하노이 시 사회보험에 따르면, 직원의 월 연금은 다음 공식에 따라 계산됩니다. 월 연금 수준 = 월 연금 비율 x 사회보험료에 대한 평균 월급.
이때, 연금 수급 자격이 있는 근로자의 월 연금 수령액은 다음과 같이 계산됩니다.
2018년 1월 1일 이후 퇴직하는 여성 근로자의 경우, 월 연금율은 15년간의 사회보험료 납부에 해당하는 45%로 계산됩니다. 그 후 사회보험료 납부 기간이 1년 추가될 때마다 2%씩 추가 계산됩니다. 최대 연금율은 75%입니다.
따라서 여성 근로자는 최대 연금(75%)을 받으려면 30년간 사회보험료를 납부해야 합니다.
2018년 1월 1일 이후 퇴직하는 남성 근로자의 경우, 월 연금율은 아래 표에 따라 사회보험료 납부 연수에 해당하는 45%로 계산되며, 이후 사회보험료 납부 연수 1년마다 2%씩 추가 계산됩니다. 최대 수준은 75%입니다.
따라서 남성 근로자는 최대 연금(75%)을 받으려면 35년간 사회보험료를 납부해야 합니다.
따라서 현재 근로자가 최고 수준(75%)의 연금을 받으려면 연금 수급 자격 조건을 충족해야 하며, 여성의 경우 최소 30년, 남성의 경우 최소 35년 동안 사회보험료를 납부해야 합니다.
또한, 근로능력 저하로 인해 정년 이전에 연금을 수령하는 근로자의 경우에도 위와 같이 월 연금수급률(%)을 산정하되, 정년 이전에 퇴직한 기간이 1년일 때마다 2%씩 감소합니다.
2019년 노동법 제169조에 따라 사회보험법이 정한 사회보험 납부기간 조건을 충족한 근로자는 정년퇴직 시 연금을 받을 자격이 있습니다.
2024년에는 남성 근로자의 정상근로조건에서의 정년은 61세, 여성 근로자의 정년은 56년 4개월이 됩니다.
노동, 전쟁 상이군인, 사회복지부 에 따르면 2016년부터 2021년까지 연평균 약 11만 명의 새로운 연금 수급자가 생길 것으로 예상됩니다.
이 중 43만 5천 명이 퇴직 시 일시금 연금을 수령하고 있으며, 이는 전체의 65.8%에 해당합니다. 노동보훈사회부에 따르면, 퇴직자 3명 중 약 2명이 최대 연금 수준인 사회보험료 평균 월급의 75%를 수령하고 있는 것으로 나타났습니다.
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