내무부는 기구를 간소화할 때 공무원들에게 보상을 제공하자고 제안했습니다.

178호 법령 개정에 따라 하위 수준에서 제도 및 정책이 결정된 경우, 기구 개편 시 수혜자의 권리를 보장하기 위해 보상을 제공할 예정입니다.

내무부는 정치 체제 기구의 개편을 시행하는 데 있어 간부, 공무원, 공공 직원, 근로자 및 군대에 대한 정책 및 제도에 관한 정부령 제178/2024호의 여러 조항을 개정 및 보완하는 법령 초안을 가지고 있습니다.

정책 수혜자 확대 외에도 시행에 관한 개정 및 보충안을 담은 법령안이 마련되었습니다.

따라서, 정부 의 제29/2023호 법령(급여 간소화 규정)에 따른 정책 및 제도에 대해 유관 당국이 1월 1일부터 해결한 제178/2024호 법령 초안의 조항에 따른 정책 및 제도의 적용 대상 사례는 새로운 정책 및 제도에 따라 보상받게 됩니다.

1월 1일부터 178/2024 초안 시행일 전까지 정부의 제177/2024호 법령(재선거 불허, 재임명 및 자의적 사임 또는 퇴직 공무원에 대한 정책 및 제도 규정)에 따라 유관 기관에서 정책 및 제도에 대해 해결한 사례에서 해당 정책 및 제도가 규정된 정책 및 제도보다 낮은 경우 정책 및 제도에 따라 보상을 제공합니다.

개정된 초안 법령 제178/2024호는 또한 정부의 법령 제21/2009호(군 복무를 마친 장교, 희생 또는 사망한 현역 장교, 전문 군인 또는 국방 공무원으로 전근한 현역 장교에 대한 제도 및 정책에 관한 베트남 인민군 장교법의 여러 조항의 시행을 자세히 설명하고 안내함)의 규정에 따라 1월 1일 이전에 연령 제한 전에 은퇴하기로 유능한 당국이 결정한 사례가 있음을 명확히 명시하고 있습니다. 정부의 법령 제151/2016호(전문 군인, 국방 종사자 및 공무원에 대한 법률의 제도 및 정책에 대한 여러 조항을 자세히 설명함) 정부의 법령 제32/2013호(암호화법의 여러 조항, 암호화 종사자를 위한 제도 및 정책에 대한 시행을 자세히 설명하고 안내)가 발표되었지만, 1월 1일부터는 유관 당국에서 제도 및 정책에 대한 결정을 내리지 않았으며, 새로운 정책 및 제도도 적용됩니다.

1월에 내무부는 정치 시스템의 조직 개편을 시행하는 데 있어 간부, 공무원, 공공 직원 및 근로자를 위한 정책과 제도의 시행을 안내하는 회람 01/2025를 발표했습니다.

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출처: https://moha.gov.vn/tintuc/Pages/danh-sach-tin-noi-bat.aspx?ItemID=56979