2022-2027년 임기 동안 현재까지 PTSC 법인 청년 연합 집행위원회는 PTSC 청년의 선구적 역할을 확인하는 다양한 실무 활동을 수행해 왔습니다. 지역사회를 위한 사회 보장 및 자원봉사 프로그램을 정기적으로 개최하여 사회에 긍정적인 영향을 미치고 있습니다. 또한, 전문 지식과 관련된 다양한 포럼, 경진대회, 세미나를 개최하여 조합원들의 자질과 역량을 향상하는 데 기여했습니다. 조합 활동의 디지털 전환을 촉진하여 조직 방식의 혁신을 이끌어냈습니다. 동시에, 활발한 문화 및 스포츠 활동을 통해 단결되고 역동적이며 창의적인 업무 환경을 조성하여 모든 직원에게 젊음과 열정을 전파했습니다.
2025년부터 2030년까지의 임기를 앞두고, 의회는 강력하고 포괄적인 기관 청년 연합(Agency Youth Union)을 구축하고 디지털 혁신, 에너지 전환, 그리고 지속 가능한 발전 과정에서 선봉 역할을 강화한다는 목표에 합의했습니다. PTSC 청년들은 청년들의 힘, 지성, 그리고 단결을 바탕으로 PTSC의 전략에 동참하여 PTSC를 에너지 엔지니어링 산업 및 서비스의 지역 및 국제적 중심지로 만들기 위해 노력할 것입니다. 동시에, 노조원들과 청년들은 기업 문화 구축, ESG 가치 확산, 그리고 시장에서 PTSC 브랜드 인지도 제고에 앞장서겠습니다.
당 상무위원회 위원이자 기관 당위원회 서기, PTSC 인사관리위원회 위원장인 도 후이 테 동지는 대회 연설에서 기관 청년연합이 지난 임기 동안 이룬 뛰어난 성과와 "말할 수 있는 숫자"를 인정하고 칭찬했습니다. 그는 또한 홍보해야 할 성과와 대회 문서에 충분히 반영되지 않은 어려움과 한계를 지적했습니다. 그는 기관 당위원회가 기관 청년연합이 물질적, 정신적으로 더욱 발전할 수 있도록 항상 함께하고, 보살피고, 유리한 여건을 조성해 나갈 것이라고 확언했습니다.
또한, 이번 회의에서 상위 노조를 대표하여 PTSC 청년 연합 서기인 쩐 하이 푸엉 동지는 PTSC 청년 연합을 위한 오리엔테이션을 진행했습니다. "혁신 - 품질 - 열정"이라는 주제로 진행되었습니다. 쩐 하이 푸엉 동지는 PTSC 청년 연합이 앞으로도 선구적이고 창의적인 기업으로 거듭나 강력한 PTSC 브랜드 구축과 지속 가능한 발전에 기여할 것이라고 확신합니다.
민주주의, 연대, 책임감의 정신으로, 대회는 2025년부터 2030년까지 5번째 임기의 집행위원회를 선출하여, 전통을 이어가고 청년 연합 운동을 더욱 발전시킬 수 있는 젊은 간부에 대한 신뢰와 기대를 보여주었습니다.
제5차 PTSC 청년 연합 대회는 중요한 정치적 행사일 뿐만 아니라, 새로운 시대를 맞아 PTSC 청년 세대의 의지, 젊음, 그리고 기여하고자 하는 열망을 확인하는 자리이기도 합니다. PTSC 청년들은 지성, 용기, 그리고 창의력을 바탕으로 디지털 혁신, 에너지 전환, 지속가능한 개발, 그리고 기업 문화 구축 분야에서 선구적인 역할을 수행하며, PTSC를 지역 및 국제 사회로 발전시키는 데 기여할 것입니다.
판 호앙 훙.
출처: https://www.ptsc.com.vn/tin-tuc/tin-ptsc-1/doan-the-xa-hoi/dai-hoi-doan-co-quan-tong-cong-ty-ptsc-khoa-v-khang-dinh-suc-tre-tri-tue-va-khat-vong-cong-hien
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