដើម្បីរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាល បើកដំណើរការ ត្រួតពិនិត្យ និងធ្វើការអង្កេត ប្រមូលព័ត៌មានស្តីពីស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ជនជាតិភាគតិចចំនួន ៥៣ ក្នុងឆ្នាំ ២០២៤។ ដឹកនាំយ៉ាងជិតស្និទ្ធលើការងាររបស់អង្គភាព និងបុគ្គលិកក្នុងការជ្រើសរើស បណ្តុះបណ្តាល ជំរុញ រៀបចំផែនការ ចលនា និងការតែងតាំងស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ ជាពិសេសការរៀបចំការប្រឡងជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការឆ្នាំ ២០២៤ ប្រកបដោយជោគជ័យ និងការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW របស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សទី១២ ស្តីពី "បញ្ហាមួយចំនួនស្តីពីការបន្តបង្កើតថ្មី និងរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឡើងវិញប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។
លើសពីនេះ ការងាររៀបចំផែនការ ហិរញ្ញវត្ថុ ការវិនិយោគសាធារណៈ កំណែទម្រង់រដ្ឋបាល កំណែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាល កំណែទម្រង់ឌីជីថល អធិការកិច្ច កិច្ចសហប្រតិបត្តិការអន្តរជាតិ វិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា ការអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល... ក៏ត្រូវបានថ្នាក់ដឹកនាំគណៈកម្មាធិការយកចិត្តទុកដាក់ និងសម្រេចបានលទ្ធផលសំខាន់ៗជាច្រើន។
សកម្មភាពតម្រង់ទិសទៅកាន់មូលដ្ឋាន មូលដ្ឋាន ឆ្ពោះទៅជនជាតិភាគតិច បន្ថែមលើការដឹកនាំការអនុវត្តប្រព័ន្ធគោលនយោបាយជនជាតិ ក្តាប់ស្ថានការណ៍មូលដ្ឋាន សកម្មភាពឃោសនា និងចលនាផ្សព្វផ្សាយអប់រំច្បាប់ និងការការពារបរិស្ថាន ក៏ត្រូវបានពង្រឹង និងមានប្រសិទ្ធភាពថែមទៀត។ នៅ ឆ្នាំ 2024 ថ្នាក់ដឹកនាំគណៈកម្មាធិការបានដឹកនាំការធ្វើដំណើរចំនួន 146 ទៅកាន់ខេត្ត ក្រុង នៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ។
ការងារសហជីពបានបញ្ចប់ដោយជោគជ័យនូវផែនការដែលបានកំណត់។
ឆ្នាំ 2024 ក៏ជាឆ្នាំដែលសកម្មភាពរបស់សហជីព UBDT ទទួលបានលទ្ធផលសំខាន់ៗជាច្រើន។ សកម្មភាពសហជីពតែងតែទទួលបានការយកចិត្តទុកដាក់ និងការណែនាំយ៉ាងជិតស្និទ្ធរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ការសម្របសម្រួល និងសម្របសម្រួលរបស់អាជ្ញាធរគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់; សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់បានរួបរួម ខិតខំជំនះការលំបាក ដើម្បីសម្រេចបានជោគជ័យនូវផែនការដែលបានកំណត់។ បំពេញមុខងារតំណាង និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិកសហជីព។ ចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងសកម្មភាពចលនាជាក់ស្តែង ដើម្បីអបអរសាទរថ្ងៃឈប់សម្រាកសំខាន់ៗរបស់ប្រទេស។
សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្រោមការដឹកនាំរបស់គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិចបានបង្ហាញយ៉ាងច្បាស់នូវតួនាទីរបស់អង្គការសហជីព ដោយអនុវត្តតាមការណែនាំរបស់សហជីពមន្ត្រីរាជការវៀត ណាម និងការដឹកនាំរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សនៃគណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិច ដោយផ្តោតលើការដឹកនាំ និងអនុវត្តសកម្មភាពរបស់សម្ព័ន្ធសហជីព/សម្ព័ន្ធសហជីព។ កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ។ លើសពីនេះ សហជីពក៏បានរៀបចំសកម្មភាពជាច្រើន ដើម្បីអបអរសាទរថ្ងៃបុណ្យធំៗ ទាក់ទាញការចាប់អារម្មណ៍ និងការចូលរួមពីកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករក្នុងទីភ្នាក់ងារ។
