광응아 이성 여성연합은 "경험과 지식 공유, 협동조합 유지, 확장, 개발 및 솔루션을 통해 여성이 관리하는 협동조합 모델과 협동조합 그룹의 개발을 촉진하기 위한" 워크숍을 개최했습니다.
워크숍에는 여러 부서, 지부, 지방자치단체, 단위의 대표, 모든 계층의 여성 연합, 그리고 지방 내 협동조합과 협동조합 그룹의 여성 관리자들이 참석했습니다.
꽝응아이성에는 현재 여성이 운영하는 협동조합 16곳이 있으며, 조합원은 약 400명입니다. 이 중 여성 조합원은 145명, 여성 임원은 48명입니다. 16개 협동조합 중 6곳은 소수민족 조합원입니다.
최근 꽝응아이성 각급 여성회는 회원과 여성이 집단 경제 모델, 협동조합 및 협동조합 단체에 참여할 수 있도록 홍보 및 동원 활동을 강화해 왔습니다. 여성의 창업 지원 및 제품 홍보 활동을 조직하고, 협동조합 및 협동조합 단체의 경영 참여 역량 강화를 위한 교육을 제공합니다.
워크숍에 참석한 대표단
워크숍에서는 여러 부서, 지부, 지방자치단체의 지도자, 도 협동조합 연합, 모든 계층의 여성 연합, 도내 협동조합 및 협동조합 그룹의 여성 관리자 대표가 모여 여성의 집단적 경제 개발에서의 역할, 경험, 지식, 역할에 대해 논의하고 공유했습니다. 또한, 도내 여성의 경제적 역량 강화와 경제 모델 개발을 촉진하기 위한 솔루션을 모색했습니다.
"2030년까지 여성 협동조합 지원 및 여성 일자리 창출" 프로젝트 시행에 있어 각급 부처, 지부, 부문, 지방 당위원회, 관련 기관, 그리고 여성 노조의 역할과 책임을 강화하고, 집단경제 발전에 대한 당 정책과 국가의 우대 정책을 전파한다. 여성 협동조합 및 협동조합 단체의 운영을 효과적으로 촉진하고, 도내 여성 근로자를 위한 더 많은 일자리를 창출하기 위해 자원을 활용하고 장려한다.
또한, 대표단은 재정, 전문적, 기술적 지원 정책에 대한 교환 및 논의에도 참여했습니다. 여성 회원의 집단 경제 참여 촉진, 협동조합 및 협동 단체 유지 및 개발을 위한 관리 기술, 협동 활동의 어려움과 장애물, 협동 상품의 산출량 문제 해결... 동시에, 앞으로의 여러 가지 해결책과 방향을 제안하여 지방에서 여성이 관리하는 협동조합 및 협동 단체 모델의 효율성을 개선하는 데 기여했습니다.
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