នាព្រឹកថ្ងៃទី២៦ ខែកុម្ភៈ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហព័ន្ធការងារខេត្ត (FFL) បានបើកសន្និសីទរវាងសហព័ន្ធការងារខេត្ត (FFL) និងសហគ្រាស FDI នៅ Thanh Hoa ស្តីពីការអនុវត្តរបបការងារ គោលនយោបាយ ច្បាប់ ទំនាក់ទំនងការងារ និងសកម្មភាពសហជីពនៅសហគ្រាស។
ប្រតិភូចូលរួមសន្និសីទ។
គិតត្រឹមថ្ងៃទី ២០ ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ ២០២៥ សហគ្រាស FDI ចំនួន ៣៩ មានបុគ្គលិកចំនួន ១៧១ ២៧៧ នាក់។ យោងតាមការវាយតម្លៃរបស់សហព័ន្ធការងារខេត្ត សមាជិកសហជីព និងនិយោជិតបានប្រារព្ធពិធីបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី ឆ្នាំសកល 2025 ដោយសុវត្ថិភាព និងសេដ្ឋកិច្ច។ បន្ទាប់ពី Tet និយោជិត 98% បានត្រឡប់ទៅធ្វើការវិញ។
ក្នុងខែមករា និងកុម្ភៈ សហគ្រាសបានរក្សាការងារល្អសម្រាប់និយោជិត ដោយសហគ្រាសចំនួន 33/39 បង្កើនម៉ោងបន្ថែមនៅក្នុងនាយកដ្ឋានមួយចំនួន ជាពិសេស៖ សហគ្រាស 17/33 បានបង្កើនម៉ោងបន្ថែម 0.5 - 1.5 ម៉ោង/ថ្ងៃ។ សហគ្រាស 15/33 បង្កើនម៉ោងបន្ថែម 2 - 3.5 ម៉ោង/ថ្ងៃ; សហគ្រាស 1/33 បានបង្កើនម៉ោងបន្ថែម 4 ម៉ោង/ថ្ងៃ (2 ថ្ងៃ/សប្តាហ៍)។ នៅឆ្នាំ ២០២៥ សហគ្រាសចំនួន ២៣ ត្រូវការជ្រើសរើសកម្មករចំនួន ២៦ ៩៣០ នាក់។
អនុប្រធានសហព័ន្ធការងារខេត្ត លោក Mai Ba Nam ថ្លែងក្នុងសន្និសីទ។
សហគ្រាស 39/39 បានចូលរួមចំណែកទាន់ពេលវេលាក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើដល់ទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គម ហើយបានបង់ថ្លៃការឈប់សម្រាកឈឺពេញមួយខែ និងអត្ថប្រយោជន៍មាតុភាពដល់និយោជិត។ ចំនួននិយោជិតសរុបនៃសហគ្រាសចំនួន 39 ដែលបានបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើមានចំនួន 167.376 នាក់ ឈានដល់អត្រា 97.8% ។ មនុស្ស 3,297 នាក់ដែលនៅសល់ (ស្មើនឹង 2.2%) មិនបានចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមទេ ដោយសារពួកគេទើបតែចាប់ផ្តើមធ្វើការនៅសហគ្រាស។
អនុប្រធាននាយកដ្ឋានគោលនយោបាយច្បាប់ និងទំនាក់ទំនងការងារ សហភាពការងារខេត្ត លោក Nguyen Dang Khoa បានរាយការណ៍អំពីការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងច្បាប់នៅសហគ្រាស FDI ដែលមានកម្មករ-កម្មការិនីយ៉ាងច្រើនកុះករ។
ក្នុងរយៈពេល 2 ខែកន្លងមកនេះ សកម្មភាពសហជីពមានភាពរស់រវើក ដោយផ្តោតលើការថែរក្សា តំណាង និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិក និងនិយោជិតសហជីព។ 39/39 សហជីពមូលដ្ឋានបានរៀបចំ "Tet Sum Vay - Xuan Ung Deng" ក្នុងឆ្នាំ 2025 ក្នុងស្មារតីមិនអនុញ្ញាតឱ្យសមាជិកសហជីព ឬនិយោជិតណាម្នាក់ទៅដោយគ្មានតេត។ រៀបចំការសួរសុខទុក្ខទាន់ពេលវេលាទៅកាន់អ្នកជំងឺ អ្នកកាន់ទុក្ខ និងពិធីមង្គលការ។ សម្របសម្រួលជាមួយធុរកិច្ចដើម្បីទៅសួរសុខទុក្ខ និងផ្តល់អំណោយដល់និយោជិតក្នុងកាលៈទេសៈលំបាក។
ប្រធានសហជីពនៃក្រុមហ៊ុន Rollsport Vietnam Shoes Company Limited មានប្រសាសន៍ក្នុងសន្និសីទ។
សហជីពមូលដ្ឋានក៏បានចាប់ផ្តើមចលនាត្រាប់តាមសម្រាប់កម្មករល្អ និងកម្មករប្រកបដោយការច្នៃប្រឌិត ដោយមានគោលដៅផលិតភាពខ្ពស់ គុណភាពខ្ពស់ និងសមិទ្ធិផលនានាដើម្បីអបអរថ្ងៃបុណ្យសំខាន់ៗនៃមាតុភូមិ និងប្រទេស។ រក្សាការសម្របសម្រួលក្នុងការត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យអាហារដ្ឋាន; ផ្លាស់ប្តូរមុខម្ហូបតាមមុខម្ហូប ធានាសុខភាពកម្មករ។ សម្របសម្រួលជាមួយសហគ្រាសរៀបចំការសម្រាកសម្រាប់កម្មកររវាងវេន ឡានក្រុងសម្រាប់សមាជិកសហជីព និងកម្មករចូលរួមកម្មវិធី “មហោស្រពកម្មករ - ផ្សារសប្បុរសធម៌” ឆ្នាំ ២០២៥ នៅទីលាន Lam Son ទីក្រុង Thanh Hoa ...
នៅក្នុងសន្និសីទ គណៈប្រតិភូបានឆ្លុះបញ្ចាំងអំពីស្ថានភាពទំនាក់ទំនងការងារ មតិ និងអនុសាសន៍របស់សហជីពមូលដ្ឋាន និងនិយោជកអំពីគុណសម្បត្តិ និងការលំបាករបស់សហគ្រាស FDI ក្នុងសកម្មភាពផលិតកម្ម និងអាជីវកម្ម ជីវភាពរស់នៅ ការងារ និងការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងរបបសម្រាប់និយោជិត។
ថាញ់ ហឿ
ប្រភព៖ https://baothanhhoa.vn/nam-2025-doanh-nghiep-fdi-tai-thanh-hoa-co-nhu-cau-tuyen-gan-27-000-lao-dong-240838.htm
Kommentar (0)