Korrektur der Situation der Verantwortungsvermeidung - Lektion 2: Seien Sie nicht passiv und verlangsamen Sie den gemeinsamen Fortschritt

Das Verfahren ist noch immer umständlich

In letzter Zeit erhielt der Provincial Business Association kontinuierlich Feedback und Empfehlungen von Unternehmen zu Vorschlägen oder Empfehlungen an einige Abteilungen und Zweigstellen. Diese reagierten sehr langsam oder wurden nur an höhere Ebenen weitergeleitet, ohne dass eine Lösung gemäß deren Zuständigkeitsbereich erfolgte. An einigen Stellen blieben ihre Akten sogar ohne ersichtlichen Grund hängen, was zu Frustration führte und viele Unternehmen dazu zwang, die Behörden auf allen Ebenen um Hilfe zu bitten.

Eines der größten Probleme, das viele Unternehmen beklagen, ist die Verzögerung bei der Bearbeitung von Investitionsverfahren. Die Unternehmen haben alle Dokumente ausgefüllt, werden aber bei der Zusammenarbeit mit den Behörden mehrfach aufgefordert, die Dokumente zu ergänzen, ohne dass ihnen eine klare Erklärung gegeben wird. Niemand traut sich, zu unterschreiben und zu genehmigen. Die Dokumente werden einfach zwischen den Abteilungen hin- und hergeschickt, was den Prozess in die Länge zieht und den Unternehmen die Möglichkeit nimmt, ihre Produktion auszuweiten. Die Na Hang Eco- Tourism Joint Stock Company gab an, das Investitionsverfahren abgeschlossen zu haben. Die Übermittlung der Dokumente an die Landverwaltung wurde jedoch über ein Jahr lang ausgesetzt, weil die Fachkräfte Angst vor der Verantwortung hatten und sich nicht trauten zu unterschreiben. Diese Verzögerung führte zu Verzögerungen beim Projekt und schreckte Investoren ab.

Hergestellt bei Tuyen Quang Iron and Steel Company Limited.

Das Förderprogramm der Provinz für kleine und mittlere Unternehmen sieht zahlreiche Vergünstigungen vor. Bei der Umsetzung beklagten sich jedoch viele Unternehmen über zahlreiche Hindernisse seitens der Behörden, da diese sie nicht aktiv anleiteten und unterstützten. Viele Unternehmen mussten sich selbst mit den Maßnahmen vertraut machen oder sie ganz aufgeben. Dies verringerte die Wirksamkeit der Maßnahmen und förderte das Potenzial der Wirtschaft nicht.

Auch die ausstehenden Zahlungen für abgeschlossene Projekte bereiten vielen Unternehmen Kopfzerbrechen. Laut dem Bericht des Verbands gibt es Projekte, die seit Jahren genehmigt und in Betrieb genommen wurden, deren Abwicklung und Zahlung jedoch nicht abgeschlossen sind, was die Unternehmen in eine schwierige finanzielle Lage bringt. Ein typisches Beispiel ist das Projekt zur Einebnung des Straßenfeldes und des Kanals im Kim Phu-Feld. Dieses Projekt wurde zwischen 2004 und 2006, also vor fast 20 Jahren, abgeschlossen. Bis heute hat der Investor jedoch noch nicht die rechtlichen Dokumente wie Zeichnungen und Kostenvoranschläge für die Unterzeichnung offizieller Verträge mit den Auftragnehmern fertiggestellt. Diese langwierige Situation hat nicht nur dazu geführt, dass die Unternehmen keine Zahlungen erhalten, sondern auch zahlreichen rechtlichen Risiken ausgesetzt sind.

Herr Nguyen Huu Thap, Vorsitzender des Wirtschaftsverbandes, sagte: „Die Tatsache, dass Dokumente zu lange liegen bleiben, die Verwaltungsverfahren umständlich sind und die Unentschlossenheit der Beamten dazu führt, dass Unternehmen mehr Zeit und Geld für die Abwicklung von Rechtsverfahren aufwenden müssen. Dies verringert die Investitionseffizienz und beeinträchtigt die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen. Wenn Unternehmen mit Schwierigkeiten und Problemen konfrontiert werden, die nicht umgehend gelöst werden, fühlen sie sich entmutigt und verlieren das Vertrauen in die Unterstützung der lokalen Behörden. Dies beeinflusst nicht nur zukünftige Investitionsentscheidungen, sondern wirkt sich auch negativ auf das allgemeine Investitionsumfeld der Provinz aus.“

Diese Art der Verantwortungslosigkeit betrifft nicht nur den Investitionssektor, sondern betrifft auch viele andere Bereiche, darunter die Umsetzung wichtiger sozioökonomischer Entwicklungsprojekte der Provinz. Verzögerungen bei der Baugenehmigung, der Genehmigung von Grundstücksverfahren und anderen damit verbundenen Problemen haben dazu geführt, dass viele Infrastrukturprojekte, Industrieparks und Ökotourismusgebiete stagnieren oder im Zeitplan liegen, was die allgemeinen Entwicklungsziele der Provinz beeinträchtigt.