ទិសដៅការងារសំខាន់ៗជាច្រើនដែលត្រូវអនុវត្តនៅឆ្នាំ២០២៥
លើកកំពស់លទ្ធផលសម្រេចបានឈានចូលឆ្នាំ ២០២៥ គណៈកម្មាធិការជនជាតិត្រូវផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់អនុវត្តដើម្បីបំពេញការងារសំខាន់ៗមួយចំនួនដូចជា៖ បន្តផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់ដឹកនាំការអនុវត្តល្អនូវសេចក្តីណែនាំ សេចក្តីសម្រេចចិត្ត សេចក្តីសន្និដ្ឋានរបស់បក្ស រដ្ឋសភា រដ្ឋាភិបាល សេចក្តីណែនាំ និងឯកសារគ្រប់គ្រងរបស់នាយករដ្ឋមន្ត្រី ពាក់ព័ន្ធនឹងកិច្ចការជនជាតិ។ អនុវត្តខ្លឹមសារ និងភារកិច្ចដែលត្រូវបានចាត់តាំងលើការច្នៃប្រឌិត រៀបចំឡើងវិញនូវបរិធាននៃប្រព័ន្ធនយោបាយឱ្យមានភាពរលូន ប្រតិបត្តិការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។
បន្តពិនិត្យគ្រប់ស្ថាប័ន គោលនយោបាយច្បាប់ ជាពិសេសប្រព័ន្ធច្បាប់ដែលទើបចេញថ្មី ពាក់ព័ន្ធនឹងវិស័យកិច្ចការជនជាតិ ដើម្បីផ្តល់យោបល់លើការចេញគោលនយោបាយ បទប្បញ្ញត្តិ និងលក្ខន្តិកៈ។ ដាក់ពង្រាយកិច្ចការ និងគម្រោងគោលនយោបាយ ដែលចេញដោយអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច។ ជំរុញ និងបង្កើតការផ្លាស់ប្តូរជាមូលដ្ឋានក្នុងវឌ្ឍនភាព និងគុណភាពនៃការអនុវត្តកម្មវិធីគោលដៅជាតិសម្រាប់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ បន្ទាប់ពីនាយករដ្ឋមន្រ្តីបានចេញសេចក្តីសម្រេចវិសោធនកម្មសេចក្តីសម្រេចលេខ ១៧១៩។
ពង្រឹងការងារត្រួតពិនិត្យ និងក្តាប់ស្ថានការណ៍នៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ; ផ្តោតលើការដឹកនាំការអនុវត្តគម្រោង និងគម្រោងវិនិយោគសាធារណៈដោយប្រើប្រាស់ថវិការដ្ឋរបស់គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិច។ អនុវត្តការងារទទួលប្រជាពលរដ្ឋ ត្រួតពិនិត្យ និងទប់ស្កាត់អំពើពុករលួយ អវិជ្ជមាន និងកាកសំណល់បានល្អ។ បន្តអនុវត្តកំណែទម្រង់រដ្ឋបាល និងអនុវត្តគម្រោង “ពង្រឹងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលក្នុងវិស័យកិច្ចការជនជាតិឆ្នាំ២០៣០”...
នៅក្នុងសន្និសីទនេះ ថ្នាក់ដឹកនាំមន្ទីរ និងអង្គភាពនានាបានរាយការណ៍អំពីខ្លឹមសារសំខាន់ៗមួយចំនួនទាក់ទងនឹងការចាត់តាំងការប៉ាន់ប្រមាណថវិការដ្ឋសម្រាប់ឆ្នាំ 2025; លទ្ធផលនៃការបញ្ចេញទុនវិនិយោគសាធារណៈ ដើម្បីអនុវត្តកម្មវិធីគោលដៅជាតិសម្រាប់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំក្នុងឆ្នាំ ២០២៤។ លទ្ធផលនៃការអនុវត្តការងារឃោសនា ការងារបំប្លែងឌីជីថលរបស់គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិច។ល។
សន្និសីទក៏បានស្តាប់ប្រធានសម្ព័ន្ធសហជីពនៃរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម លោក Nguyen Thu Minh ឆ្លើយ និងដោះស្រាយសំណើ និងអនុសាសន៍របស់សមាជិកសហជីពនៃក្រុមសហជីព/សហជីព ទាក់ទងនឹងរបបប្រាក់បៀវត្សរ៍។ យកចិត្តទុកដាក់ក្នុងការរៀបចំកម្មវិធីទស្សនាសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ។ ពង្រឹងការរៀបចំសកម្មភាពផ្លាស់ប្តូរវប្បធម៌ និងសិល្បៈ...
