VPBank, 직원 1인당 최대 5억 VND 보험 적용 급여 지급 서비스 패키지 출시

기획투자부 통계에 따르면 2024년 말까지 베트남에는 94만 개 이상의 기업이 운영될 예정이며, 그중 약 98%가 중소기업(SME)입니다. 베트남 경제 에서 운영되는 전체 기업 수의 약 98%를 차지하는 중소기업은 재정, 인적 자원, 글로벌 공급망 참여 역량 등 수많은 장벽에 직면해 있습니다.

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2024년 말 이후 많은 기업들이 비용 최적화와 운영 효율성 향상을 위해 운영 체계를 적극적으로 개편하고 간소화해 왔습니다. 이러한 조정 과정을 통해 실제 상황에 맞춰 인력 구조도 변화되었습니다.

VPBank는 기업들이 직면한 어려움을 이해하고, 급여 지급 서비스 패키지를 지속적으로 배포하여 기업 직원들에게 연간 최대 5억 동(VND)의 실업 보험을 제공합니다. 이 보험 패키지는 VPBank가 MSIG 베트남 손해보험(일본 미쓰이 스미토모 보험의 자회사)과 협력하는 상품입니다. VPBank에 급여 계좌를 보유하고 있으며 기업 직원 명단에 포함된 개인 고객은 급여 지급 서비스 패키지를 처음 이용하기 위해 등록하는 경우 소득 수준에 따라 즉시 실업 보험 혜택을 받을 수 있습니다.

VPBank는 기업 직원의 보험 혜택을 100% 지원하며, 기업은 추가 비용을 부담하지 않습니다. 직원들은 국가 실업 보험과 VPBank에서 제공하는 실업 보험을 동시에 받을 수 있습니다. VPBank에서 제공하는 보험금 지급 대상에는 사망, 사고로 인한 완전/영구 장애, 사고로 인한 입원 수당(연간 최대 60일), 사고로 인한 소득 손실 수당, 기업 파산 시 실업 수당, 직원 감축 또는 대규모 해고 시 실업 수당이 포함됩니다.

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이 서비스 패키지를 사용하기 위해 등록하는 기업은 직원에게 더 많은 혜택을 제공하는 것 외에도 다음과 같은 많은 매력적인 재정적 인센티브를 누릴 수 있습니다. 급여 지급 거래를 위한 무료 내부 및 은행 간 온라인 이체, 카운터에서의 거래 수수료 최대 70% 할인, 1년간 무료 전자 송장 패키지, 사업주를 위한 포괄적인 온라인 CEO 과정, 사업 관리자를 위한 12개월 VPBank 우선 고객 서비스 경험...

VPBank는 기업 임직원을 위해 다양한 매력적인 금융 솔루션을 제공합니다. 특히, VPBank는 무료 급여 계좌 유지 관리, 최소 잔액 제한 없음, 기업 지급일 이전에 급여 선급금 수령 가능, 전국 모든 ATM에서 무료로 출금 가능한 국제 직불카드 제공, VPBank 신용카드 등록 시 첫 1년 동안 카드 개설 및 연회비 무료, 지출 시 최대 15% 캐시백 혜택 제공, 급여 계좌로 Super Profit에 가입 시 유휴 자금에 대해 연 3.5% 이자 제공 등 다양한 인센티브 프로그램을 지속적으로 업데이트하고 있습니다.

또한 고객이 당좌대월이나 주택담보대출이 필요한 경우 VPBank는 최대 8,000만 VND의 당좌대월 한도와 고객 소득에 따라 2%의 이자율 감면, 주택/자동차 가치의 최대 85%까지 주택담보대출 한도와 경쟁력 있는 이자율 등 다양한 매력적인 인센티브 프로그램을 제공합니다.

이 서비스 패키지는 기업에 이중의 이점을 제공하는 금융 솔루션이 될 것으로 예상됩니다. 기업은 급여 지급을 위한 현금 흐름을 통제하는 동시에, 직원들에게는 사업에 대한 동기를 부여하는 추가적인 혜택을 제공합니다. 더 자세한 정보는 다음을 참조하십시오.
https://goneo.vpbank.com.vn/goi-tra-luong-payroll-cua-vpbank

푸옹 둥

출처: https://vietnamnet.vn/vpbank-mo-goi-dich-vu-chi-luong-tang-kem-bao-hiem-toi-nua-ty-dong-nguoi-lao-dong-2409897.html