Wenn Sie es nicht tun, treten Sie beiseite.

Genosse Nguyen Manh Tuan, ständiger stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees der Provinz, erklärte freimütig: „Die Ursache dieser Mängel liegt darin, dass die Führung, Leitung und Verwaltung mancher Parteikomitees und Behörden nicht proaktiv, nah, kreativ, flexibel und entschlossen sind. Bei manchen Führungskräften und Managern zeigen sich immer noch Anzeichen von Drückebergern und Verantwortungslosigkeit. Die Koordination zwischen Sektoren, Ebenen und Kommunen ist nicht eng, insbesondere im Prozess der Abstimmung zur Teilnahme an der Beurteilung der Investitionspolitik für nicht im Haushalt enthaltene Projekte. Viele Agenturen und Einheiten geben ihre Stellungnahmen zur Genehmigung oder Ablehnung der Investitionspolitik für Investoren nur langsam ab, was dazu führt, dass die Investoren lange brauchen, um die Verfahren durchzuführen.“

Herr Nguyen Huu Thap sagte außerdem: „Viele Beamte haben Angst, Fehler zu machen und Verantwortung zu übernehmen, insbesondere im Kontext der zunehmend verschärften Inspektions- und Prüfungsarbeit. Entscheidungen zu treffen und Dokumente zu unterzeichnen und zu genehmigen, kann rechtliche Risiken bergen und bei Fehlern zu Disziplinarmaßnahmen oder sogar Strafverfolgung führen. Bei Problemen neigen Beamte oft dazu, die Verantwortung auf ihre Vorgesetzten abzuwälzen, um persönliche Risiken zu vermeiden. Dies verzögert nicht nur die Lösung von Problemen, sondern führt auch zu einem stagnierenden und inaktiven Verwaltungsapparat.“

Bei den Sitzungen des Provinzvolkskomitees betonte dessen Vorsitzender Nguyen Van Son stets die Botschaft: „Wer nicht handelt, soll sich zurückhalten.“ Diese klare Botschaft gilt insbesondere für Kader, die Schwierigkeiten und Fehler fürchten, sich vor Verantwortung drücken und nur halbherzig arbeiten. Diese Botschaft zeugt nicht nur von der Entschlossenheit, einen dynamischen, disziplinierten und effektiven Verwaltungsapparat aufzubauen, sondern auch von der Botschaft an alle Kader und Beamten im Regierungssystem: „Wenn ihr nicht fähig genug seid, traut euch nicht, Verantwortung zu übernehmen und für das Gemeinwohl zu handeln, dann überlasst den Platz jemandem, der würdiger ist, mit Hingabe, traut euch zu denken und zu handeln.“ Der Verwaltungsapparat kann nicht effektiv arbeiten, wenn jedes Glied in ihm langsam und stagnierend ist. Im Kontext der Provinz, die Verwaltungsreformen vorantreibt, Investitionen anzieht und die sozioökonomische Entwicklung fördert, dürfen konservative und passive Kader den gemeinsamen Fortschritt nicht bremsen.

Die Situation der Verantwortungslosigkeit von Beamten ist ein brennendes Problem, das ein umfassendes Engagement des gesamten politischen Systems erfordert. Die Korrektur dieser Situation ist nicht nur dringend erforderlich, sondern auch ein Schlüsselfaktor für die nachhaltige Entwicklung der Provinz. Mit starken Botschaften und konkreten Lösungen demonstriert die Provinzregierung ihre Entschlossenheit, einen kreativen und ehrlichen Verwaltungsapparat aufzubauen, der den Menschen und Unternehmen bestmöglich dient. Um dieses Ziel zu erreichen, sind jedoch der Konsens und die gemeinsamen Anstrengungen aller Beamten und Staatsbediensteten sowie eine enge Überwachung der Bevölkerung und Unternehmen erforderlich.

(fortgesetzt werden)

Quelle: https://baotuyenquang.com.vn/chan-chinh-tinh-trang-ne-tranh-trach-nhiem-bai-2-khong-thu-dong-lam-cham-buoc-tien-chung-210138.html