បន្តស្មារតី និងបាវចនាការងារឆ្នាំ២០២៥
ថ្លែងមតិក្នុងសន្និសីទ លោករដ្ឋមន្ត្រី និងជាប្រធាន Hau A Lenh បានវាយតម្លៃខ្ពស់ និងកោតសរសើរយ៉ាងកក់ក្តៅចំពោះកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែង និងសមិទ្ធិផលលើគ្រប់វិស័យរបស់គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិចឆ្នាំ 2024។ យ៉ាងណាក៏ដោយ លោករដ្ឋមន្ត្រី និងជាប្រធាន Hau A Lenh បានមានប្រសាសន៍ថា ជាមួយនឹងគោលនយោបាយថ្មីរបស់បក្សដែលបាននិងកំពុងអនុវត្តនៅឆ្នាំ 2025 រួមជាមួយនឹងចំនួនដ៏ធំធេងនៃការងារ 2025 ដែលត្រូវអនុវត្ត និងកំណត់។ ត្រូវការពីសមមិត្ត និងកម្មាភិបាលនីមួយៗក្នុងការអនុវត្តការងារ។
តាមនោះ លោករដ្ឋមន្ត្រី និងជាប្រធាន Hau A Lenh បានសង្កត់ធ្ងន់ថា នៅឆ្នាំ២០២៥ ពីការងារបក្សដល់ការងារដឹកនាំ និងទិសដៅការងារ អង្គការមហាជនត្រូវផ្តោតលើការអនុវត្តបាវចនា “3D, 2K, 2H” (សាមគ្គី - ប្រជាធិបតេយ្យ - នវានុវត្តន៍; វិន័យ - ធន់; ប្រសិទ្ធភាព - ប្រសិទ្ធភាព) អនុវត្តដោយស្មារតីមនុស្សច្បាស់ - ការងារ ៥ ច្បាស់លាស់ - ច្បាស់លាស់ - ទំនួលខុសត្រូវច្បាស់លាស់ - ពេលវេលាច្បាស់លាស់ - លទ្ធផលច្បាស់លាស់) ។
ដោយមានបាវចនា និងស្មារតីខាងលើ រដ្ឋមន្ត្រី និងជាប្រធាន Hau A Lenh បានផ្តល់ការណែនាំលើវិស័យទាំងបី៖ ការងារកសាងបក្ស ទិសដៅ និងប្រតិបត្តិការរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំគណៈកម្មាធិការ និងសកម្មភាពសហជីព។ តាមនោះ ទាក់ទងនឹងការងារកសាងបក្ស រដ្ឋមន្ត្រី និងជាប្រធាន Hau A Lenh បានស្នើឱ្យគណៈកម្មាធិការបក្ស និងអង្គភាពពាក់ព័ន្ធ យកចិត្តទុកដាក់អនុវត្តភ្លាមៗនៅត្រីមាសទី១ ឆ្នាំ២០២៥ សេចក្តីសង្ខេបនៃសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨ ស្តីពីការសម្រួល និងរៀបចំបរិក្ខារដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ ដឹកនាំការរៀបចំសមាជរបស់អង្គការបក្ស ក្រោមការដឹកនាំរបស់គណៈកម្មាធិការបក្ស គណៈកម្មាធិការជនជាតិតាមផែនការ។ ការច្នៃប្រឌិតខ្លឹមសារនៃវិធីសាស្រ្តភាពជាអ្នកដឹកនាំដែលទាក់ទងនឹងកំណែទម្រង់រដ្ឋបាល វិមជ្ឈការ និងការកសាង និងធ្វើឱ្យប្រព័ន្ធនីតិវិធីមានភាពល្អឥតខ្ចោះ។
អំពីទិសដៅ និងការងារគ្រប់គ្រង ឯកឧត្តមរដ្ឋមន្ត្រី និងជាប្រធាន បានស្នើដល់មន្ទីរ អង្គភាពនានា ផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់ជាអាទិភាព លើការអនុវត្តយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវគោលការណ៍ណែនាំ និងគោលនយោបាយរបស់បក្ស។ សម្របសម្រួលជាមួយក្រសួង ស្ថាប័ននានា ដើម្បីបញ្ជាក់អំពីគោលនយោបាយនីមួយៗ រួមជាមួយនឹងក្រុមការងារដែលរដ្ឋាភិបាល និងនាយករដ្ឋមន្ត្រីប្រគល់ជូន។ ទន្ទឹមនឹងនោះ អញ្ជើញជាអធិបតីក្នុងការអនុវត្តការវាយតម្លៃ និងសង្ខេបកម្មវិធីគោលដៅជាតិសម្រាប់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំក្នុងត្រីមាសទី១ ឆ្នាំ២០២៥ ដោយធ្វើជាមូលដ្ឋានណែនាំដល់អាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច ដើម្បីរៀបចំកម្មវិធីដែលអាចធ្វើទៅបានសម្រាប់ដំណាក់កាលបន្ទាប់ ស្របតាមសមត្ថភាពធនធាន សមត្ថភាពគ្រប់គ្រង និងតម្រូវការជាក់ស្តែងរបស់ជនជាតិភាគតិច។
