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파티 에이전시 내 동기식 디지털 생태계 구축

최근, 탄호아성 당 위원회 상임위원회는 당 건설에서 디지털 전환의 중요한 역할을 인식하고 당 기관이 새로운 기술을 적극적으로 연구하고 적용하여 기술 인프라에서 인적 자원에 이르기까지 동기식 디지털 생태계를 구축하도록 장려했습니다.

Báo Thanh HóaBáo Thanh Hóa29/06/2025

파티 에이전시 내 동기식 디지털 생태계 구축

BKAV 기술 그룹 대표는 탄호아성 당위원회에서 "직장과 삶에서 AI의 적용"에 관해 당 기관 대표들을 소개했습니다.

도 꾸옥 깐(Do Quoc Canh) 성당 사무소장은 다음과 같이 말했습니다. 과학, 기술, 혁신 및 국가 디지털 전환 분야의 획기적인 발전에 관한 정치국 결의안 제57-NQ/TW를 이행하기 위해 성당 위원회 상임위원회는 성당 사무소에 당 기관의 디지털 전환 프로젝트 시행을 위한 초안 계획 개발에 대한 자문을 제공하도록 지시했습니다. 이와 함께 성 디지털 전환 지도위원회가 설립되고 있습니다. 성당 사무소는 지도, 지시, 검사 및 내부 업무 해결을 위한 인프라 시스템, 소프트웨어 및 데이터베이스 구축을 조직하고 자문하는 조정 센터 역할을 하며 중앙 기관 시스템과 연결합니다. 모든 목표는 데이터 공유, 스마트 운영, 정보 보안 보장, 서류 작업 감소 및 처리 효율성 향상입니다.

디지털 전환을 위한 중앙 지도 위원회는 탄호아성에 당 기관의 디지털 전환에 대한 8가지 핵심 과제를 할당했습니다. 여기에는 마스터플랜 개발, 업무 프로세스 검토 및 구조 조정, 기록 업데이트 및 디지털화, 지구 수준 디지털 저장 시스템 구성, 당 재정 검토, 평가 및 모니터링과 같은 당 업무를 위한 전문 소프트웨어 구축과 같은 핵심 내용이 포함됩니다. 핵심 과제 중 하나는 2단계 지방 정부를 구현하기 위한 행정 단위를 정리하는 과정에서 처리해야 할 작업량이 많은 기록을 디지털화하는 것입니다. 지금까지 탄호아성의 당 기관은 당 위원회와 조직 간의 원활한 연결을 보장하기 위해 디지털 인프라를 완성하고 고속 인터넷 회선을 업그레이드하는 데 적극적으로 참여해 왔습니다. 도 당 위원회 사무실은 과학 기술부와 협력하여 통신 단위와 협력하여 보안 및 데이터 처리 용량 요구 사항을 충족하는 서버 시스템 및 전문 장비를 설치했습니다.

특히 전자문서관리 및 행정 플랫폼 구축을 통해 문서 유통 및 처리 과정을 최적화하여 행정 시간과 비용을 크게 절감했습니다. 21만 건 이상의 문서, 24만 건 이상의 당원 기록, 7,600건의 당원 주소 기록, 그리고 지도와 지도를 위한 2만 4천 건의 소식지를 디지털화했습니다.

인프라 업그레이드를 통해 중앙위원회와 지방당위원회 상무위원회의 결의 및 지침에 대한 연구 및 보급 회의가 탄호아 지방당위원회의 중앙 다리에서 1,000개 이상의 다리를 통해 코뮌, 마을, 주거 지역으로 온라인으로 연결되었으며, 이를 통해 시간과 여행 비용이 절약되고 지시 및 행정의 적시성이 향상되었습니다.

당원 관리 소프트웨어와 간부 데이터베이스의 활용은 정보 표준화, 인사 업무 투명성 제고, 간부 계획, 교육 및 순환근무 지원에 기여했습니다. 많은 당 기관들이 검사, 감독 및 홍보 업무를 위한 전문 애플리케이션을 구축하여 이러한 활동의 효율성과 정확성을 향상시켰습니다.

탄호아성 당위원회는 기술 인프라 구축에 집중하는 것과 더불어, "국민을 위한 디지털 리터러시" 프로그램에 따라 모든 직급의 공무원과 당원을 대상으로 디지털 기술 교육 및 개발 프로그램을 추진해 왔습니다. 주요 간부부터 전문 간부까지 모든 구성원이 디지털 혁신, 정보 보안, 그리고 업무에 기술을 적용하는 방법에 대한 지식을 갖추도록 지원하고 있습니다.

2급 지방 정부 체제 이행을 위해, 성(省)당위원회 상무위원회는 과학기술부에 전문 데이터 전송망 인프라, 내부 네트워크 시스템, 온라인 화상 회의 시스템 등을 현대화 및 정비하고, 전자 정보 페이지를 구축하도록 지시했습니다. 또한, 166개 신설된 면·구의 공공행정서비스센터 정보기술 인프라를 현대화하여 신설된 면·구급 기관의 원활한 운영을 보장하도록 했습니다. 이와 함께, 166개 신설된 면·구의 당 기관, 부서, 단체 간에 식별 코드 부여, 계정 생성 및 부여, 문서 관리 소프트웨어 연동을 추진했습니다.

당 기관의 디지털 전환은 당 시스템 내 간부, 당원, 공무원 및 일반 국민의 디지털 기술 활용, 디지털 사회, 디지털 경제, 디지털 리더십에 대한 인식과 업무 방식에 변화를 가져왔다고 단언할 수 있습니다.

기사 및 사진: 민히에우

출처: https://baothanhhoa.vn/xay-dung-he-sinh-thai-so-dong-bo-trong-cac-co-quan-dang-253491.htm


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