Um sich auf geeignete Stellen bewerben zu können und bei Arbeitgebern hohes Ansehen zu genießen, müssen Studierende im letzten Studienjahr alles sorgfältig vorbereiten, bevor sie sich auf eine Stelle bewerben.
Studierende im letzten Studienjahr stehen immer unter großem Druck. (Illustrationsfoto)
Nachfolgend finden Sie einige Hinweise für Studierende im Abschlussjahr vor der Bewerbung um eine Stelle. Sie können diese zu Rate ziehen, um sich optimal vorzubereiten.
Abschlussgarantie
Alle Universitäten stellen Leistungsanforderungen an die Studierenden. Sie müssen Fächer schnell abschließen (Kursschulden verbessern oder abbezahlen), Fremdsprachen- und Computerzertifikate vorweisen. Derzeit denken viele Studierende, dass Abschlüsse nicht wichtig sind, da Arbeitgeber nur auf Erfahrung achten. Deshalb „vernachlässigen“ sie ihr Studium und „stürzen“ sich in Teilzeitjobs.
Diese Denkweise wird jedoch zu einer großen „Barriere“, wenn Sie in Ihrer Karriere weiterkommen möchten. Denn wenn Sie ein Fach nicht bestehen oder keinen Abschluss machen, verlieren Sie später eine gewisse Zeit und verpassen viele Chancen, die sich Ihnen in dieser Zeit bieten.
Fremdsprachenpraxis
Im Zuge der Integration erhöhen sich die Karrierechancen deutlich, wenn Sie gute Fremdsprachenkenntnisse haben. Hochschulabsolventen mit guten Fremdsprachenkenntnissen haben oft ein besseres Einkommen als Absolventen mit schwachen Fremdsprachenkenntnissen.
Gleichzeitig haben Menschen mit guten Fremdsprachenkenntnissen auch die Möglichkeit, mit ausländischen Partnern zusammenzuarbeiten und in internationalen Unternehmen und Betrieben zu arbeiten.
Erfahrungen sammeln
Neben der Sicherung Ihres schulischen Studiums sollten Sie sich auch auf Jobbörsen informieren, die für Ihr Studienfach relevant sind. Denn eine Nebentätigkeit in Ihrem Studienfach trägt dazu bei, neben dem in der Schule erlernten Fachwissen auch praktische Erfahrungen zu sammeln.
Während Ihres Studiums werden Sie mit fundierten Kenntnissen und den notwendigen Erfahrungen und Fähigkeiten sicherer in der Vorbereitung Ihrer Bewerbung bei Ihrem Wunschunternehmen.
Bauen Sie Netzwerke auf und erhalten Sie Empfehlungen
Der Aufbau eines Netzwerks ist für Studierende ein wichtiger Schritt bei der Jobsuche. Nachdem Sie sich über den Arbeitsmarkt informiert haben, können Sie sich von erfahrenen Bewerbern beraten lassen.
Sie können sich bei Verwandten über die Berufsaussichten informieren und proaktiv entsprechende Fragen stellen, beispielsweise: Wie bekomme ich den ersten Job nach dem Studium? Welche Fähigkeiten sind für meine Karriere am wichtigsten? Gibt es in der Firma Jobs, die für mein Kind/meine Schwester geeignet sind? Schlagen Sie jemanden vor, den man kennenlernen sollte, um Arbeitsmöglichkeiten zu finden.
Darüber hinaus ist die Teilnahme an Berufsclubs in der Schule, an Rekrutierungstagen und Jobmessen eine gute Möglichkeit, einen geeigneten Job zu finden. Insbesondere bei der Teilnahme an Rekrutierungstagen oder Jobmessen sollten Sie sich mit anderen Kandidaten austauschen, um mehr Erfahrungen zu sammeln.
Verwaltung von Social-Media-Konten
Sie sollten prüfen, ob Ihre Social-Media-Konten Ihrer Jobsuche schaden können. Viele Arbeitgeber überprüfen Kandidaten mittlerweile anhand ihrer Informationen, ihres Lebensstils und ihres täglichen Verhaltens in sozialen Medien. Daher sollten Sie Ihre Datenschutzeinstellungen anpassen oder alles verbergen oder löschen, was einen schlechten Eindruck hinterlassen könnte.
Gleichzeitig können Sie in sozialen Netzwerken Branchenführern oder Unternehmen folgen, die Sie interessieren. Beiträge über Ihre akademischen Leistungen und Ihre Interessen im Leben und Beruf sind ebenfalls eine Möglichkeit, bei Arbeitgebern zu punkten.
Hier sind 5 Tipps für Studierende im Abschlussjahr, die sich auf die Jobsuche vorbereiten. Darüber hinaus sollten Studierende aktiv an Schulaktivitäten teilnehmen, um ihren Lebenslauf später zu verbessern.
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