기업이 국제 시장을 정복하는 데 도움이 되는 4가지 요소

Talentnet의 CEO인 티에우 옌 트린 여사는 국내 기업들이 "바다로" 나가기 전에 제품 품질, 마케팅 전략, 자본 흐름에 집중하라고 조언합니다.

UOB 조사에 따르면, 평균적으로 베트남 기업 10곳 중 9곳이 향후 3년 안에 글로벌 사업 확장을 계획하고 있습니다. 이들은 매출 증대와 더불어 글로벌 기업으로서의 브랜드 강화를 기대하고 있습니다.

기획투자부 외국인투자청 보고서에 따르면, 올해 첫 9개월 동안 베트남의 총 국제 투자 자본(신규 자본과 조정 자본)은 4억 1,680만 달러에 달해 같은 기간 대비 4.6% 증가했습니다.

인재 컨설팅 회사인 탤런트넷(Talentnet)의 CEO인 티에우 옌 트린(Tieu Yen Trinh) 씨는 "많은 국내 기업들이 혁신과 창의성에 투자하고 있습니다. 이러한 노력은 디지털 시대에도 기업이 사업을 유지하는 데 도움이 될 뿐만 아니라, 생태계를 확장하고 바다로 뻗어 나가는 발판이 됩니다."라고 말했습니다. 이전에 그녀는 많은 파트너들이 국제 시장을 공략하도록 지원해 왔습니다.

국제 시장 진출과 정복은 많은 기업의 장기적인 목표입니다. 사진: Shutterstock - Talentnet

옌찐 여사는 국내 기업이 신시장에 확고히 진출하기 위해 필요한 네 가지 필수 충분 요소를 제시했습니다. 첫째, 사용자 니즈를 충족하는 독특하고 차별화된 제품이어야 합니다. 둘째, 마케팅, 즉 판매 전략, 목표 고객 파악, 접근 방식, 그리고 잠재적 유통 파트너 확보가 필수적입니다.

셋째, 안정적인 자본 흐름은 최악의 상황에서도 2~3년간 회사 운영을 유지하는 데 도움이 됩니다. 마지막으로, 인재는 기업 문화를 구축하고 새로운 시장에서 해당 사업부만이 제공할 수 있는 고유한 가치를 확립하는 데 필요한 역량과 역량입니다.

"대부분의 기업은 새로운 시장에 쉽게 감명을 줄 수 있기 때문에 제품과 마케팅 전략에 집중합니다."라고 티에우 옌 트린 씨는 밝혔습니다. 하지만 리더는 사람을 과소평가해서는 안 됩니다. 사람이 회사의 지속 가능성을 좌우하기 때문입니다. 신중한 준비 없이 통합을 추진하면 예상치 못한 문제가 발생할 수 있습니다.

옌찐 씨는 예를 들어, "큰 바다"로 진출하기 전에 기업은 부서, 각 직급, 직책 간에 표준적인 구조와 인적 자원 모델을 구축해야 한다고 말했습니다. 이는 부서가 새로운 조직을 신속하게 구축하는 데 도움이 될 뿐만 아니라, 내부 직원을 활용하거나 다른 곳에서 인재를 차용하는 등 합리적인 자원 전략을 수립하는 데에도 도움이 됩니다.

각 국가마다 법률, 세금, 노동 규정 등이 다릅니다. 따라서 기업은 해당 국가의 요구 사항을 준수하기 위해 정확한 급여 시스템을 갖춰야 합니다.

"해외 및 국내 채용 및 인사 관리 부서의 경우, 급여 시스템은 직원 데이터를 동기적으로 수집하고 추적할 수 있을 만큼 강력해야 하며, 여러 시스템을 통합하여 급여와 기타 재무 항목 간의 일관성을 보장하고 자본 흐름을 효과적으로 관리할 수 있어야 합니다."라고 그녀는 설명했습니다.

기업이 "큰 바다"로 진출할 때 성공하기 위해서는 여러 측면, 특히 직원들에게 전액 및 합법적인 임금을 지급하는 데 있어 신중한 준비가 필수적입니다. 사진: Shutterstock - Talentnet

여성 CEO에 따르면, 많은 기업들이 급여 계산 과정이 구체적이고 기밀로 유지되어야 하며 아웃소싱이 불가능하다고 생각합니다. 그러나 최고 수준의 보안 시스템과 표준화된 프로세스를 통해 정확성을 보장하는 외부 업체를 활용하면 기업들이 부담을 덜고 핵심 활동에 집중하며 수익을 증대할 수 있습니다.

" Talentnet 급여 서비스를 통해 기업은 필요에 따라 맞춤 설정할 수 있습니다. 인사 및 급여 관리가 완벽한 시스템에 통합되어 요약 보고서 작성을 지원하고, 기업은 인적 자원 비용에 대한 가장 빠른 개요를 얻을 수 있습니다."라고 Tieu Yen Trinh 씨는 덧붙였습니다.

반 팟

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소스 링크: https://vnexpress.net/4-yeu-to-giup-doanh-nghiep-chinh-phuc-thi-truong-quoc-te-4681013.html