ក្រុមហ៊ុន Cap Global Company Limited៖ ជំហានជាលំដាប់ពីការកែលម្អការគ្រប់គ្រងដល់ការថែទាំមនុស្ស

ដែលកំពុងដំណើរការនៅក្នុងសួនឧស្សាហកម្ម Luong Son (ឃុំ Luong Son) ក្រុមហ៊ុន Cap Global Company Limited បាននិងកំពុងបញ្ជាក់ពីជំហររបស់ខ្លួននៅក្នុងឧស្សាហកម្មគាំទ្រ។ ដោយផ្តោតលើការកែលម្អវិធីសាស្រ្តគ្រប់គ្រង ការបង្កើនផលិតភាព និងការយកចិត្តទុកដាក់ដល់បុគ្គលិក ការរួមចំណែកដល់សហគមន៍ ក្រុមហ៊ុនត្រូវបានចាត់ទុកថាជាគំរូមួយក្នុងចំណោមគំរូធម្មតានៅក្នុងចលនាត្រាប់តាមស្នេហាជាតិរបស់ខេត្ត។

កែលម្អការគ្រប់គ្រង ជំរុញកំណើន

ត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2019 បន្ទាប់ពីបានត្រឹមតែកន្លះឆ្នាំនៃការកសាងរោងចក្រជាបន្ទាន់ ក្រុមហ៊ុន Cap Global Co., Ltd. ដែលជាដើមទុនរបស់កូរ៉េ 100% បានចាប់ផ្តើមដំណើរការផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មជាផ្លូវការ (ខែមករា ឆ្នាំ 2020)។ ជាមួយនឹងដើមទុនចុះបញ្ជីសរុប 25 លានដុល្លារអាមេរិក ក្រុមហ៊ុនបានវិនិយោគ 21.5 លានដុល្លារអាមេរិក ដើម្បីសាងសង់រោងចក្រចំនួន 4 ដែលមានផ្ទៃដី 2.6 ហិកតា លើផ្ទៃដីសរុបនៃបរិវេណសាលា 4.1 ហិកតា។

ក្រុមហ៊ុន Cap Global Company Limited មានចំណាប់អារម្មណ៍ក្នុងការចាប់ផ្តើមចលនាត្រាប់តាម ដើម្បីលើកកម្ពស់ផលិតកម្ម និងអាជីវកម្ម។

ក្រុមហ៊ុនមានជំនាញក្នុងការផលិតឧបករណ៍ជូតសម្អាតរថយន្ត និងគ្រឿងបន្លាស់ wiper ដោយ 90% នៃផលិតផលរបស់ខ្លួនបាននាំចេញទៅកាន់ទីផ្សារសហរដ្ឋអាមេរិក នៅសល់ទៅកាន់ប្រទេសជប៉ុន និងអាស៊ី។ តាំងពីដើមដំបូងមក ក្រុមហ៊ុនបានប្តេជ្ញាអនុវត្តវិធីសាស្រ្តគ្រប់គ្រងប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត បង្កើនសមត្ថភាពផលិតកម្ម និងអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្ស។

ក្រុមហ៊ុនបានបង្កើតនាយកដ្ឋាន និងការិយាល័យចំនួន 8 ។ ជ្រើសរើសបុគ្គលិកចំនួន 502 នាក់ក្នុងឆ្នាំដំបូង និងកើនឡើងដល់ 851 នាក់នៅថ្ងៃនេះ។ នៅឆ្នាំ 2020 ក្រុមហ៊ុនបានបង្កើតសហជីព និងធ្វើសមាជមួយដោយបុគ្គលិក 100% ជាសមាជិកសហជីព។

សម្រាប់ការគ្រប់គ្រងប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ក្រុមហ៊ុនវិនិយោគ និងអនុវត្តកម្មវិធីទំនើបៗ។ រដ្ឋបាល - នាយកដ្ឋានធនធានមនុស្សប្រើប្រាស់កម្មវិធី Smartbook សម្រាប់កំណត់ពេលវេលា និងការគណនាប្រាក់ខែ។ នាយកដ្ឋានគណនេយ្យត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយកម្មវិធី Misa និង ERP ។ នាយកដ្ឋាន និងផ្នែកផ្សេងទៀតប្រើប្រាស់កម្មវិធី ECUS និង ERP ។ នៅឆ្នាំ 2025 ក្រុមហ៊ុននឹងបង្កើតប្រព័ន្ធ ERP ដែលធ្វើសមកាលកម្មដំណើរការផលិតកម្មទាំងមូល ចាប់ពីការនាំចូលវត្ថុធាតុដើម រហូតដល់ការនាំចេញផលិតផលពាក់កណ្តាលសម្រេច ជួយគ្រប់គ្រងវឌ្ឍនភាព គុណភាព សន្សំសំចៃពេលវេលា និងការចំណាយ។

