Apartheid in Südafrika in Zahlen

Arbeitslosigkeit

Südafrika kämpft seit Jahren mit geringem Wirtschaftswachstum und hoher Arbeitslosigkeit. Die offizielle Arbeitslosenquote lag zwischen April und Juni dieses Jahres bei 33,5 Prozent.

In dieser Zeit lag die Arbeitslosenquote laut Statistikbehörde bei 37,6 Prozent für schwarze Südafrikaner und 7,9 Prozent für weiße Südafrikaner. Bei Südafrikanern gemischter Herkunft lag sie bei 23,3 Prozent.

Laut Statistics South Africa lag die Arbeitslosenquote der Schwarzen im letzten Jahrzehnt durchgängig über dem nationalen Durchschnitt und ist seit 2014 um mehr als neun Prozentpunkte gestiegen.

Schwarze Jugendliche stehen am 19. September in Johannesburg, Südafrika, am Straßenrand und suchen nach Aushilfsjobs. Foto: Reuters

Führungsposition

Nach Angaben der South African Employment Equity Commission werden im Jahr 2022 65,9 % der Führungspositionen im privaten Sektor von Weißen besetzt sein, verglichen mit 13,8 % der Schwarzen.

Offiziellen Angaben zufolge sind etwa 8 % der 64 Millionen Einwohner Südafrikas weiß. Statistiken zeigen, dass der Anteil der Schwarzen zunimmt, während die Beschäftigungsquote von leitenden, hochqualifizierten, qualifizierten, angelernten und ungelernten Arbeitskräften abnimmt.

Auf der Ebene der ungelernten Arbeitskräfte werden im Jahr 2022 Weiße 0,9 % der Arbeitsplätze im privaten Sektor und Schwarze 82,8 % ausmachen.

Eigentum

Laut der Broad-Based Black Economic Empowerment Commission, zu der auch andere Minderheiten wie Menschen gemischter Herkunft und Asiaten gehören, wird der durchschnittliche Anteil schwarzer Aktienbesitzer an der Johannesburger Börse im Jahr 2022 bei fast 30 % liegen.

Der Bericht basiert allerdings auf einer kleinen Stichprobe von Unternehmen, die ihre Informationen übermittelt haben. Ein Ökonom hat berechnet, dass der tatsächliche Anteil schwarzer Eigentümer an börsennotierten Unternehmen nur etwa 1 % beträgt.

In ihrem jüngsten Bericht erklärte die Kommission, dass der Anteil der schwarzen Vorstandsmitglieder börsennotierter Unternehmen im Jahr 2022 bei etwa 47 Prozent liege, was auf Verbesserungspotenzial hindeutet.

Ngoc Anh (laut Reuters)

Quelle: https://www.congluan.vn/nhung-con-so-cho-thay-nan-phan-biet-chung-toc-van-con-dai-dang-o-nam-phi-post313545.html