កប.អនឡាញ - នាថ្ងៃទី ៧ ខែកុម្ភៈ ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញ លោក Phan Van Mai និងគណៈប្រតិភូបានអញ្ជើញទៅសួរសុខទុក្ខ ជូនពរឆ្នាំថ្មី និងជូនអំណោយដល់អង្គភាព និងកម្មករមួយចំនួនក្នុងឱកាសបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី ឆ្នាំសកល ២០២៤។
អញ្ជើញទៅសួរសុខទុក្ខ និងជូនពរឆ្នាំថ្មីដល់កម្មករនៅសួនឧស្សាហកម្ម Hiep Phuoc (ស្រុក Nha Be) ប្រធាន Phan Van Mai បានសាកសួរ ចែករំលែក និងស្វែងយល់អំពីស្ថានភាពរបស់កម្មករ និងក្រុមគ្រួសារនៅពេលប្រារព្ធពិធីចូលឆ្នាំថ្មីនៅឆ្ងាយពីផ្ទះ។
ដោយមានការអាណិតអាសូរចំពោះស្ថានភាពប្រជាជនប្រារព្ធពិធីបុណ្យតេតនៅឆ្ងាយពីផ្ទះ លោក ម៉ៃ បានចែករំលែកថា ក្នុងអំឡុងពេលបុណ្យតេត មនុស្សគ្រប់រូបចង់ជួបជុំជាមួយក្រុមគ្រួសារ ប៉ុន្តែដោយសារកាលៈទេសៈ និងលក្ខខណ្ឌ មនុស្សជាច្រើនមិនអាចត្រឡប់មកវិញបានទេ។ ថ្នាក់ដឹកនាំទីក្រុងហូជីមិញសង្ឃឹមថា ទោះបីជាពួកគេប្រារព្ធពិធីបុណ្យ Tet ឆ្ងាយពីផ្ទះក៏ដោយ ក៏មនុស្សគ្រប់រូបនៅតែអាចទទួលបានបុណ្យ Tet ពេញលេញ។
លោក Mai បានផ្ញើសារថ្លែងអំណរគុណចំពោះមនុស្សគ្រប់ៗរូបមកពីទូទាំងប្រទេសដែលបានមកទីក្រុងហូជីមិញ ដើម្បីធ្វើការ និងរួមចំនែកកម្លាំងពលកម្មដើម្បីរួមដៃគ្នាកសាងទីក្រុងឱ្យរីកចម្រើនដូចសព្វថ្ងៃនេះ។
ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញ លោក Phan Van Mai ផ្តល់ប្រាក់សំណាងដល់កុមារដែលរស់នៅកន្លែងស្នាក់នៅរបស់កម្មករនៃសួនឧស្សាហកម្ម Hiep Phuoc។
ក្នុងនាមជាគ្រួសារមួយក្នុងចំណោម៤៩គ្រួសារនៅកន្លែងស្នាក់នៅក្នុងទីក្រុងហូជីមិញដើម្បីប្រារព្ធពិធីបុណ្យតេត លោក Nguyen Viet Than (អាយុ ៤២ ឆ្នាំមកពី Nghe An ) បាននិយាយថា គ្រួសាររបស់លោកមានគ្នា ៤ នាក់ ប៉ុន្តែមិនបានត្រឡប់ទៅស្រុកកំណើតជិត ៥ ឆ្នាំមកហើយ។ មូលហេតុគឺមកពីការធ្វើដំណើរ និងការរស់នៅខ្ពស់ ហើយមួយផ្នែកគឺដោយសារគាត់អត់ការងារធ្វើបាន៣ខែ ទើបរកការងារធ្វើ។ បច្ចុប្បន្នក្រុមហ៊ុនមានការបញ្ជាទិញតិចតួច ដូច្នេះម៉ោងធ្វើការរបស់គាត់ត្រូវបានកាត់បន្ថយជាញឹកញាប់។
ក្នុងឱកាសអញ្ជើញជួបសំណេះសំណាលជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំ លោក Than បានមានប្រសាសន៍ថា នាពេលខាងមុខ ទីក្រុងហូជីមិញនឹងមានគោលនយោបាយបន្ថែមទៀត ក្នុងការជួយដល់កម្ចី និងលំនៅដ្ឋានសង្គម ដើម្បីឲ្យកម្មករនៅឆ្ងាយពីផ្ទះអាចតាំងទីលំនៅ និងធ្វើការបាន។
