워싱턴 포스트, 비용 절감 위해 직원 4% 해고

(CLO) 워싱턴 포스트는 1월 7일 비용 절감을 위해 전체 직원의 약 4%, 즉 100명 미만을 해고할 것이라고 발표했습니다.

대변인은 워싱턴 포스트가 일부 사업 부문을 개편하고 있으며, 이번 인력 감축이 편집국에는 영향을 미치지 않을 것이라고 밝혔습니다. 이 발표는 워싱턴 포스트가 심각한 손실에 직면한 가운데 나왔습니다.

미국 워싱턴 D.C. 원 프랭클린 스퀘어에 위치한 워싱턴 포스트 본사. 사진: CC/Wiki

아마존 창립자 제프 베조스가 소유한 이 신문사는 신문 산업이 디지털 혁신의 영향을 계속 받으면서 사업 모델을 유지하기 위해 고군분투하고 있습니다.

디지털 광고의 감소와 뉴스 소비 습관의 변화로 인해 워싱턴 포스트는 독자 수 감소와 2023년 7,700만 달러의 손실을 기록하며 어려움을 겪고 있습니다.

신문사 대변인은 이는 신문 산업의 변화에 ​​적응하고 보다 지속 가능한 비즈니스 플랫폼을 구축하여 더 폭넓은 독자층에 다가가기 위한 구조 조정 계획의 일환이라고 밝혔습니다.

2023년 초, 이 신문사는 직원의 10%를 감축하는 프로그램을 제안했고, 이를 통해 보도국 규모를 약 940명의 기자로 줄일 계획이었습니다.

다른 언론사들도 재정적 압박에 직면해 있습니다. AP 통신은 11월에 직원의 약 8%를 감원할 계획을 발표했습니다.

언론에 대한 신뢰도 하락은 워싱턴 포스트에게도 큰 과제였습니다. 2024년 초 윌리엄 루이스가 CEO로 취임한 이후, 워싱턴 포스트는 미국 대선에서 어떤 후보도 지지하지 않기로 결정했고, 이로 인해 20만 명이 넘는 사람들이 디지털 구독을 취소했습니다.

제프 베조스는 이 결정을 옹호하며, 널리 퍼진 편견에 대한 인식에 직면해 미디어의 신뢰성을 높여야 한다고 강조했습니다.

Ngoc Anh (WP, Reuters, Fox Business에 따르면)

출처: https://www.congluan.vn/washington-post-se-sa-thai-4-nhan-vien-de-cat-giam-chi-phi-post329481.html