2025년까지 노동·고용 목표 달성 위해 노력

2024년에도 지방 근로자 일자리 창출 활동은 중요한 성과를 거두었습니다. 노동보훈사회부(DOLISA)는 중앙 및 지방의 노동, 고용, 인력 수출 정책을 효과적으로 이행하기 위해 각 부처, 지부, 부서 및 지방 자치 단체와 협력하여 근로자들이 노동 시장에 진입하고, 소득 증대를 위한 적합한 직업을 선택하고, 빈곤에서 벗어날 수 있도록 지원했습니다.

영어: 최근에 지방에서 효과적으로 시행한 새로운 일자리를 창출하기 위한 솔루션은 다음과 같습니다. 해당 지역의 산업 단지 및 클러스터에 대한 투자 유치, 직업 훈련의 연계 활동 강화, 컨설팅, 새로운 일자리 도입 및 노동 수출 촉진. 지방의 직업 훈련 시설에서 등록 작업은 사회적 요구와 점점 더 연계되었습니다. 지역 현실에 적합한 높은 취업률을 가진 많은 직업이 많은 농촌 근로자를 유학으로 끌어들였습니다. 전형적인 직업은 다음과 같습니다. 메카트로닉스, 산업용 전기, 산업용 전자... Ninh Thuan 직업 대학의 교장인 Nguyen Phan Anh Quoc 사장은 다음과 같이 말했습니다. 최근 몇 년 동안 학교는 항상 직업 교육의 질을 개선하고 학습자의 직업 기술을 개발하여 지방의 사회 경제적 발전을 위한 고품질 노동력 수요를 충족하기 위해 노력해 왔습니다. 동시에 졸업생을 위한 일자리를 도입하고 해결하기 위해 합작 투자 및 파트너십을 적극적으로 체결했습니다. 이로 인해 학생 및 졸업생의 교육 후 취업률이 85% 이상으로 증가했으며, 특히 산업용 전기 분야의 취업률은 100%에 달했습니다. 이 지역의 재생에너지 분야에서 운영되는 많은 기업들이 산업용 전기 및 산업용 전자 학과 졸업생을 설치, 운영 및 유지보수 직종에 채용하여 월 1,200만~1,500만 동(VND)의 급여를 지급하고 있으며, 이는 이 지역 평균보다 높은 수준입니다.

노동보훈사회부는 지방고용서비스센터에 월례 정기 및 연속 취업박람회와 이동형 취업박람회를 각 구와 시에서 개최하도록 지시했습니다. 2024년 취업박람회를 통해 3만 명이 넘는 근로자가 상담, 취업 소개, 직업 훈련 지원을 받았으며, 그중 395명이 상담, 취업 소개, 취업 연계를 받았습니다. 푸옥남(투안남) 떤랍 마을 푸티송끄엉 씨는 다음과 같이 말했습니다. "예전에 남편과 저는 고용계약을 맺고 일했습니다. 일이 고되고 수입이 불안정해서 가정 형편이 매우 어려웠습니다. 촌에서 열린 취업박람회에 참여하고 직원들의 조언을 받은 덕분에 남편이 인력 수출에 참여하도록 격려했습니다. 일본에서 일한 2년 동안, 남편은 매달 1,000만 VND 이상을 집으로 보내 가족의 은행 대출을 갚고, 집을 더 넓게 수리하고, 아이들이 더 열심히 공부할 수 있도록 하고, 빈곤에서 벗어나 삶을 안정시킬 수 있는 효과적인 가축 및 작물 농업 모델을 개발하는 데 투자할 자본을 마련하는 데 도움을 주었습니다.

Vietsun Ninh Thuan Investment Company Limited에서 일하는 근로자들.

최근 이 지방은 많은 우대 정책을 시행하여 대규모 국내외 기업과 법인을 유치하여 이 지역의 산업 단지와 클러스터에 투자하고 수천 명의 지역 근로자에게 새로운 일자리를 창출했습니다.근로자의 삶과 이익을 보장하기 위해 노동보훈사회부는 기관, 단위 및 지방과 적극적으로 협력하여 지역 기업과 고용주가 규정에 따라 근로자를 위한 제도와 정책을 적절히 시행하도록 안내, 지원 및 촉구했습니다.이를 통해 이 지방 근로자의 삶의 질이 점차 향상되었습니다.닌하이(Ninh Hai)의 쉬안하이(Xuan Hai) 사안 쉬안 마을에 사는 트란 티 트랑(Tran Thi Trang) 씨는 기쁘게 말했습니다.코로나19 전염병이 발생했을 때 저는 동나이(Dong Nai)의 산업 단지에서 의류 노동자로 수년간 일한 후 고향으로 돌아왔고 일자리가 없었고 삶이 매우 힘들었습니다.Vietsun Ninh Thuan Investment Co., Ltd.가 탄하이(Thanh Hai) 산업 단지에서 운영을 시작한 후 지원하여 취업이 허가되었습니다. 지금은 집에서 가까운 곳에서 일하고, 월 700만 VND 이상의 안정적인 수입과 직원들을 위한 다양한 혜택을 누리면서, 저와 회사에서 일하는 많은 직원들의 삶이 예전에 비해 많이 좋아졌습니다.

2024년, 성 전체에서 18,505명의 근로자를 위한 새로운 일자리가 창출되어 연간 계획의 115.7%를 달성했습니다. 이 중 222명의 근로자가 기간제 계약으로 해외에서 일하며 배정된 계획을 48% 초과 달성했습니다. 이를 통해 다차원 빈곤 기준에 따른 빈곤율을 2.6%로 낮추는 데 기여했으며, 1인당 평균 소득은 9,820만 동에 달했습니다. 노동보훈사회부 쩐득롱 부국장은 "근로자를 위한 일자리 창출은 성 전체의 지속 가능한 빈곤 감소 사업을 효과적으로 이행하기 위한 중요한 해결책입니다."라고 말했습니다. 목표 달성을 초과 달성한 근로자 일자리 창출은 제14차 성당대회 결의안 이행의 마무리 단계인 2025년을 위한 좋은 토대가 될 것입니다. 노동보훈사회부는 2025년과 2020-2025년 임기 전체에 걸쳐 노동 및 고용 관련 목표와 과제를 달성하기 위해 최선을 다할 것입니다. 특히, 기초 지역, 오지 및 낙후 지역에 대한 취업 상담 및 소개를 지속적으로 추진할 것입니다. 또한, "구직 - 구직자" 관련 데이터 수집, 효과적인 일자리 공급을 위한 노동 시장 정보 분석, 예측 및 제공에 집중하여 2025년까지 1만 6천 명의 근로자를 위한 새로운 일자리를 창출하고, 이를 통해 성 내 빈곤 감소 및 근로자 소득 증대에 기여할 것입니다.

민 투옹

출처: http://baoninhthuan.com.vn/news/151628p1c25/phan-dau-hoan-thanh-cac-chi-tieuulao-dong-viec-lam-nam-2025.htm