Hochschulen locken Kandidaten durch Jobzusagen

Viele Hochschulen unterzeichnen Beschäftigungszusagen für neue Studierende, da sie dies als einen Faktor betrachten, um Studierende bei der Rekrutierung anzuziehen.

Anfang August brachte Frau Huyen ihren Sohn von Phu Tho nach Hanoi , um ihn am Vietnam College of Industry and Trade mit Schwerpunkt Fahrzeugtechnik einzuschreiben.

Mit knapp 20 Punkten in der A00-Kombination (Mathematik, Physik, Chemie) hatten Frau Huyen und ihr Kind zuvor Schwierigkeiten, an einer zufriedenstellenden Universität angenommen zu werden. Bei der Recherche zum Hochschulsystem überzeugte die Universität für Industrie und Handel Mutter und Kind durch die Zusage einer Arbeitsvermittlung nach dem Abschluss. Andernfalls erstattet die Schule die Studiengebühren.

„Die Schule bietet auch ein bezahltes Praktikumsprogramm an, deshalb habe ich beschlossen, mein Kind dort anzumelden“, sagte Frau Huyen.

Nach Ansicht vieler Experten ist die Bereitschaft, nach dem Abschluss eine Beschäftigung aufzunehmen, zu einem Faktor geworden, der Bewerber für ein Hochschulstudium attraktiv macht.

Kandidaten, die sich am 9. August am Vietnam Industry and Trade College einschreiben. Foto: Fanpage des Vietnam Industry and Trade College

Derzeit gibt es in China fast 400 Hochschulen. Nach Angaben der Generaldirektion für Berufsbildung wird die Zahl der Hochschulstudenten im Jahr 2022 bei etwa 236.000 liegen, was einem Anstieg von mehr als 10 % gegenüber dem Vorjahr entspricht. Viele Schulleiter sind der Ansicht, dass dieses Ergebnis vor allem auf die Kommunikationsarbeit zurückzuführen ist, einschließlich der Kommunikation über Möglichkeiten und berufliche Verpflichtungen nach dem Abschluss.

Das Vietnam College of Industry and Trade bietet derzeit 34 Studiengänge mit rund 1.000 Stellen an. In den meisten Studiengängen bietet die Hochschule eine Arbeitsvermittlung an, mit Ausnahme von drei Studiengängen: Unternehmensrecht, Landrecht und Prozessrecht. Auch in diesen drei Studiengängen konnte die Hochschule keine Studierenden aufnehmen.

„Dies zeigt, dass die Bereitschaft zur Berufstätigkeit nach dem Abschluss für Eltern und Schüler ein wichtiger Faktor bei der Schulwahl ist“, sagte Schulleiter Dr. Nguyen Duy Do.

Herr Do sagte, dass die Schule jedes Jahr mit über 200 Unternehmen zusammenarbeitet, um Arbeitsplätze für etwa 1.000 Studenten zu vermitteln. Je nach Stelle und Anforderungen des Unternehmens wählt die Schule Studenten für Praktika während der Ausbildungszeit aus, die ein Gehalt von etwa 4 bis 7 Millionen VND pro Monat erhalten.

„Studenten, die ein Praktikum in einem Unternehmen absolvieren, beginnen dort in der Regel nach ihrem Abschluss zu arbeiten. Das Anfangsgehalt ist 1,5-mal höher als das Praktikumsgehalt und liegt zwischen 7 und 10 Millionen VND“, sagte Herr Do. Insbesondere in den Bereichen Restaurant- und Hotelmanagement, Lebensmittelverarbeitungstechnologie oder Fahrzeugtechnik haben Studenten die Möglichkeit, ein Praktikum von 6 Monaten bis zu einem Jahr im Ausland zu absolvieren und dabei ein Gehalt von 12 bis 15 Millionen VND pro Monat zu erhalten.

In Ho-Chi-Minh-Stadt bietet das Far East College außerdem jedes Jahr Arbeitsplätze für etwa 2.000 neue Studenten.

Schulleiter Tran Thanh Hai erklärte, die Schule arbeite eng mit Tausenden von Unternehmen zusammen und sei Mitglied in großen Berufsverbänden. Dadurch sei es leicht, den Schülern Praktika und Jobs zu vermitteln. Die Schule erfasse den Bedarf, die neuen Technologien und die angewandten Techniken und passe das Ausbildungsprogramm entsprechend an, um den Schülern zu helfen, direkt nach dem Abschluss berufstätig zu sein.

