권력은 통제되지 않으면 언제나 부패하기 마련이며, 부패와 부정성은 권력의 선천적인 결함이기 때문입니다. 권력 부패의 근본 원인은 개인주의입니다. 개인주의는 정치적 이념, 도덕성, 그리고 삶의 방식의 타락으로 이어집니다. 이것이 바로 부패의 원인입니다. 따라서 권력을 통제할 수 있는 메커니즘을 구축하고, 권력을 "장치의 우리"에 가두는 것이 필수적입니다.

레민카이 부총리 가 질문에 답하고 있다.

권력을 통제하기 위해 레민카이 부총리는 네 가지 해결책을 제안했습니다. 국가 권력을 행사하는 메커니즘을 완벽화해야 합니다. 검사, 시험, 기소, 수사 및 재판 기관의 역량과 효율성을 지속적으로 혁신하고 개선해야 합니다. 직위와 권한을 가진 사람들의 집행에 대한 감독과 통제를 강화하고, 민주적 중앙 집권주의, 공개, 투명성, 책임 및 책임성의 메커니즘을 구현해야 합니다. 통제 메커니즘을 긴밀히 결합해야 합니다.

권력에 대한 통제가 없다면 권력은 쉽게 부패할 수 있습니다. 이는 매우 사실입니다. 그러나 현재 상황에서 권력의 부패는 단순히 권력 남용만을 의미하는 것이 아니라, 국민의 일, 기업의 일, 국가의 일, 당의 일에 대한 무관심과 무관심을 의미합니다. 이는 국회 토론회와 언론 토론회, 그리고 책임 회피, 책임 회피, 책임에 대한 두려움 등 다양한 이름으로 불리는 사회적 토론회에서 우리가 자주 언급해 온 내용입니다.

최근 현실은 "회피, 밀고, 두려워하기"와 같은 권력 퇴보의 양상이 권력 남용과 부패, 부정 행위 못지않게 끔찍하고 심각하다는 것을 보여줍니다. 왜 최근 "회피, 밀고, 두려워하기" 현상이 이처럼 폭발적으로 확산되었을까요? 그 이유는 우리가 "싸움"에만 지나치게 치중하고 "건설"이라는 과제를 소홀히 하고 있기 때문인 것 같습니다. 어디서나 부패와 부정 행위에 반대하는 구호만 들리지만, 훌륭한 장소와 창의적인 공무원을 기리고 보상하는 것에 대해서는 거의 언급하지 않습니다. 이처럼 공공 투자는 부진하지만, 매우 성공적인 장소들이 있습니다. 그렇다면 우리는 어떻게 좋은 장소들을 기리고 보상하여 메시지를 전파해 왔을까요, 아니면 비판과 평가, 그리고 처벌만 받아왔을까요?

"건설"과 "투쟁"은 반드시 병행되어야 합니다. "건설"에만 너무 바빠서 "투쟁"은 하지 않거나, "건설" 없이 "투쟁"에만 너무 바빠도 똑같이 해롭습니다. 따라서 부패와 부정적인 행위에 단호히 맞서 싸우는 것 외에도, 좋은 모델과 좋은 관행을 존중하고 보상하는 적절한 형태가 필요합니다. 존중과 보상은 실질적이어야 하며, 물질적 보상은 정신적 보상에 상응해야 합니다.

이와 함께 간부, 공무원, 그리고 일반 공무원들이 받는 월급의 구성 요소를 명확하게 정의해야 합니다. 근무 시간 및 연공서열에 따른 급여 외에도 업무 효율성에 따른 급여가 있어야 합니다. 급여 인상은 업무 효율성에 더욱 초점을 맞춰야 하며, 현재의 평준화 방식에서 벗어나기 위해서는 이 부분이 매우 신속하게 인상되어야 합니다.

위반자는 엄중히 처벌받습니다. 비폭력적이고 유능한 근로자에게는 물질적 혜택과 승진 혜택 측면에서 충분한 배려가 제공됩니다. 이러한 조화가 이루어진다면 권력의 부패는 자연스럽게 제한될 것입니다!

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