行政境界の再編により、一部の地域の労働者は平均よりも高い最低賃金の上昇を享受することになります。
政府に提出された労働・傷病兵・社会省の提案によると、2024年7月1日から、地域の最低賃金は平均6％上昇し、月額20万ドンから28万ドンに上昇することが見込まれている。
具体的には、第1地域では月額4,680,000VNDから月額4,960,000VND（280,000VND増）に増加しました。
地域IIは月額4,160,000ドンから月額4,410,000ドンに増加しました（250,000ドンの増加）。
地域IIIは月額3,640,000VNDから月額3,860,000VNDに増加しました（220,000VNDの増加）。
リージョンIVは月額3,250,000VNDから月額3,450,000VNDに増加しました（200,000VNDの増加）。
最低賃金/時間については、地域Iが23,800 VND/時間、地域IIが21,200 VND/時間、地域IIIが18,600 VND/時間、地域IVが16,600 VND/時間です。
また、労働・傷病兵・社会省によると、現行の最低賃金は地域ごとに定められており、郡レベルの行政境界と連動している。しかしながら、国会常任委員会の決議に基づく再編に伴う行政境界の変更（名称変更、新設、合併、解散）や、インフラ状況、労働市場、投資誘致政策等の変化により、最低賃金を適用していた地域の一部が、もはや適用範囲外となっている。
そのため、労働・傷病兵・社会省は、以下の地域を第 2 地域から第 1 地域に調整することを提案しました: ハイズオン市 (ハイズオン省)、クアンイエン町、ドンチュウ町、ウオンビ市、モンカイ市 (クアンニン省)、トンニャット県 (ドンナイ省)、タンアン市、ドゥックホア県、ベンルック県、カンジュオック県 ( ロンアン省)。
地域IIから地域Iへの調整により、これらの地域の労働者の地域最低賃金は月額4,160,000ドンから月額4,960,000ドンに増加します（800,000ドンの増加、19.23％に相当）。
バクザン省のバクザン市、ベトイエン町、イエンズン郡、ハイズオン省のチリン市、キンモン町、カムザン県、ビンザン県、トゥーキー県、ジャーロック県、ナムサック県、キムタン県、タイビン省のタイビン市、タインホア省のタインホア市、サムソン市、ギソン町、ビムソン町、ドンナイ省のタンフー郡、カムミー郡、カインホア省のニンホア町、ソクチャン省のソクチャン市、ロンアン省のキエントゥオン町は、第3地域から第2地域に調整されます。これに応じて、地域の最低賃金は月額3,640,000ドンから月額4,410,000ドンに引き上げられ、770,000ドン/月（21.15%）増加します。
さらに、ニンザン、タインミエン、タインハ地区（ハイズオン省）。タイトゥイ、ティエンハイ地区（タイビン省）。トリウソン、トースアン、イェンディン、ヴィンロク、ティウホア、ハチュン、ハウロク、ンガソン、ホアンホア、ノンコン地区（タインホア省）。ニンフック地区 (ニントゥアン省) はリージョン IV からリージョン III に調整されます。労働者の最低賃金は月額 3,250,000 ドンから月額 3,640,000 ドンに引き上げられ、18.77% に相当する月額 610,000 ドンの増加となります。
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