Sozialversicherungsbeamte werben für Sozialversicherungs- und Krankenversicherungspolicen für Arbeitnehmer im Bezirk Hoi An (Provinz Quang Nam ).
Die freiwillige Sozialversicherung ist eine Politik der Partei und des Staates zum Wohle der Arbeitnehmer und der Bevölkerung, die vom Staat geschützt und von den Sozialversicherungsträgern umgesetzt wird.
Der Staat unterstützt teilweise freiwillige Sozialversicherungsbeiträge.
An der freiwilligen Sozialversicherung nehmen vietnamesische Staatsbürger ab 15 Jahren teil, die nicht der Sozialversicherungspflicht unterliegen und weder Renten noch Sozialversicherungsleistungen oder monatliche Zulagen beziehen. Darüber hinaus gibt es Personen mit unbefristeten Arbeitsverträgen, Arbeitsverträgen mit einer Laufzeit von einem Monat oder mehr sowie Beamte, die die Erfüllung von Arbeitsverträgen oder Werkverträgen vorübergehend aussetzen.
Die monatlichen Beiträge für freiwillige Sozialversicherungsteilnehmer betragen:
Dabei können freiwillig Sozialversicherte die Einkommenshöhe als Grundlage für die Auszahlung wie folgt wählen:
- Der niedrigste Wert entspricht der Armutsgrenze in ländlichen Gebieten (1,5 Millionen VND/Monat).
- Die höchste Stufe beträgt das 20-fache der Referenzstufe zum Zeitpunkt des Abschlusses (derzeit entspricht die Referenzstufe dem Grundgehalt von 2,34 Millionen/Monat).
Freiwillige Sozialversicherungsteilnehmer werden vom Staat mit einem Prozentsatz (%) des monatlichen Sozialversicherungsbeitrags unterstützt, der der Armutsgrenze im ländlichen Raum entspricht.
Die spezifischen Support-Levels sind wie folgt:
- 50 % für Teilnehmer aus armen Haushalten; Personen, die in Inselgemeinden und Sonderwirtschaftszonen gemäß den Vorschriften leben.
- 40 % für Teilnehmer aus armutsgefährdeten Haushalten.
- 30 % für Teilnehmer aus ethnischen Minderheiten.
- 20 % für andere Teilnehmergruppen.
Die Förderdauer richtet sich nach der tatsächlichen freiwilligen Sozialversicherungszeit der jeweiligen Person, darf jedoch 10 Jahre (120 Monate) nicht überschreiten.
Teilnehmer können zwischen folgenden Zahlungsmethoden wählen: monatlich, 3 Monate/6 Monate/12 Monate auf einmal. Mehrere Jahre auf einmal (nicht mehr als 5 Jahre, entsprechend 60 Monaten/Zeit) oder Zahlung in einer Summe: Für die verbleibende Zeit (nicht mehr als 5 Jahre (60 Monate)), um Anspruch auf Rente zu haben.
Freiwillige Sozialversicherungsteilnehmer haben bei Erfüllung aller vorgeschriebenen Voraussetzungen Anspruch auf folgende Leistungen.
Herr Bon Krong Ha Ty, Dorf Tu La, Gemeinde Dam Rong 3, Lam Dong , erhielt dank seiner Teilnahme an der freiwilligen Sozialversicherung eine Rente.
Der erste ist der Mutterschaftsurlaub.
Diese Richtlinie gilt für weibliche Arbeitnehmerinnen, die ein Kind zur Welt bringen, oder für männliche Arbeitnehmer, deren Frauen ein Kind zur Welt gebracht haben.
Voraussetzung für den Bezug von Leistungen ist eine Zeit der freiwilligen Sozialversicherung oder die gleichzeitige Zahlung von Pflicht- und freiwilligen Sozialversicherungsbeiträgen für mindestens sechs Monate innerhalb von zwölf Monaten vor der Geburt.
Das Mutterschaftsgeld beträgt 2 Millionen VND für jedes geborene Kind und jeden Fötus ab 22 Wochen, der im Mutterleib oder während der Wehen stirbt.
Der zweite Punkt ist das Rentensystem.
Ab dem 1. Juli 2025 erhalten freiwillig Sozialversicherte eine Rente, wenn sie mindestens 15 Jahre lang Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben und das vorgeschriebene Renteneintrittsalter erreichen.
Das Renteneintrittsalter für Männer beträgt ab dem 1. Januar 2025 61 Jahre und 3 Monate. Danach erhöht sich das Renteneintrittsalter jährlich um drei Monate. Im Jahr 2028 beträgt das Renteneintrittsalter für Männer 62 Jahre. Für Frauen beträgt das Renteneintrittsalter 56 Jahre und 8 Monate. Danach erhöht sich das Renteneintrittsalter jährlich um vier Monate. Im Jahr 2035 beträgt das Renteneintrittsalter für Frauen 60 Jahre.