ដោយមានការកត់សម្គាល់មតិរបស់កម្មករ ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញបានមានប្រសាសន៍ថា លោកនឹងពិភាក្សាជាមួយមន្ទីរ និងសាខាពាក់ព័ន្ធអំពីការគាំទ្រការធានារ៉ាប់រង សុខភាព និងថ្លៃសិក្សាសម្រាប់កូនៗរបស់កម្មករក្នុងស្ថានភាពលំបាក។ ទន្ទឹមនឹងនោះ លោកនឹងយកចិត្តទុកដាក់បន្ថែមទៀតលើគោលនយោបាយគាំទ្រដល់គ្រួសារកម្មករ ដើម្បីលើកកម្ពស់គុណភាពជីវិតរបស់ពួកគេ។
ក្នុងដំណើរចុះសួរសុខទុក្ខ និងសួរសុខទុក្ខឆ្នាំថ្មី គណៈប្រតិភូថ្នាក់ដឹកនាំទីក្រុងហូជីមិញ បានប្រគល់ប្រាក់សំណាង និងប្រាក់តេតជិត ១០០ បាណ ជូនដល់ក្រុមគ្រួសារកម្មករកម្មការិនី ដែលស្នាក់នៅដើម្បីអបអរសាទរបុណ្យតេត។
ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញ លោក Phan Van Mai បានទៅសួរសុខទុក្ខ និងជូនពរឆ្នាំថ្មីដល់ថ្នាក់ដឹកនាំ និងបុគ្គលិកដែលធ្វើការនៅសាឡាង Binh Khanh។
ប្រធាន Phan Van Mai បានទៅសួរសុខទុក្ខ និងជូនពរឆ្នាំថ្មីដល់នាយទាហាន និងពលទាហាននៅប៉ុស្តិ៍ការពារព្រំដែនកំពង់ផែ Phu My (សង្កាត់លេខ ៧ ទីក្រុងហូជីមិញ)
នាថ្ងៃដដែល ប្រធាន Phan Van Mai បានទៅសួរសុខទុក្ខ និងជូនពរឆ្នាំថ្មីដល់បុគ្គលិក និងកម្មករនៃក្រុមហ៊ុន Thanh Nien Xung Phong Public Service Company Limited។
នៅទីនេះ តំណាងក្រុមហ៊ុន Thanh Nien Xung Phong Public Service Company Limited បានរាយការណ៍អំពីសកម្មភាពមួយចំនួនរបស់ស្ថានីយសាឡាង Binh Khanh ក្នុងឆ្នាំមុន។ ជាមួយគ្នានេះ លោកថា ក្រុមហ៊ុនបានរៀបចំបុគ្គលិកឱ្យបានគ្រប់គ្រាន់ កាលវិភាគកាតព្វកិច្ច និងបានចល័តសាឡាងបន្ថែមពីចំណតផ្សេងទៀត ទៅកាន់ចំណតសាឡាង Binh Khanh ដើម្បីអាចបម្រើដល់សកម្មភាពចរាចរណ៍របស់ប្រជាពលរដ្ឋបានពេញលេញ ជៀសវាងករណីខ្វះខាតសាឡាង ឬការកកស្ទះ។
ថ្នាក់ដឹកនាំទីក្រុងហូជីមិញបានវាយតម្លៃខ្ពស់ចំពោះសមិទ្ធិផលរបស់ក្រុមហ៊ុនក្នុងបញ្ហាចរាចរណ៍ និង សេដ្ឋកិច្ច ហើយបានស្នើឱ្យក្រុមហ៊ុនវាយតម្លៃឡើងវិញនូវសំណើស្តីពីការរំលាយសាឡាងចាស់ ការសាងសង់សាឡាងថ្មី និងការផ្លាស់ប្តូរតម្លៃសំបុត្រសម្រាប់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញពិចារណា និងអនុម័ត។
ក្នុងឱកាសនេះដែរ គណៈប្រតិភូថ្នាក់ដឹកនាំទីក្រុងហូជីមិញក៏បានអញ្ជើញទៅសាកសួរសុខទុក្ខ និងជូនពរឆ្នាំថ្មីដល់នាយទាហាននៅប៉ុស្តិ៍ការពារព្រំដែនកំពង់ផែ Phu My។
ប្រភពតំណ
Kommentar (0)