ホーチミン市はビンズオン省の廃病院2カ所を緊急に修復

保健省は、ホーチミン市に対し、現在閉鎖されている結核肺疾患病院とビンズオン精神病院の施設と技術インフラの緊急修復を承認するよう提案した。

ホーチミン市保健局のグエン・ハイ・ナム局長代理が記者会見で発表 - 写真：LT

10月9日午後、社会経済記者会見で、ホーチミン市保健局のグエン・ハイ・ナム局長代理は、 ビンズオン省の老朽化した専門病院2棟の緊急修復について報告した。

これら二つの病院はすぐに稼働するはずです。

ナム氏によれば、ホーチミン市保健局はビンズオン精神病院と結核肺疾患病院の運営開始に向けて、最適な計画の検討、調査、策定を積極的に行っているという。

これらはかつてCOVID-19患者の治療に使用されていた2つの病院です。現在、深刻な老朽化が進んでおり、多くの備品が損傷し、再稼働は不可能となっています。

保健省は現地調査後、7月28日に会議を開き、ファム・ゴック・タック病院と精神病院に両施設を早急に稼働させるためのプロジェクトの開発を指示した。

さらに、ホーチミン市保健局もビンズオン建設投資プロジェクト管理委員会や関連部署と協力し、補修・改修計画について協議した。

保健局は、ホーチミン市人民評議会による実施方針の承認を待つ間、ホーチミン市人民委員会に対し、結核・肺疾患病院をファム・ゴック・タック病院の第2施設に、精神病院を精神病院の第4施設に指定することを承認するよう提案した。

同時に、保健省は、劣化を克服し、早期に利用できるようにするため、ホーチミン市の臨時基金または予備基金から施設と技術インフラの緊急修理を承認するよう市に提案した。

ホーチミン市の一部のコミューンの最低賃金区分を調整する提案

また、記者会見では、ホーチミン市内務省労働・賃金・社会保険局長のグエン・バオ・クオン氏が、ホーチミン市の一部のコミューンの最低賃金区分の調整について報告した。

クオン氏は、近隣地域間の労働力と労働価格のバランスと合理性を生み出すためには、最低賃金の調整に加えて、最低賃金区域の見直しと調整も非常に重要であると述べた。

政令128/2025号は、新たなコミューンレベルの行政単位に基づき最低賃金を適用する地域のリストを規定しました。しかし、各地域が新たな省レベルの行政単位に基づいて運営されるようになった後、適用地域の一部では新たな取り決めや変更が行われました。

したがって、 内務省は、政府の政令128/2025で継承されたリストに基づいて適用地域の新しいリストを作成し、ホーチミン市人民委員会の要請に応じて検討、更新、調整しました。

クオン氏によると、ホーチミン市労働連合会の提案によるキムロン、チャウドゥック、ガイジャオ、ギアタン、ロンハイ、ロンディエン各コミューンとコンダオ特別区の最低賃金区分の調整は、地域間の収入、生活水準、生活条件の格差を縮小し、第1地域に隣接する地域の格差が1区分を超えないようにすることを目的としている。

これは前向きな政策であり、公平性を確保し、各地域の社会経済発展条件により適したものとなることに貢献します。

この調整は、コンダオ特別経済区など、本土から遠く離れた島嶼部の人々の生活水準、生活費、労働条件をより正確に反映するのに役立ちます。これらの地域では、商品、サービスの価格、生活費が本土よりも高いことがよくあります。

内務省と他の部署は、ホーチミン市人民委員会が内務省に対し、2026年に最低賃金に関する法令を政府に提出するよう勧告するよう提案することに合意した。

この変更により、ホーチミン市のキムロン、チャウドゥック、ガイジャオ、ギアタン、ロンハイ、ロンディエン、コンダオ特別区の各コミューンにおいて、最低賃金の区分が第3地域から第2地域に調整されます。同時に、企業が翌年の賃金計画を積極的に策定できるよう、広く周知を図る予定です。

さらに、当局は、ゾーン調整レベルは経営の基準であり、企業にパーセンテージに応じて賃金を上げることを要求するものではないことを労働者と企業に明確に理解させるよう、情報と宣伝を強化する必要がある。

従業員の具体的な賃金の調整は、労働法の規定に従って、各企業の合意、労働契約、生産・経営状況によって異なります。

タオ・レ

出典: https://tuoitre.vn/tp-hcm-sua-chua-khan-cap-hai-benh-vien-bo-hoang-tai-binh-duong-cu-20251009164028611.htm