Nghe An은 2023년에 비해 약 700명이 증가한 2024년 직원을 배정합니다.

bna_ MH5.jpg — 11월 24일 오전, 성(省) 인민의회 법률위원회는 2021-2026년 임기 제18기 성(省) 인민의회 제17차 회의에 제출할 법률 분야 결의안 및 보고서 초안을 검토하는 회의를 개최했습니다. 성(省) 인민의회 법률위원회 위원장이자 상임위원인 팜 탄 쭝 동지가 검토를 주재했습니다. 사진: MH

시찰에 참석한 동지들은 다음과 같습니다: 응우옌 남 딘(성당 상임위원회 위원, 성 인민위원회 상임부위원장), 응우옌 누 코이(성당 집행위원회 위원, 성 인민위원회 부위원장), 그리고 여러 성 부서와 지부의 지도자들입니다.

2024년 응에 안성 지방자치단체 간부, 공무원, 비전문직 근로자의 인원을 배정하는 결의안 초안을 검토하고, 정확성을 확보하고 문서 형식과 관련된 일부 문구를 수정하자는 제안을 한 후, 회의 참석자들은 여러 가지 우려를 제기하고 초안 작성 기관인 내무부에 설명하고 명확히 해달라고 요청했습니다.

bna_ MH6.jpg — Tran Dinh Toan 지방인민위원회 법률위원회 부위원장은 초안 작성 기관이 2024년에 배정된 직위 수를 늘리기 위한 기반을 명확히 할 것을 제안했습니다. 사진: MH

즉, 2024년 배정된 직위의 총 수는 2023년 대비 670명이 증가했으며, 특히 10개 지자체에서 인원이 상당히 증가했습니다. 현재 지방정부는 2023~2025년 기간에 지구 및 코뮌 수준의 행정 단위를 배치하는 정책을 계속 시행하고 있습니다.

구체적으로, 2024년 도(省)에 배치된 간부 및 공무원 총 인원은 9,815명으로, 2023년 9,480명 대비 335명 증가했습니다. 비전문직 종사자 수는 6,103명으로, 2023년 대비 335명 증가했습니다.

bna_ MH3.jpg — 국회 대표단 및 성 인민위원회 부위원장인 응우옌 티 아인 호아가 회의 검토에 참석했습니다. 사진: MH

회의 참석자들은 2023년보다 더 많은 인력을 배치하는 근거와 함께, 2023년에 배치된 간부 및 공무원의 총 수가 현재보다 여전히 98명이 부족한 이유와 2023년에 배치된 총 수보다 비전문직 종사자의 총 수가 여전히 171명이 부족한 이유를 내무부에 명확히 해 줄 것을 요구했습니다.

bna_ MH2.jpg — 응우옌 남 딘 동지 - 도당 상무위원회 위원, 도인민위원회 상임부위원장께서는 각 지역의 인구 증가 및 면적 기준에 따라 코뮌의 간부, 공무원 및 비전문직 근로자 수 증가를 명확하게 분석한 표를 작성 기관에 보완해 줄 것을 요청하셨습니다. 사진: MH

내무부 장관인 응우옌 비엣 훙은 검토 회의에서 2023년 대비 2024년 급여가 증가한 이유는 2023년 8월 1일부터 시행된 정부 령 33호(정부령 34호를 대체)의 시행 때문이라고 설명했습니다.

이에 따라, 자치단체 단위의 간부, 공무원 및 비전문직 종사자의 수는 행정 단위 유형 I, II, III의 분류에 따라 배정하고, 2016년 5월 25일 국회 상임위원회의 행정 단위 기준 및 행정 단위 분류에 관한 결의안 제1211호에서 규정한 기준보다 큰 인구 규모 및 자연 면적을 기준으로 하여, 증가된 면적 및 인구 규모에 따른 공무원 수를 산정한다.

응우옌 비엣 훙 내무부 장관이 조사에서 제기된 내용을 직접 설명하고 있다. 사진: MH

구체적으로, 규정된 인구 규모의 절반을 초과하는 자치구 단위 행정 단위가 증가할 때마다 공무원 1명과 비전문직 1명이 추가됩니다. 인구 규모 증가 외에도, 규정된 자연 면적의 100%를 초과하는 자치구 단위 행정 단위가 증가할 때마다 공무원 1명과 비전문직 1명이 추가됩니다.

현재 지방정부는 2023~2025년 기간 동안 군·읍 단위의 행정단위를 재편하는 정책을 시행하고 있으나, 재편 계획은 시행 전에 승인을 받아야 하며, 동시에 인력 감축을 허용하는 기한도 5년 이내이므로 2024년에 충분한 인력을 확보하기 위해 인력을 배치해야 합니다.