ទន្ទឹមនឹងនោះ លោករដ្ឋមន្ត្រី និងជាប្រធាន Hau A Lenh ក៏បានស្នើដល់ប្រធានមន្ទីរ អង្គភាពនានា បន្តកែលម្អយ៉ាងសកម្មនូវបរិក្ខាររបស់អង្គភាព តាមស្មារតីនៃសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW ចុះថ្ងៃទី ២៥ ខែតុលា ឆ្នាំ ២០១៧ នៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សលើកទី ១២ រួមជាមួយនឹងការធ្វើបានល្អក្នុងវិស័យអប់រំ នយោបាយ និងមនោគមវិជ្ជា ដំណោះស្រាយគោលនយោបាយ ... ដើម្បីបង្កើតការឯកភាព។ ដឹកនាំ និងប្រតិបត្តិការងារដែលបានចាត់តាំងជាបន្ទាន់ ចាប់ពីថ្ងៃ និងខែដំបូងនៃឆ្នាំថ្មី ឆ្នាំ២០២៥។
ទាក់ទងនឹងការងារសហជីព រដ្ឋមន្ត្រី និងជាប្រធាន Hau A Lenh បានស្នើឱ្យគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិនៃសហភាពពាណិជ្ជកម្មនៃទីភ្នាក់ងារ UBDT បន្តសម្របសម្រួលជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំគណៈកម្មាធិការ ក្រុមសហជីព ដើម្បីសម្របសម្រួលជាមួយប្រធានអង្គភាព ដើម្បីរៀបចំសកម្មភាពរឹងមាំក្នុងការងារទាំងពីរ និងឆ្លើយតបទៅនឹងចលនាត្រាប់តាម ការរៀបចំ និងចលនា។ រដ្ឋមន្ត្រី និងជាប្រធាន Hau A Lenh សង្ឃឹមថា គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិនៃសហជីពនៃទីភ្នាក់ងារ UBDT នឹងសកម្ម និងច្នៃប្រឌិតក្នុងការសម្របសម្រួលជាមួយសហភាពយុវជន សមាគមអតីតយុទ្ធជន សហភាពនារី ជាដើម ដើម្បីរៀបចំសកម្មភាពចលនាសម្រាប់សមាជិកសហជីពចូលរួម ដើម្បីលើកទឹកចិត្ត និងលើកទឹកចិត្តដល់ស្មារតីកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនៃទីភ្នាក់ងារ UBDT។
ក្នុងឱកាសនៃការរៀបចំស្វាគមន៍ឆ្នាំថ្មី ក្នុងនាមគណៈកម្មាធិការបក្ស ថ្នាក់ដឹកនាំទីភ្នាក់ងារ និងគណៈកម្មាការសហជីព ខ្ញុំសូមប្រសិទ្ធពរជ័យ សិរីមង្គល វិបុលសុខ មហាប្រសើរ និងចម្រើនរុងរឿងជានិរន្តរ៍។
ប្រភព៖ https://baodantoc.vn/bo-truong-chu-nhiem-ubdt-hau-a-lenh-nam-2025-co-quan-lam-cong-tac-dan-toc-trien-khai-thuc-hien-nhiem-vu-theo-phuong-cham-3d2k2h77935
![[រូបថត] នាយករដ្ឋមន្ត្រី Pham Minh Chinh ចូលរួមពិធីបើកការដ្ឋានសាងសង់គម្រោងសំខាន់ៗចំនួនពីរនៅទីក្រុង Hai Phong](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/382x610/vietnam/resource/IMAGE/2025/9/27/6adba56d5d94403093a074ac6496ec9d)
Kommentar (0)