ការបង្កើនប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់អ្នកមានបុណ្យ មន្ត្រីឃុំចូលនិវត្តន៍ និងបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការផ្អាកបុគ្គលិកអាកាសចរណ៍ជាបណ្ដោះអាសន្ន គឺជាគោលនយោបាយដែលត្រូវអនុវត្តនៅក្នុងខែកញ្ញា។
កម្រិតប្រាក់ឧបត្ថម្ភថ្មីសម្រាប់អ្នកមានបុណ្យ
ចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី 5 ខែកញ្ញា អនុក្រឹត្យលេខ 55/2023 ធ្វើវិសោធនកម្ម និងបន្ថែមមាត្រាមួយចំនួននៃក្រឹត្យលេខ 75/2021 ដែលគ្រប់គ្រងកម្រិតប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងរបបអនុគ្រោះសម្រាប់ប្រជាជនដែលមានវិភាគទានបដិវត្តន៍។ តាមនោះ កម្រិតស្ដង់ដារនៃការឧបត្ថម្ភធនអនុគ្រោះសម្រាប់ប្រជាជនដែលមានវិភាគទានបដិវត្តន៍កើនឡើងពី ១.៦២៤ លានដុងដល់ ២.០៥៥ លានដុងក្នុងមួយខែចាប់ពីខែកក្កដា។
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ និងកម្រិតអនុគ្រោះសម្រាប់អ្នកដែលមានវិភាគទានបដិវត្តន៍ក៏ត្រូវបានកែសម្រួលផងដែរ។ ជាក់ស្តែង អ្នកដែលចូលរួមក្នុងបដិវត្តន៍មុនឆ្នាំ ១៩៤៥ ហើយត្រូវបានបំបែកចេញពីបដិវត្តន៍ នឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែចំនួន ២,៣ លានដុង និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភចំនួន ៣៩០,០០០ ដុង សម្រាប់អតីតភាពការងារក្នុងមួយឆ្នាំៗ។ អ្នកដែលចូលរួមក្នុងបដិវត្តន៍មុនឆ្នាំ 1945 ហើយមិនត្រូវបានបំបែកចេញពីបដិវត្តន៍នឹងទទួលបាន 3,9 លានដុងក្នុងមួយខែ។ ចំពោះអ្នកដែលបានទទួលមរណៈភាព សាច់ញាតិនឹងទទួលបានប្រាក់បំណាច់អតិបរមាចំនួន ២លានដុងក្នុងមួយខែ។
អ្នកដែលចូលរួមក្នុងចលនាពីឆ្នាំ 1945 ដល់បដិវត្តន៍ខែសីហា ទទួលបាន 2,1 លានដុងក្នុងមួយខែ។ សាច់ញាតិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភអតិបរិមា១,៦លានដុងក្នុងមួយខែ។ ញាតិសន្តានម្នាក់ទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភចំនួន២លានដុង; ទុក្ករបុគ្គលពីរនាក់បានទទួលប្រាក់ចំនួន ៤,១ លានដុង; ទុក្ករបុគ្គលបីនាក់ ទទួលបាន ៦,១លានដុង ក្នុងមួយខែ។ ម្តាយវីរជនវៀតណាមបានទទួលប្រាក់ឧបត្ថម្ភចំនួន ៦,១ លានដុង និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ១,៧ លានដុងក្នុងមួយខែ។ យោធិនពិការបានទទួលប្រាក់ឧបត្ថម្ភអតិបរមាចំនួន ៥,៣លានដុងក្នុងមួយខែ។ អ្នកដែលចូលរួមក្នុងសង្រ្គាមតស៊ូ និងប៉ះពាល់នឹងសារធាតុគីមីពុល ទទួលបានប្រាក់អតិបរមាចំនួន 4.6 លានដុងក្នុងមួយខែ។
នាយករដ្ឋមន្ត្រី Pham Minh Chinh ជួបសំណេះសំណាលជាមួយប្រជាជនខេត្ត Nam Dinh ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2023។ រូបថត៖ Nhat Bac
មន្ត្រីឃុំដែលលាឈប់ពីការងារទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភរហូតដល់៣លាន។
សារាចរណែនាំលេខ ១១/២០២៣ របស់ ក្រសួងមហាផ្ទៃ ចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី ១៥ ខែកញ្ញា ណែនាំការកែសម្រួលប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់មន្ត្រីចាស់ជរាចូលនិវត្តន៍ ឃុំ សង្កាត់ និងក្រុង។ ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា មន្ត្រីឃុំចាស់ចូលនិវត្តន៍នឹងមានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែរបស់ពួកគេកើនឡើងចំនួន 300.000 ដុង ប្រសិនបើប្រាក់ឧបត្ថម្ភរបស់ពួកគេតិចជាង 2.7 លានដុង។ និងបង្កើនដល់ 3 លានដុង ប្រសិនបើប្រាក់ឧបត្ថម្ភរបស់ពួកគេមានចាប់ពី 2.7 លានដុង ទៅតិចជាង 3 លានដុង។