លើសពីនេះទៀតក្រុមហ៊ុនបានបង្កើនស្វ័យប្រវត្តិកម្មនៃបន្ទាត់ផលិតកម្ម, បច្ចេកវិទ្យាប្រសើរឡើង; ជួសជុលម៉ាស៊ីន Twincutting ចំនួន 3 ដំឡើងម៉ាស៊ីនដំឡើងពាក់កណ្តាលស្វ័យប្រវត្តិ និងស្វ័យប្រវត្តិ រួមចំណែកដល់ការបង្កើនផលិតភាពការងារ។

ក្រុមហ៊ុនក៏លើកទឹកចិត្តបុគ្គលិកឱ្យបង្កើតគំនិតផ្តួចផ្តើម និងកែលម្អបច្ចេកទេសផងដែរ។ ជាឧទាហរណ៍ គំនិតផ្តួចផ្តើមរបស់នាយកដ្ឋានផលិតកម្មក្នុងការជ្រើសរើសផលិតផលពាក់កណ្តាលសម្រេចមុនពេលផ្គុំសំណាកបានជួយកាត់បន្ថយរយៈពេល 50% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងមុន។

ជាពិសេស ក្រុមហ៊ុនបានយកចិត្តទុកដាក់ក្នុងការចាប់ផ្តើមចលនាត្រាប់តាម។ លោក Jung Jae Wook នាយកក្រុមហ៊ុនបាននិយាយថា៖ ក្រុមហ៊ុនបានបើកដំណើរការកម្មវិធីត្រាប់តាម 3D, 5S ដល់ក្រុម និងនាយកដ្ឋាន។ នៅដំណាច់ខែ ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលធ្វើអធិការកិច្ច វាយតំលៃ និងចាត់ថ្នាក់ ហើយនៅដើមខែនីមួយៗ ពេលប្រជុំរៀបចំពានរង្វាន់ ដោយមានថវិកាសរុបចំនួន ២២ - ៣៥ លានដុង។ គោលនយោបាយប្រាក់រង្វាន់លើការអនុវត្តត្រូវបានអនុវត្តជាប្រចាំ ដោយមានប្រាក់រង្វាន់សរុបពី 50 ទៅ 60 លានដុង/ខែ ដើម្បីលើកទឹកចិត្តដល់ស្មារតីការងារ និងស្មារតីទទួលខុសត្រូវក្នុងការងារ។

ទោះបីជាសហគ្រាសវ័យក្មេង ជាមួយនឹងយុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍ជាប្រព័ន្ធក៏ដោយ ក៏ក្រុមហ៊ុនបានបញ្ជាក់ពីជំហររបស់ខ្លួនយ៉ាងឆាប់រហ័សក្នុងវិស័យផលិតគ្រឿងបន្លាស់រថយន្តសម្រាប់ការនាំចេញ។ ផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មមានការកើនឡើងពីមួយឆ្នាំទៅមួយឆ្នាំ។ ក្រុមហ៊ុនគោរពយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវគោលនយោបាយ គោលការណ៍ណែនាំ និងបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់របស់ប្រទេសវៀតណាម។

នៅឆ្នាំ ២០២៤ ក្រុមហ៊ុននឹងសម្រេចបានប្រាក់ចំណូលចំនួន ៩០១ ពាន់លានដុង ដោយចំណាយថវិកាចំនួន ៥,១ ពាន់លានដុង។ ក្នុងរយៈពេល៨ខែដើមឆ្នាំ២០២៥ សម្រេចបានប្រាក់ចំណូលចំនួន ៨៧៥ពាន់លានដុង ដោយចំណាយថវិកាចំនួន៤,៥ពាន់លានដុង។ ក្រុមហ៊ុនគោរពយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវគោលនយោបាយ គោលការណ៍ណែនាំ និងបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់របស់ប្រទេសវៀតណាម។

ថែទាំកម្មករ រួមចំណែកដល់សហគមន៍

ដោយកំណត់ថាការថែទាំបុគ្គលិកគឺជាមូលដ្ឋានគ្រឹះសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព ក្រុមហ៊ុនអនុវត្តយ៉ាងពេញលេញនូវគោលនយោបាយសុខុមាលភាព។ 100% នៃនិយោជិតចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម ការធានារ៉ាប់រង សុខភាព ការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ។ ប្រាក់ខែជាមធ្យមឈានដល់ 10.88 លានដុង/ខែ។