Bei freiwilligen Sozialversicherungsteilnehmern vor dem 1. Januar 2021, die 20 oder mehr Jahre freiwillige Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben, erhalten sie eine Rente, wenn sie das 60. Lebensjahr (Männer) bzw. das 55. Lebensjahr (Frauen) vollenden, außer in Fällen, in denen der Arbeitnehmer eine Rente gemäß den oben genannten Bestimmungen erhalten möchte.
Die Leistungen für freiwillig Sozialversicherte sind wie folgt geregelt.
Dabei wird der monatliche Rentensatz der Arbeitnehmer mit 45 % entsprechend der Anzahl der Jahre der Sozialversicherungszahlung wie folgt berechnet:
Für männliche Arbeitnehmer beträgt sie 20 Jahre. Bei einer Beitragsdauer von 15 bis weniger als 20 Jahren beträgt der Leistungssatz 40 % entsprechend 15 Jahren. Für jedes weitere Beitragsjahr wird 1 % hinzugerechnet.
Für Arbeitnehmerinnen beträgt die Versicherungsdauer 15 Jahre. Danach werden für jedes weitere Jahr der Sozialversicherungszahlung sowohl für Männer als auch für Frauen zusätzliche 2 % berechnet; der Höchstbetrag liegt bei 75 %. Beträgt die Versicherungsdauer in Vietnam weniger als 15 Jahre, wird für jedes weitere Jahr der Versicherungszahlung innerhalb dieses Zeitraums ein Zuschlag von 2,25 % berechnet.
Einmalzahlung: Männliche Arbeitnehmer mit einer Sozialversicherungszeit von mehr als 35 Jahren und weibliche Arbeitnehmer mit einer Sozialversicherungszeit von mehr als 30 Jahren erhalten bei Renteneintritt zusätzlich zur Rente eine einmalige Zahlung.
Einmalige Leistungshöhe = 0,5 x durchschnittliches Einkommen, das als Grundlage für die Sozialversicherungsbeiträge dient, für jedes Beitragsjahr über dem vorgeschriebenen Renteneintrittsalter.
Falls der Arbeitnehmer Anspruch auf Rente hat, aber weiterhin Sozialversicherungsbeiträge zahlt: Die Höhe des Zuschusses = 2 x Durchschnittseinkommen, das als Grundlage für die Sozialversicherungsbeiträge dient, für jedes Beitragsjahr, das die vorgeschriebene Anzahl von Jahren ab dem Erreichen des vorgeschriebenen Rentenalters bis zum Renteneintritt übersteigt.
Je höher der freiwillige Sozialversicherungsbeitrag, desto höher die Rentenleistung.
Drittens gibt es eine einmalige Sozialversicherung.
Freiwillige Sozialversicherte haben in folgenden Fällen Anspruch auf einmalige Sozialversicherungsleistungen:
(a) Erreichen des Rentenalters, ohne 15 Jahre lang Sozialversicherungsbeiträge gezahlt zu haben und nicht weiterhin der Sozialversicherung beizutreten.
(b) Sich im Ausland niederlassen.
(c) Menschen, die an einer der folgenden Krankheiten leiden: Krebs, Lähmung, dekompensierte Leberzirrhose, schwere Tuberkulose, AIDS.
(d) Menschen mit einer Erwerbsminderung von 81 % oder mehr; Menschen mit besonders schweren Behinderungen.
(d) Nach 12 Monaten ohne weitere Sozialversicherungsbeiträge, jedoch 20 Jahren ohne Sozialversicherungsbeiträge (für Arbeitnehmer, die vor dem 1. Juli 2025 Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben).
Die einmalige Sozialversicherungsleistung wird auf Grundlage der Anzahl der Sozialversicherungsjahre und der Beitragsbemessungsgrundlage berechnet. Für jedes Sozialversicherungsjahr gilt:
+ 1,5-faches durchschnittliches Monatseinkommen für Sozialversicherungsbeiträge für Jahre vor 2014.
+ 2-faches durchschnittliches Monatseinkommen für Sozialversicherungsbeiträge für die Jahre ab 2014.
Beträgt die Dauer der Sozialversicherungsbeiträge weniger als ein Jahr, entspricht die Höhe der Leistungen dem ausgezahlten Betrag, jedoch nicht mehr als dem zweifachen Durchschnittseinkommen, das als Grundlage für die Sozialversicherungsbeiträge dient.
+ Die Höhe der einmaligen Sozialversicherungsleistungen der staatlich geförderten Subjekte umfasst nicht den Betrag der staatlichen Haushaltsunterstützung für freiwillige Sozialversicherungszahlungen, mit Ausnahme der unter den Punkten (c) und (d) oben genannten Fälle.