Laut Herrn Hai beträgt die Praxiszeit der Hochschulstudenten mindestens 70 % des Ausbildungsprogramms. Daher investiert die Schule in Räumlichkeiten und Ausrüstung, damit die Studenten üben können, und stellt gleichzeitig ein Team von „Hybrid“-Dozenten zusammen, die sowohl für die Lehre als auch für die Arbeit in Unternehmen qualifiziert sind.

Infolgedessen erreichte die Beschäftigungsquote der Absolventen in den Bereichen Gesundheitswesen, Ingenieurwesen, Informationstechnologie und Fremdsprachen rund 100 %, wobei das niedrigste Anfangsgehalt 8 Millionen VND betrug. Insbesondere in der Gruppe Wirtschaft – Dienstleistung erreichte die Beschäftigungsquote 70–75 %, wobei das niedrigste Anfangsgehalt 6,5 Millionen VND betrug.

Automobilstudenten des Far East College üben in der Schule. Foto: Zur Verfügung gestellt von der Schule

Als das Ministerium für Bildung und Ausbildung in diesem Jahr rund 292.000 Kandidaten zählte, die die Aufnahmeprüfungen an Universitäten abbrachen, gaben viele Experten an, dass einer der Gründe dafür darin liege, dass sich die Kandidaten proaktiv für ein Studium an Berufsschulen entschieden hätten.

Aus dem Bericht zur Arbeitskräfteerhebung des Allgemeinen Statistikamts aus dem Jahr 2021 geht hervor, dass die Zahl der Arbeitslosen mit Hochschulabschluss nur 5,3 % beträgt und damit deutlich niedriger ist als die der Universitätsabsolventen.

Dr. Dong Van Ngoc, Rektor des Hanoi College of Electromechanics, sagte, dass die Gesellschaft und die Eltern auf jeder Bildungsstufe eine objektive Sicht auf die Berufschancen ihrer Kinder hätten.

Derzeit sind die Jobmöglichkeiten für Hochschulstudenten sehr gut. An der Hanoi Electromechanical University beispielsweise erhalten Bewerber, die sich in diesem Jahr einschreiben, nach ihrem Abschluss ein Anmeldeformular für eine in- oder ausländische Arbeitsstelle. Bewerber, die in Japan, Korea, Taiwan, Deutschland oder Finnland arbeiten möchten, müssen sich bereits im ersten Jahr für ein Fremdsprachenstudium anmelden.

„Ab dem zweiten oder dritten Jahr organisieren viele Partnerunternehmen die Personalbeschaffung, sodass es keinen Mangel an Beschäftigungsmöglichkeiten gibt“, sagte Herr Ngoc.

Natürlich traut sich nicht jede Schule und Branche, eine 100-prozentige Beschäftigungsquote zu erreichen. Herr Do teilte mit, dass dies auch von Faktoren wie der Epidemie, der Veränderung des Personalbedarfs der Unternehmen oder subjektiv von den Wünschen der Studierenden abhänge.

Herr Le Viet Khuyen, Vizepräsident der Vereinigung vietnamesischer Universitäten und Hochschulen, sagte, dass die Beschäftigungsquote der Studenten nur einen Teil davon ausmache. Eltern und Bewerber müssten sich überlegen, welche Art von Arbeit sie nach dem Abschluss bekommen würden, ob sie für das Hochschulniveau geeignet sei oder nur eine einfache Arbeit, die ohne Studium auf diesem Niveau ausgeübt werden könne.

Herr Tran Thanh Hai wies auch darauf hin, dass Eltern und Bewerber bei der Wahl von Schulen und Hauptfächern sorgfältig recherchieren müssen.

„Obwohl viele Schulen mündliche oder schriftliche Zusagen verlangen, sollten Eltern und Bewerber die Grundlage dieser Zusagen als machbar betrachten“, sagte Herr Hai.

Duong Tam

Quellenlink: https://vnexpress.net/cao-dang-thu-hut-thi-sinh-nho-cam-ket-viec-lam-4640608.html