경쟁은 구체적인 행동을 통해 입증되어야 합니다.

(Baothanhhoa.vn) - 많은 장점과 어려움, 도전이 얽혀 있는 상황에서, 송주일인회사는 내부적 강인함과 목표, 사고, 행동의 높은 통일성을 추진하고, 모든 분야와 활동에서 실용적이고 광범위하며 포괄적인 방향으로 모방 운동을 적극적으로 추진하여 생산 및 사업 목표를 성공적으로 달성할 수 있는 강력한 원동력을 만들어냈습니다.

Le Van Thuy 회사 이사회 회장이 "북쪽 운하의 Mat Son 상류 사이펀 시스템의 개조 및 설치" 이니셔티브를 적용합니다.

"리더는 움직임과 같다"

송주일인유한공사는 13만 헥타르가 넘는 농경지 와 2만 헥타르가 넘는 농촌 및 도시 지역(행정구역 편성 후 105개 신도시 내 도심 지역 제외)의 관개 및 배수를 담당하는 관개 사업을 관리, 개발 및 보호하는 업무를 담당하고 있으며, 공업 생산, 정수 생산, 발전에 필요한 물을 공급하고, 하류 지역의 홍수 조절, 염수 제거 및 생태 환경 개선을 담당하고 있습니다.

당위원회, 당원위원회, 이사회의 지도 하에, 생산경영 방향과 목표를 엄격히 고수하고, 대중조직의 적극적이고 효과적인 활동과 전체 직원, 노동자, 고용인의 열정적이고 책임감 있는 호응 하에, 회사의 경쟁운동을 실질적으로 실시하여 놀라운 성과를 거두었습니다.

호 아저씨의 가르침, "모방에는 올바른 리더십이 있어야 한다", "간부는 대중과 경쟁하고, 대중의 롤모델이 되기 위해 자원해야 한다"는 가르침에 따라, 회사 이사회와 임원진은 주도, 조직, 동기 부여, 감사, 감독 업무를 훌륭히 수행할 뿐만 아니라, 모방 운동에 적극적으로 참여하고 적극적으로 대응하는 리더의 모범적인 역할과 책임을 다하고 있습니다. 따라서 회사 이사회의 많은 구성원들이 이니셔티브, 경영 솔루션, 기술, 과학기술 발전의 적용, 그리고 지방 과학혁신위원회가 인정한 과학 연구의 저자입니다. 특히, 이사회 의장인 레 반 투이 씨가 발표한 "응이손 경제 구역 원수 공급 운영 및 저수지 간 조절 솔루션", "북쪽 운하 마트손 사이펀 상류 쓰레기 수거 시스템 개보수 및 설치" 등이 있습니다. 2개의 지방급 과학 주제: "관리 및 생산 요구를 충족하는 저유량 발전기 제조", "상류 및 하류 수위, 하수도 유량 및 원격 작업 운영 모니터링 장비 설치"는 회사 대표이사인 Khuong Ba Luan 씨의 발표입니다. Tran Duc Hung, Trinh Xuan Thien 부사장은 경영 및 비용 절감 이니셔티브에 대해 발표합니다.

꽃이 활짝 피었습니다...

회사 리더십 팀의 노력과 책임감이 동기를 부여하고, 영감을 주고, 열정과 정신을 고취하고, 회사의 모방 운동을 강력하게 확산시켜 양적으로 확장하고 실질적인 변화를 이루며 심도 있게 발전하는 데 기여했습니다.

농콩 관개 지부는 송추 일인 주식회사의 모범적인 사업체 중 하나로 수년간 꾸준히 평가받아 왔습니다. 농콩 관개 지부 이사인 쩐 반 한 씨는 "지부 이사회는 노조 및 대중 단체와 협력하여 관개 시설의 관리, 개발 및 보호와 관련된 모범적인 사업을 효과적으로 수행하고, 생산에 필요한 관개 시설의 유지 및 보수를 효과적으로 수행하며, 높은 생산성, 품질, 효율성을 바탕으로 생산 및 사업 목표를 달성하고 초과 달성하며, 강력한 기관 및 사업 단위의 구축을 강화해 왔습니다."라고 말했습니다.