Der vierte ist das monatliche Taschengeld.
Anspruchsberechtigt sind vietnamesische Staatsbürger, die das Rentenalter erreicht haben, aber die gesetzlichen Rentenvoraussetzungen und die Voraussetzungen für die soziale Altersrente nicht erfüllen. Wenn sie keine einmalige Sozialversicherungsleistung erhalten und diese auch nicht reservieren, aber beantragen, erhalten sie monatliche Leistungen aus ihren eigenen Beiträgen.
Die Leistungen sind im Einzelnen wie folgt geregelt:
+ Dauer und Höhe der monatlichen Leistungen richten sich nach der Beitragsdauer und der Beitragsgrundlage des Arbeitnehmers in der Sozialversicherung. Die niedrigste monatliche Leistungshöhe entspricht der Höhe der Sozialrente.
+ Falls die auf Grundlage der Beitragsdauer in der Sozialversicherung berechnete monatliche Leistungsdauer nicht ausreicht, um die monatliche Leistung bis zum Erreichen des Alters für den Bezug von Sozialrenten zu erhalten, kann der Arbeitnehmer den verbleibenden Betrag bis zum Erreichen des Alters für den Bezug von Sozialrenten durch eine Einmalzahlung erhalten.
+ Im Falle des Todes eines monatlichen Leistungsempfängers erhalten die Angehörigen eine einmalige Leistung für die noch nicht bezogenen Monate sowie eine einmalige Sterbegeldleistung, wenn sie die vorgeschriebenen Voraussetzungen erfüllen.
+ Die Krankenversicherung von Personen, die monatliche Leistungen erhalten, wird aus dem Staatshaushalt finanziert.
Das fünfte ist das Sterbegeldsystem.
Freiwillige Sozialversicherte haben unter bestimmten Voraussetzungen Anspruch auf einmalige Bestattungs- und Sterbegeldleistungen.
Sechstens ist die Erteilung einer Krankenversicherungskarte erforderlich.
Freiwillige Sozialversicherte erhalten bei Rentenbezug eine Krankenversicherungskarte von der Sozialversicherungsanstalt.
Am Samstag ist Rentenanpassung.
Renten und monatliche Zulagen werden auf Grundlage des Anstiegs des Verbraucherpreisindex und des Wirtschaftswachstums in Übereinstimmung mit dem Staatshaushalt und dem Sozialversicherungsfonds angepasst.
Herr Truong Cong Lam (Sonderzone Con Dao, Ho-Chi-Minh-Stadt) erhielt seine Rente nach 15 Jahren Teilnahme an der freiwilligen Sozialversicherung.
Mit dem Inkrafttreten des Sozialversicherungsgesetzes 2024 am 1. Juli 2025 können viele freiwillig sozialversicherte Arbeitnehmer, die 15 Jahre lang Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben und die Voraussetzungen für das Rentenalter erfüllen, eine Rente erhalten.
Dank der Teilnahme an der freiwilligen Sozialversicherung erhält Herr Bon Krong Ha Ty, ein Angehöriger einer ethnischen Minderheit im Dorf Tu La, Gemeinde Dam Rong 3 (Lam Dong), seit September 2025 eine Rente und eine kostenlose Krankenversicherungskarte.
Herr Ha Ty arbeitete früher als Sicherheitsbeamter an einer örtlichen Schule und war acht Jahre lang sozialversichert. Nachdem er 2017 seinen Job gekündigt hatte, kehrte er in die Landwirtschaft zurück und verdiente sein Haupteinkommen mit Kaffeebäumen. Dank der Unterstützung von Sozialversicherungsbeamten und der Ermutigung seiner Familie blieb Herr Ha Ty jedoch sieben Jahre lang sozialversichert.
Ab September 2025 kann Herr Ha Ty in den Ruhestand gehen, wenn die Gesamtzeit der Teilnahme an der obligatorischen und freiwilligen Sozialversicherung gemäß den neuen Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes 2024 15 Jahre oder mehr beträgt.
Oder Herr Truong Cong Lam (Sonderzone Con Dao) ist auch die erste Person in Ho-Chi-Minh-Stadt, die nach 15 Jahren Teilnahme an der freiwilligen Sozialversicherung gemäß den neuen Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes im Jahr 2024 eine Rente erhält.
Die Geschichten von Herrn Ha Ty und Herrn Lam haben eine humanistische Bedeutung und tragen dazu bei, den Menschen die Sozialversicherungspolitik näherzubringen. Dadurch können sie sich aktiv an der Sozialversicherungspolitik beteiligen, um ihr Leben zu sichern und für ihre Gesundheit im Alter zu sorgen.
nhandan.vn
Quelle: https://baolaocai.vn/cac-che-do-voi-nguoi-tham-gia-bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-post881946.html
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