광푸는 운영 효율성을 높이기 위해 적극적으로 장비를 개선하고 있습니다.

루반중(Luu Van Trung) 성당위원회 부비서가 회의 내용을 설명했습니다.

꽝푸(Quang Phu) 사(社)는 꽝푸 사, 닥낭(Dak Nang) 사, 득쑤옌(Duc Xuyen) 사(구) 등 3개 행정구역을 통합하여 설립되었습니다. 닥농( Dak Nong) 성 당위원회의 2025년 6월 20일자 결정 제1861-QD/TU호에 따라 사(社) 당위원회가 설립되었습니다. 현재 37개의 기층 당 조직과 467명의 당원이 활동하고 있습니다.

2단계 지방 정부 모델을 운영한 지 거의 3개월 만에, 코뮌은 당위원회, 정부, 조국전선 및 산하 노조와 당 조직의 조직 체계를 기본적으로 정비하고 공고히 했습니다. 이 기구는 초기에는 순조롭게 운영되었습니다.

광푸사 당위원회 서기인 차우반바이는 인사사업과 조직기구 안정화에 관한 일부 내용을 보고했습니다.

7월 1일부터 9월 25일까지 코뮌은 2,286건의 신청을 접수하여 2,122건을 처리했고, 현재 164건을 처리 중입니다. 마감일 전에 제때 접수된 신청 건수는 99.6%에 달했습니다.

개인과 기업의 행정 절차 해결은 기본적으로 담당 업무의 요건을 충족하고 있습니다. 2025년 9월, 코뮌 공공행정서비스센터는 성(省)에서 124개 코뮌 중 45위를 차지했습니다.

광푸사 인민위원회 위원장인 팜응옥부는 해당 지역의 경제 , 사회 과제 수행과 관련된 여러 가지 내용을 논의하고 설명했습니다.

2025년부터 2030년까지의 임기 당대회 결의 이행과 관련하여, 코뮌은 현재까지 3개의 학습반을 구성하여 학습, 보급, 심도 있는 이해를 도모했습니다. 동시에, 각 당원들을 위한 계획을 적극적으로 수립하고 학습을 진행하도록 당 산하 세포들에게 지시했습니다. 코뮌 라디오 방송, 빌보드, 포스터, 소셜 네트워크 등 다양한 매체를 통해 다양한 형태의 선전 활동을 펼치고 있습니다.

농무 환경부의 수장들은 각자의 권한 내에서 몇 가지 지역적 권장 사항을 논의했습니다.

또한, 공산당 위원회는 각 기관, 단위, 조직이 대회 결의안의 핵심 내용을 면밀히 따르고 구체화하는 자체 프로그램과 업무 계획을 적극적으로 개발하도록 이끌고 지시했습니다.

그러나 이 지역은 여전히 광물 채굴, 토지 및 산림 관리, 산업 및 무역, 경제-금융, 토지 행정-건설 및 정보 기술과 같은 많은 주요 직책에 공무원이 부족한 등 많은 어려움에 직면해 있습니다. 본사와 업무 시설은 노후화되어 있으며, 관리 및 운영 응용 프로그램 소프트웨어는 동기화되지 않고 연결되지 않았습니다. 농촌 보안에는 잠재적으로 복잡한 요소가 많습니다.

내무부 수장들은 지방자치단체의 급여 지급 업무와 관련된 몇 가지 내용을 논의했습니다.

회의에서 꽝푸(Quang Phu) 사(社)는 성(省) 당위원회가 일부 핵심 분야에서 부족한 인력의 추가 및 이전을 조속히 지시할 것을 건의했습니다. 성(省) 인민위원회는 광물 채굴 활동의 관리 및 감독을 강화하고, 위반 사항 조사 및 처리를 지원하며, 하천 제방을 보호하고, 산사태 발생을 제한할 것을 지시했습니다.

동시에, 지방정부는 합병 후 토지이용계획과 사회경제발전계획에 대한 검토와 조정을 조속히 지휘하고, 합병 전에 발생한 공유지, 산림지 및 분쟁, 침범, 불법 토지이용 지역에 대한 전면적인 검사와 검토를 실시할 것을 기대합니다.

