호치민시에서 최초로 추가 교육 및 학습 활동에 대한 검사를 실시한 구

(NLDO) - 해당 부서의 직원, 교사 및 근로자 간의 추가 교육 및 학습에서 위반 사항이 있는 경우, 해당 부서는 지방 인민위원회에 책임을 져야 합니다.

12구 인민위원회는 교육훈련부, 교육 기관 책임자, 그리고 11개 구 인민위원회에 교육훈련부 시행령 29/2024에 따른 추가 교육 및 학습 규정 시행에 관한 문서를 제출했습니다. 또한, 호찌민시에서 이 시행령을 시행하는 문서를 발표한 첫 번째 구청이기도 합니다.

12구 인민위원회에 따르면, 교육훈련부의 통지 29호 규정과 호치민시 인민위원회의 통지 29호 시행에 관한 공식 공문에 따라, 12구는 교육훈련부를 임명하여 통지의 규정과 호치민시 인민위원회의 지침 문서, 호치민시 교육훈련부의 지침에 따라, 관련 부서와 협력하여 12구의 관리 범위에 속하는 학교, 조직 및 개인을 위한 추가 교육 및 학습에 관한 규정의 시행을 지도하고 조직하도록 구 인민위원회에 조언하도록 했습니다.

12구 교육훈련부는 2025년 2월에 해당 지역에서 추가적인 교육 및 학습 활동을 위한 검사팀을 구성하기 위해 구 인민위원회와 협력하고 주재하는 업무를 담당합니다. 또한, 위반 사항을 저지른 조직이나 개인이 있을 경우 권한에 따라 처리합니다.

수업 시간 중인 Nguyen Anh Thu 중학교(12구) 학생들

동시에, 29호 통지, 시 인민위원회 지침, 교육훈련부 지침에 따라 과외 수업 및 학습 관련 규정을 충실히 이행하도록 구 내 공립학교 이사회와 교육기관 책임자들에게 파견을 조직합니다. 과외 수업 및 학습 관리와 관련하여 발생하는 어려움과 문제점을 정리하고, 시와 교육훈련부에 신속하게 지침을 제시합니다.

공립학교 교직원, 교사 및 근로자의 특별교육 및 학습에 관한 위반 사항이 있는 경우, 구 인민위원회에 책임을 져야 합니다.

12구 인민위원회는 또한 구 내 공립학교 이사회와 교육기관 책임자에게 29호 통지와 관련된 규정 및 지침을 학교 관계자, 교사 및 직원에게 철저히 배포하여 모든 관계자, 교사 및 직원이 명확하게 이해하도록 보장할 것을 요청했습니다. 학교 관계자 및 교사의 추가 교육 및 학습에 대한 규정 준수 여부를 정기적으로 검토, 상기 및 검사하고, 위반 사항이 있는 경우 규정에 따라 처리하기 위해 유관 기관과 협력하십시오.

단위의 간부, 교사, 직원 간의 특별 교육 및 학습에서 위반 사항이 있는 경우, 지구 인민위원회에 책임을 져야 합니다.

12구 지도자들은 또한 각 구 인민위원회 위원장들에게 해당 지역의 추가 교육 및 학습 활동 관리 책임을 맡겼습니다. 해당 지역 내 학교 밖에서 추가 교육 및 학습을 제공하는 단체 및 개인의 근무 시간, 초과 근무 시간, 그리고 보안, 질서, 안전, 환경 위생, 화재 예방 및 소화 관련 법적 규정 준수 여부를 감독하고 점검하기 위한 것입니다.

출처: https://nld.com.vn/quan-dau-tien-tai-tp-hcm-to-chuc-kiem-tra-hoat-dong-day-them-hoc-them-196250212111145339.htm