ក្រុមហ៊ុន Cap Global Limited ផ្តល់អំណោយដល់កម្មករនិយោជិតក្នុងថ្ងៃបុណ្យ និងបុណ្យតេត ដើម្បីលើកទឹកចិត្តដល់ស្មារតីរបស់ពួកគេ។

ក្រុមហ៊ុនរៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាលជាប្រចាំ ដើម្បីបង្កើនគុណវុឌ្ឍិវិជ្ជាជីវៈសម្រាប់បុគ្គលិក និងផ្តល់ការណែនាំអំពីសុវត្ថិភាពការងារ និងការការពារអគ្គីភ័យ។ ជាច្រើនឆ្នាំមកនេះ ក្រុមហ៊ុនបានដំណើរការប្រកបដោយស្ថិរភាព ដោយមិនមានគ្រោះថ្នាក់ការងារ អគ្គីភ័យ ឬការផ្ទុះឡើយ។

នៅ​ថ្ងៃ​ឈប់​សម្រាក ចូល​ឆ្នាំ​ថ្មី និង​ថ្ងៃ​គម្រប់​ខួប បុគ្គលិក​ត្រូវ​បាន​រង្វាន់ អំណោយ ឬ​មាន​សកម្មភាព​ជា​ក្រុម។ ពិធីជប់លៀងចុងឆ្នាំ ការចាប់ឆ្នោតផ្សងសំណាង និងអាហារដែលប្រសើរឡើងពីរដងក្នុងមួយខែ គឺជាសកម្មភាពប្រចាំឆ្នាំដែលបង្ហាញពីការយកចិត្តទុកដាក់របស់ក្រុមហ៊ុនចំពោះបុគ្គលិករបស់ខ្លួន។

កម្មករ Pham Duc Tho បាន​ចែករំលែក​ថា៖ ខ្ញុំ​ជា​អ្នក​ស្រុក​ម្នាក់​ដែល​បាន​ធ្វើ​ការ​នៅ​ក្រុមហ៊ុន​តាំង​ពី​បង្កើត​ឡើង។ ខ្ញុំជាប់ក្រុមហ៊ុនដោយសារធានាប្រាក់ខែ និងអត្ថប្រយោជន៍។ ក្នុងឱកាសបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី បុណ្យអុំទូក បណ្តែតប្រទីប អកអំបុក និងសំពះព្រះខែ ទិវាកុមារ ១ មិថុនា ៨ មិនា... កម្មករ និងក្រុមគ្រួសារទាំងអស់ទទួលបានអំណោយលើកទឹកចិត្ត។

Cap Global ក៏ចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងសកម្មភាពសន្តិសុខសង្គមក្នុងតំបន់ផងដែរ។ ក្រុមហ៊ុនបានចំណាយជិត 100 លានដុង/ឆ្នាំ លើសកម្មភាពសង្គម និងមនុស្សធម៌ ដូចជាជួយដល់មូលនិធិគាំពារកុមារ មូលនិធិសម្រាប់ជនក្រីក្រ ជំនះផលវិបាកនៃគ្រោះធម្មជាតិ ផ្តល់អំណោយដល់ជនក្រីក្រក្នុងកំឡុងតេត ...

ជាមួយនឹងលទ្ធផលសម្រេចបានជាបន្តបន្ទាប់ចាប់តាំងពីប្រតិបត្តិការរបស់ខ្លួន (2021 - 2024) ក្រុមហ៊ុនត្រូវបានប្រគល់វិញ្ញាបនបត្រកិត្តិយសដោយគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត។ ប៉ូលីសខេត្ត ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលគ្រប់គ្រងសួនឧស្សាហកម្មខេត្ត ធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត និងអតីតស្រុក Luong Son បានប្រគល់វិញ្ញាបនបត្របញ្ជាក់គុណតម្លៃ។ នៅឆ្នាំ 2024 គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តបានប្រគល់ទង់នៃអង្គភាពឈានមុខគេក្នុងចលនាត្រាប់តាម ហើយឥឡូវនេះត្រូវបានចាត់ទុកថាជាគំរូមួយក្នុងចំណោមគំរូធម្មតានៅក្នុងចលនាត្រាប់តាមស្នេហាជាតិរបស់ខេត្ត។ នេះជាការទទួលស្គាល់នូវការរួមចំណែកជាវិជ្ជមានរបស់សហគ្រាសក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ សេដ្ឋកិច្ច -សង្គមក្នុងតំបន់ ហើយក៏ជាកម្លាំងចលករសម្រាប់ក្រុមហ៊ុនបន្តអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាព។

ខេម ឡឺ

ប្រភព៖ https://baophutho.vn/cong-ty-tnhh-cap-global-vung-buoc-tu-cai-tien-quan-ly-den-cham-lo-con-nguoi-240761.htm