Vizepräsidentin der Konzerngewerkschaft Le Thi Ha berichtet über die Arbeitsergebnisse der ersten sechs Monate des Jahres
In ihrem Bericht über die Ergebnisse der ersten sechs Monate des Jahres sagte Genossin Le Thi Ha, Vizepräsidentin der Allgemeinen Gewerkschaft des Konzerns, dass die Produktions- und Geschäftslage bei der Vietnam Post Corporation weiterhin mit den üblichen wirtschaftlichen Schwierigkeiten zu kämpfen habe; unter den Zustelldienstleistern herrsche ein erbitterter Wettbewerb; in Schlüsselbereichen von Hanoi und Ho-Chi-Minh-Stadt gebe es Änderungen in der Dienstleistungsstruktur und Innovationen im Produktionsorganisationsmodell; die Arbeitssituation im gesamten Netzwerk erlebe weiterhin viele komplizierte Entwicklungen. Mit der Aufmerksamkeit und Anleitung des Parteikomitees der Allgemeinen Gesellschaft, der Vietnamesischen Informations- und Kommunikationsgewerkschaft, dem Austausch und der Koordinierung der Berufsebenen, der Solidarität des gesamten Gewerkschaftsorganisationssystems und der engen und drastischen Anleitung des Ständigen Ausschusses der Gewerkschaft des Konzerns habe die gleichzeitige Umsetzung von Lösungen durch die Basisgewerkschaft (CĐCS) die Sorgen der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer im Wesentlichen ausgeräumt und die Produktions- und Geschäftslage in den Einheiten, insbesondere im Direktproduktionssektor, stabilisiert. Gleich zu Jahresbeginn hat der Gewerkschaftsvorstand ein einheitliches, systemweites Arbeitsprogramm für 2024 erstellt, das günstige Bedingungen für die Basisgewerkschaften zur Konkretisierung ihrer Aktivitäten schafft, die Aktivitäten der Basisgewerkschaften mit spezifischen Lösungen leitet und sich auf Kernpunkte, klare Verantwortlichkeiten, Flexibilität und Aktualität konzentriert. Darüber hinaus koordiniert er sich mit Parteikomitees und Berufskollegen, um die Qualität der Gewerkschaftsaktivitäten zu verbessern, die Anforderungen und Erwartungen der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer zu erfüllen, dazu beizutragen, die Rechte der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer immer besser zu wahren und zu schützen, in Produktion und Wirtschaft wettbewerbsfähig zu sein, Arbeitsaufgaben zu erfüllen und mehr zur Entwicklung des Konzerns und des Landes beizutragen. Die Gewerkschaft des Konzerns hat die erste Sitzung des Ständigen Ausschusses und die erste Sitzung des Exekutivausschusses abgehalten, um viele wichtige Inhalte und Fragen zu erörtern und zu vereinbaren, die auf allen Ebenen der Gewerkschaft gründlich umgesetzt werden müssen, wie z. B. die Vertretung und der Schutz der legitimen und gesetzlichen Rechte und Interessen der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer, die Gewerkschaftsfinanzierungsarbeit, die Arbeit zur Entwicklung der Gewerkschaftsmitglieder und die Gründung von Basisgewerkschaften. Insbesondere hat die Gewerkschaft der General Corporation gemäß den Anweisungen der vietnamesischen Informations- und Kommunikationsgewerkschaft das Programm „Eröffnungszeremonie des Arbeitermonats und des Aktionsmonats für Arbeitssicherheit und Hygiene im Jahr 2024“ geleitet und koordiniert und erfolgreich den „Arbeitermarkt“ im Bergbaubetrieb Kim Hoa zur Feier des Arbeitermonats organisiert. Die Aktivitäten des Arbeitermonats und des Aktionsmonats für Arbeitssicherheit und Hygiene sind zum zentralen Höhepunkt der jährlichen Bewegung der Arbeiter und Beamten sowie der Gewerkschaftsaktivitäten geworden und zeigen die Aufmerksamkeit der Parteikomitees und Fachleute, die sich gemeinsam für die Rolle von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitern einsetzen, sie schützen und fördern.Der stellvertretende Generaldirektor Nguyen Minh Duc forderte, dass sich alle Ebenen der Gewerkschaft eng mit Fachleuten abstimmen, um die Aufgaben für die letzten sechs Monate des Jahres synchron und effektiv zu verteilen.
In seiner Rede auf der Konferenz forderte der stellvertretende Generaldirektor Nguyen Minh Duc, Mitglied des Exekutivkomitees der Gewerkschaft des Konzerns, die Gewerkschaften auf allen Ebenen auf, sich eng mit den Fachabteilungen abzustimmen, um wichtige, bahnbrechende Aufgaben und Lösungspakete synchron und effektiv umzusetzen und wichtige politische Aufgaben gemäß Resolution 512-NQ/DU des Parteikomitees des Konzerns vom 22. Dezember 2023 (Resolution Nr. 252-NQ/DU) umzusetzen und so die Produktions- und Geschäftsaktivitäten wirksam zu unterstützen. Dementsprechend werden drei bahnbrechende Programme und vier Geschäftssäulen umgesetzt. Konkret werden drei strategische Projekte und 17 Schlüsselprojekte und -aufgaben in drei strategische Projekte unterteilt, um den Produktions- und Geschäftsplan sowie die strategischen und Schlüsselaufgaben des Konzerns im Jahr 2024 zu leiten und umzusetzen. Gleichzeitig müssen die Gewerkschaften auf allen Ebenen ihre Rolle bei der Begleitung und Pflege der Regelungen und Richtlinien für die Mitarbeiter stärken und positive Botschaften vermitteln, um den Mitarbeitern Stabilität und Sicherheit in ihrer Bindung an Vietnam Post zu vermitteln.Auf der Konferenz sprach Genosse Tran Vu Ha, Vizepräsident der vietnamesischen Informations- und Kommunikationsgewerkschaft.