농콩 관개 지부는 매년 단체와 개인이 에뮬레이션에 등록하고, 할당된 기능 및 업무와 관련된 에뮬레이션 협정에 서명하도록 조직해 왔습니다. 동시에 지부 경영진은 단체와 개인이 혁신적인 주제, 기술 솔루션, 관리 솔루션을 구현하거나 기술 발전을 적용할 수 있는 최적의 환경을 조성합니다. 또한 지부 내외부에서 선진 모델을 신속하게 파악, 배포 및 재현하고, 직원 급여 지급 결과와 관련된 월별 및 분기별 에뮬레이션을 점검하고 평가하는 업무를 강화합니다.

송주일인유한공사의 "착한 근로자, 생산적이고 질 높은 근로자"라는 모방 운동에는 홍수와 가뭄을 막기 위해 관개 및 배수 시스템을 적시에 효과적으로 운영하고, 공업 생산에 필요한 원수를 공급하며, 깨끗한 물을 생산하기 위해 밤낮으로 일하는 근로자들의 많은 사례가 있습니다.

이사회 일부 구성원의 주제 및 이니셔티브 외에도 2020-2024년 기간에 회사는 전기 기계 엔지니어링 솔루션, 건설 관리, 수자원 관리, 생산 및 사업 운영 분야에서 50개 이상의 이니셔티브를 보유하고 있습니다. 많은 전형적인 고급 개인은 항상 관심을 갖고 시간 절약, 운영 비용 및 작업 효율성 향상에 기여하는 많은 기술 이니셔티브를 보유한 직접 생산 작업자입니다. 여기에는 Thach Thanh 관개 지점의 Bui Van Nghin 씨, Trinh Duc Hung, Trieu Son 관개 지점의 Vu Trong Cuong, Nguyen Ngoc Tuan, Quang Xuong 관개 지점의 Nguyen Ba Tuan, Nong Cong 관개 지점의 Tran Tri Dung, 기술 부서의 Le Xuan Quang이 있습니다.

모방 운동을 통해 얻은 성과는 회사의 안정적인 생산과 사업을 촉진하는 데 크게 기여했습니다. 매년 국가에 대한 납세 의무를 이행하고 직원들을 위한 완전하고 시기적절한 제도와 정책을 보장했습니다. 건설 및 기계는 정기적으로 유지 관리되었고, 자본은 국가 규정에 따른 재정 정책 및 제도에 따라 경제적으로 관리되고 보장되었습니다. 직원들의 소득은 해마다 증가했습니다.

르 반 투이(Le Van Thuy) 회사 이사회 의장은 다음과 같이 단언했습니다. "애국심은 구호를 외치는 것이 아니라, 사회에 도움이 되는 구체적인 행동과 활동을 통해 입증되어야 합니다. 애국심은 어려움을 극복하는 방법을 찾고, 책임을 공유하고, 건전한 노동 규율을 실천하고, 근검절약, 청렴성, 정직을 실천하며, 끊임없이 배우고, 회사와 사회에 이바지하기 위해 창의적으로 일하는 것입니다."

달성된 성과를 널리 알리고자, 앞으로 회사의 지도부, 간부, 당원, 그리고 직원들은 단결하여 애국애족 운동의 조직력을 지속적으로 강화하고 향상시켜 나갈 것입니다. 또한, 뛰어난 업적을 이룬 단체와 개인에게 시의적절한 표창을 실시할 것입니다. 이를 통해, 애국애족 운동에 활기차고 확산되는 분위기를 조성하여 연간 생산 및 사업 목표 달성과 전 기간의 성공적인 달성에 적극적으로 기여할 것입니다.

기사 및 사진: Duong Thao

출처: https://baothanhhoa.vn/thi-dua-phai-the-hien-bang-hanh-dong-cu-the-259202.htm