광푸시 경찰은 보안 및 질서와 관련된 여러 가지 문제를 명확히 밝혔습니다.

또한, 해당 지방 자치 단체는 기밀 문서 관리 및 처리를 위한 장비 지원, 국도 28호선과 광호아 및 남카르(닥락) 공동체에 연결되는 일부 도로의 업그레이드 및 확장에 조기 투자, 주요 프로젝트 및 공사에 대한 투자 요청 및 유치 지원 등을 제안했습니다.

루 반 쭝(Luu Van Trung) 성 당위원회 부서기는 마무리 발언에서 최근 꽝푸(Quang Phu) 코뮌의 2단계 지방 정부 운영, 특히 주민과 기업을 위한 행정 절차 처리에 대한 노력과 노력을 높이 평가했습니다. 동시에 그는 코뮌 당위원회에 집행위원회와 상임위원회를 지속적으로 개선하고, 효율적인 운영을 위해 내부 기구를 재정비할 것을 요청했습니다.

루 반 중(Luu Van Trung) 성 당위원회 부비서는 광푸(Quang Phu) 마을이 마을 단위 간부진의 기술, 전문성, 자격을 향상시키기 위해 그들을 격려하고, 교육을 지도하고, 육성해야 한다고 제안했습니다.

2단계 지방 정부 조직과 관련하여 루 반 쭝 동지는 처음에는 업무량이 많고 새로운 업무가 많았으며 직원들의 업무가 순조롭지 않았다고 말했습니다. 하지만 3개월여가 지나 업무와 기술에 익숙해지면서 모든 것이 순조롭게 진행되었다고 덧붙였습니다. 지방 정부는 직원, 공무원, 그리고 일반 국민들이 달성한 성과를 지속적으로 홍보하고, 한계를 극복하여 운영 효율성을 향상시킬 수 있는 해결책을 마련하도록 지속적으로 독려해야 합니다.

꽝푸는 3개 마을에서 통합되었기 때문에, 이전 마을 간부들이 지역으로 복귀하는 비율이 다른 지역보다 높습니다. 초기에는 이전 마을 간부들이 새 마을의 역할에 대해 여전히 혼란스러워합니다. 따라서 지역 당국은 이 간부들이 업무에 적응할 수 있도록 기술, 전문성, 그리고 수준을 점진적으로 향상시킬 수 있도록 격려, 지도, 훈련 및 지원해야 합니다.

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공동체 지도자들은 간부, 공무원, 그리고 공공근로자들이 각자의 임무를 충실히 수행하도록 면밀히 감독하고 동기를 부여해야 합니다. 간부 평가는 공정하고 객관적이며 고무적이어야 하지만, 해결책을 찾기 위해서는 한계와 단점을 솔직하게 지적해야 합니다.
루 반 중(Luu Van Trung) 성당위원회 부비서

도당위원회 부서기는 지방이 계획, 5개년 토지 이용 계획, 교육, 광물 개발, 예산 징수, 공공 투자 자본 지출, 국방 및 안보에 집중해야 한다고 요청했습니다.빈곤 감소와 관련하여, 코뮌에는 현재 142개 빈곤 가구와 407개 준빈곤 가구가 있으며, 2024년 대비 50개 빈곤 가구를 줄이기 위해 노력하고 있습니다.따라서 코뮌은 코뮌 당위원회와 도당위원회가 설정한 2025-2030년 임기 목표를 달성하기 위해 빈곤 감소를 위해 노력하고 구체적인 계획을 수립하고 많은 자원을 동원해야 합니다.

루 반 중 동지는 지역 사회가 공동체의 권한에 속하는 문제를 해결하는 데 집중해야 한다고 지적했습니다. 동시에, 권한을 넘어서는 문제에 대해서는 시기적절하게 해결하기 위해 상관에게 권고해야 합니다.

출처: https://baolamdong.vn/quang-phu-chu-dong-kien-toan-bo-may-de-nang-cao-hieu-qua-hoat-dong-393261.html