In seiner Rede auf der Konferenz zeigte sich Genosse Tran Vu Ha, Vizepräsident der vietnamesischen Gewerkschaft für Information und Kommunikation, sehr zufrieden mit der konsequenten und effektiven Leitung des Parteikomitees des Unternehmens und der Zusammenarbeit zwischen dem Fachwissen und der Gewerkschaft des Unternehmens bei der Überwindung der Schwierigkeiten in Produktion und Geschäft. Er würdigte insbesondere die schnelle und methodische Anpassung und Reaktion sowie die gemeinsamen Anstrengungen, die Einmütigkeit und die hohe Entschlossenheit der gesamten Führungsriege des Unternehmens, der leitenden Angestellten und Mitarbeiter sowie des IT-Teams, mit denen das IT-System der Vietnam Post nach dem Datenverschlüsselungsangriff (Ransomware) am 4. Juni 2024 wieder in den Normalbetrieb gebracht wurde. Dadurch konnten die Unterbrechungen der Servicebereitstellung begrenzt, die Informationssicherheitsaufgaben der Post sowie die Produktions- und Geschäftsaktivitäten sichergestellt, die Stabilität aufrechterhalten und das öffentliche Postnetz den Partei- und Regierungsbehörden sowie den Grundbedürfnissen der Bevölkerung dienen. Die Industriegewerkschaft ist stets bereit, die Gewerkschaft des Konzerns bei der Durchführung kultureller und sportlicher Aktivitäten voll zu unterstützen und den Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, an Austauschaktivitäten teilzunehmen und Erfahrungen in Gewerkschaftsaktivitäten mit Gewerkschaftseinheiten der vietnamesischen Informations- und Kommunikationsgewerkschaft auszutauschen, um die Einheiten in der Branche zu vereinen und weiterzuentwickeln.Der Vorsitzende der Gewerkschaft der General Corporation, Tran Duc Thich, schloss die Konferenz ab.
In seinen Schlussworten auf der Konferenz nahm der Vorsitzende der Gewerkschaft der General Corporation, Tran Duc Thich, die Anweisungen der Führer der Industriegewerkschaft und der General Corporation entgegen und setzte sie in konkrete Maßnahmen um. In einem sehr schwierigen Marktumfeld wird sich die Gewerkschaft proaktiv mit der Branche abstimmen, um drastische Innovationen einzuführen, proaktiv neue Wege auf der Grundlage der Anwendung von Wissenschaft und Technologie und der digitalen Transformation zu finden, um Chancen rasch zu ergreifen, sich rasch an den Markt anzupassen und die Geschäftseffizienz sicherzustellen. Der Vorsitzende der Gewerkschaft der General Corporation forderte die Mitglieder des Exekutivkomitees, die Leiter der Gewerkschaftscluster sind, auf, die Anweisungen der übergeordneten Gewerkschaften zu den Schlüsselaufgaben für die letzten sechs Monate des Jahres gewissenhaft und effektiv umzusetzen und die gemeinsame Anweisung unverzüglich umzusetzen, um Nachahmungprogramme für die letzten sechs Monate des Jahres zu starten und umzusetzen, um die Geschäftsentwicklung zu fördern, die Qualität der Fertigstellung zu verbessern und die von der General Corporation für 2024 gesetzten Ziele zu übertreffen. Die Kommunikationsarbeit soll verstärkt werden, eine große Zahl von Arbeitnehmern mobilisiert und ermutigt werden, zu reagieren und aktiv teilzunehmen und entsprechend jeder Nachahmungsbewegung fortschrittliche Modelle zu erstellen. Der Exekutivausschuss der Gewerkschaft der Vietnam Post Corporation rief außerdem alle Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter des gesamten Konzerns dazu auf, die glorreiche revolutionäre Tradition der Arbeiterklasse und der vietnamesischen Gewerkschaftsorganisation im Geiste von „Innovation, Demokratie, Solidarität, Entwicklung“ und den zehn goldenen Worten der Post „Loyalität – Mut – Hingabe – Kreativität – Zuneigung“ zu fördern. Insbesondere muss der Leiter der Einheit oder Organisation vorbildlich sein, die Führung übernehmen und die vereinte Stärke und Solidarität der gesamten Einheit fördern, die Kapazität verbessern, sich proaktiv schnell anpassen und effektiv auf alle auftretenden Situationen reagieren. Gleichzeitig muss jedes Gewerkschaftsmitglied den Geist der Eigenständigkeit und Selbststärkung bewahren, um alle Schwierigkeiten und Herausforderungen zu überwinden, zugewiesene Aufgaben erfolgreich zu erledigen und zur Erreichung der Planziele des Konzerns für 2024 beizutragen.Thanh Thuy
Quelle: https://vietnampost.vn/cong-doan/cong-doan-tong-cong-ty-buu-dien-viet-nam-to-chuc-hoi-nghi-ban-chap-hanh-lan-thu-3-khoa-iv-nhiem-ky-2023-2028
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