2025년 7월 1일부터 재무부 새 조직 체계 도입

정부는 재무부 의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조를 규정하는 2025년 2월 24일자 정부령 제29/2025/ND-CP호(령 제166호)의 일부 조항을 개정 및 보충하는 령 제166/2025/ND-CP호를 발표했습니다. 이 령은 2025년 7월 1일부터 시행됩니다.

조직 개편

따라서 기술적이면서도 매우 실용적인 내용은 조직 장치에서 행정 용어를 통일하기 위해 제2조 23항 b항의 "지구 수준"이라는 문구를 "마을 수준"으로 수정하는 것입니다.

또한 이 법령에 따라 재무부는 1개 단위를 축소하여 34개 단위를 유지했습니다. 구체적으로 29개 단위는 장관의 재정 관리 기능 수행을 지원하는 행정 기관으로, 사무국, 입찰 관리국, 공공자산 관리국, 세무국, 관세국, 국고국, 통계국 등이 있습니다. 이 중 4개는 전략 경제 금융정책연구원, 금융투자신문, 경제금융잡지, 경제금융공무원교육원 등 공공 서비스 기관입니다. 1개는 베트남 사회보장국입니다.

명확한 조직 계층 구조

재무부의 새로운 조직 구조에서 주목할 점은 전문 부서의 조직 계층과 운영을 정리한 것입니다.

이에 따라 세무부, 통계부, 베트남 사회보장부는 중앙, 지방(성과 중앙 직할시 포함), 기초 단위(지구, 마을 등의 관리)의 3개 수준으로 조직되고 운영됩니다.

세관 부서는 중앙 수준, 지방 수준(20개 지역 세관 부서), 국경 관문 또는 국경 관문 외부 수준을 포함하는 3단계 모델에 따라 구성됩니다.

국가재무부와 국가예산처도 2단계 모델에 따라 조직됩니다.

중앙 수준; 지역 또는 지방 수준(20개 지역 재무부 및 15개 지역 비축국)

이는 명확한 분권화를 의미하며, 행정 절차 처리 속도를 높이고 동시에 각 부서가 지역 현실에 더 가깝게, 더 효과적으로 운영될 수 있는 여건을 조성합니다.

국가 문장이 새겨진 인장을 받은 부서는 다음과 같습니다: 세무부, 관세부, 국가예비부, 통계부, 국가재무부, 국가증권위원회, 베트남 사회보장부.

장관은 부처 산하 부서의 조직 구조를 규정한다.

166호 법령은 업무 특성 및 새로운 관리 요건에 따라 각 부서의 부서 수를 명시합니다. 예를 들어, 국가예산부는 6개 부서, 사회기반시설개발부는 3개 부서, 재정-부문경제부는 4개 부서, 지방경제부는 4개 부서, 금융기관부는 4개 부서, 법무부는 5개 부서, 인사부는 6개 부서로 구성됩니다.

이 법령에서 중요한 점은 재무부 장관이 다음과 같은 사항을 주도적으로 수행할 수 있는 권한을 가지고 있다는 것입니다. 부처 산하 부서의 기능, 업무, 권한 및 조직 구조를 결정합니다. 세무, 관세, 통계, 예비금 등의 부서 수를 결정합니다. 총리 에게 부처 산하의 다른 공공 서비스 부서 목록을 제출합니다.

법령 제2조는 재무부 장관이 경제재정공무원교육원, 도세무국, 도사회보험국, 도통계청 등 구조조정을 기다리는 부서를 조직하고 정비하도록 하는 과도기 조항을 명확히 규정하고 있습니다. 모든 부서는 법령 발효일로부터 3개월 이내에 구조조정을 완료하고 공식적으로 운영되어야 합니다.

재무부 장관은 또한 정책 및 개발 아카데미의 합병 또는 재편을 제안하고 이를 재무부 산하 공공 서비스 기관 목록에 포함시키는 책임을 맡고 있습니다.

응옥 응아

출처: https://baophapluat.vn/co-cau-to-chuc-moi-cua-bo-tai-chinh-tu-ngay-172025-post553720.html