ជាមួយនឹងគោលនយោបាយកែសម្រួលខាងលើ កម្មាភិបាលដែលជាអតីតលេខាធិការគណៈកម្មាធិការបក្ស ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជន លេខាធិការរង អនុប្រធាន សមាជិកគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ លេខាធិការគណៈកម្មាធិការប្រជាជន លេខាធិការក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនឃុំ ប្រធានក្រុមការងារឃុំ និងចៅសង្កាត់ ទទួលបានថវិកាចំនួន ៣លានដុង/ខែ។ មុខតំណែងដែលនៅសល់គឺ 2,817 លានដុង។
ការផ្អាកជាបណ្តោះអាសន្នសម្រាប់បុគ្គលិកអាកាសចរណ៍
ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកញ្ញា សារាចរណែនាំលេខ 23/2023 របស់ ក្រសួងដឹកជញ្ជូន កំណត់របបការងារជាក់លាក់ និងវិន័យការងារសម្រាប់បុគ្គលិកអាកាសចរណ៍។ អាស្រ័យហេតុនេះ បុគ្គលិកអាកាសចរណ៍នឹងត្រូវផ្អាកពីការងារភ្លាមៗ ក្នុងករណីបំពានលើបទប្បញ្ញត្តិ និងច្បាប់ការងារ បង្កឲ្យមានឧប្បត្តិហេតុ គ្រោះថ្នាក់ គំរាមកំហែងដល់សុវត្ថិភាព និងសន្តិសុខអាកាសចរណ៍។ ត្រូវបានស៊ើបអង្កេតនិងកាត់ទោសនៅក្នុងករណីព្រហ្មទណ្ឌ; និងចាកចេញពីមុខតំណែងការងារដោយស្ម័គ្រចិត្ត។
លើសពីនេះ វិធានការវិន័យនៃការផ្អាកបណ្តោះអាសន្នក៏អនុវត្តចំពោះអ្នកដែលពិសាគ្រឿងស្រវឹង ឬមានកំហាប់ជាតិអាល់កុលក្នុងឈាម ឬដង្ហើមក្នុងពេលបំពេញភារកិច្ច។ លួច ឬខុសច្បាប់ទ្រព្យសម្បត្តិសមរម្យ; ទាញយកផលប្រយោជន៍ពីមុខតំណែងការងាររបស់ពួកគេ ដើម្បីរត់ពន្ធ ឬដឹកជញ្ជូនមនុស្ស ទ្រព្យសម្បត្តិ ឬទំនិញដោយខុសច្បាប់។ ប្រើ ឬធ្វើតេស្តវិជ្ជមានចំពោះថ្នាំ ឬសារធាតុរំញោច; លេងល្បែង បង្កការរំខាន ឬរំខានដល់សន្តិសុខ និងសណ្តាប់ធ្នាប់នៅកន្លែងធ្វើការ។
បុគ្គលិកបច្ចេកទេសនៅអាកាសយានដ្ឋាន Noi Bai ។ រូបថត៖ Giang Huy
ការផ្លាស់ប្តូររបៀបវាយតម្លៃមន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ
អនុក្រឹត្យលេខ ៤៨/២០២៣ ចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី ១៥ ខែកញ្ញា កំណត់ចំណុចថ្មីមួយចំនួន ស្តីពីការវាយតម្លៃ និងចំណាត់ថ្នាក់គុណភាពកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ។ អាស្រ័យហេតុនេះ អ្នកដែលជាប់វិន័យបក្ស ឬរដ្ឋបាលក្នុងឆ្នាំវាយតម្លៃ នឹងត្រូវចាត់ថ្នាក់ថាមិនបំពេញភារកិច្ច។
ក្នុងករណីកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ ឬបុគ្គលិកសាធារណៈជាសមាជិកបក្ស ហើយត្រូវទទួលរងនូវចំណាត់ការវិន័យបក្ស និងវិន័យរដ្ឋបាលចំពោះការបំពានដូចគ្នា ប៉ុន្តែសេចក្តីសម្រេចវិន័យបក្ស និងសេចក្តីសម្រេចវិន័យរដ្ឋបាលមិនចូលជាធរមានក្នុងឆ្នាំវាយតំលៃដូចគ្នាទេ វានឹងត្រូវបានចាត់ទុកថាជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ចំណាត់ថ្នាក់គុណភាពក្នុងឆ្នាំនៃការវាយតម្លៃតែប៉ុណ្ណោះ។
លើសពីនេះ ក្រិត្យក៏បានចែងថា សមាមាត្រកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ដែលត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ថា "បំពេញភារកិច្ចបានល្អ" ក្នុងចំណោមចំនួនសរុបកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៅអង្គភាព អង្គភាព ឬអង្គភាពតែមួយ និងសម្រាប់ក្រុមនីមួយៗដែលមានភារកិច្ចប្រហាក់ប្រហែលគ្នា មិនត្រូវលើសពីសមាមាត្រនៃសមាជិកបក្សដែលត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជា "ការបំពេញភារកិច្ចបានល្អ" ស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិរបស់បក្ស។
ប្រភពតំណ
Kommentar (0)