បង្កើន 7.2% និងកែសម្រួលតំបន់នៃការអនុវត្តប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាក្នុងតំបន់ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 2026

បន្ថែមពីលើការដំឡើងប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាប្រចាំតំបន់ប្រចាំខែ និងម៉ោង ក្រសួងមហាផ្ទៃក៏បានកែសម្រួលផ្នែកដែលអនុវត្តប្រាក់ឈ្នួលក្នុងស្រុកថ្មី ដើម្បីបង្កើតសមតុល្យតម្លៃពលកម្មសមរម្យ។

(រូបថត៖ PV/Vietnam+)

ក្រសួងយុត្តិធម៌ កំពុងពិនិត្យលើសេចក្តីព្រាងអនុក្រឹត្យស្តីពីប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាដែលបង្កើតឡើងដោយក្រសួងមហាផ្ទៃមុននឹងដាក់ជូនរដ្ឋាភិបាលដើម្បីអនុម័ត។

ដំឡើងប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាក្នុងតំបន់ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 2026

សេចក្តីព្រាងក្រឹត្យនេះកំណត់ការកែសម្រួលប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាឱ្យកើនឡើង ៧,២% បើធៀបនឹងកម្រិតបច្ចុប្បន្នដែលត្រូវអនុវត្តចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែមករា ឆ្នាំ ២០២៦ (ស្របនឹងផែនការដែលក្រុមប្រឹក្សាប្រាក់ឈ្នួលជាតិបានផ្តល់អនុសាសន៍ជាឯកច្ឆ័ន្ទ ដល់រដ្ឋាភិបាល ក្នុងរបាយការណ៍លេខ ០០៩/BC-HDTLQG ចុះថ្ងៃទី ២៥ ខែកក្កដា ឆ្នាំ ២០២៥)។

សេចក្តីព្រាងកំណត់ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាប្រចាំខែសម្រាប់តំបន់ចំនួន ៤ ដូចខាងក្រោម៖ តំបន់ I គឺ ៥.៣១០.០០០ ដុង/ខែ, តំបន់ទី ២ គឺ ៤.៧៣០.០០០ ដុង/ខែ, តំបន់ទី ៣ គឺ ៤.១៤០.០០០ ដុង/ខែ, តំបន់ទី ៤ គឺ ៣.៧០០.០០០ ដុង/ខែ។

ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាខាងលើកើនឡើងពី ២៥ម៉ឺនដុង ទៅ ៣៥០,០០០ដុង (ស្មើនឹងអត្រាជាមធ្យម ៧.២%) បើធៀបនឹងប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាបច្ចុប្បន្ន។ ការកែសម្រួលប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាខាងលើគឺប្រហែល 0.6% ខ្ពស់ជាងកម្រិតជីវភាពអប្បបរមារបស់កម្មកររហូតដល់ដំណាច់ឆ្នាំ 2026 ដើម្បីលើកកម្ពស់ជីវភាពរបស់កម្មករ។

យោងតាម ​ក្រសួង​មហាផ្ទៃ កម្រិត​នៃ​ការ​កែសម្រួល​នេះ​បាន​ចែករំលែក និង​ចុះសម្រុង​នឹង​ផលប្រយោជន៍​របស់​កម្មករ និង​អាជីវកម្ម ដោយ​យកចិត្តទុកដាក់​លើ​ការលើកកម្ពស់​ជីវភាព​របស់​កម្មករ ទន្ទឹមនឹង​ការធានា​នូវ​ការថែទាំ និង​ការអភិវឌ្ឍន៍​ផលិតកម្ម និង​អាជីវកម្ម​អាជីវកម្ម​។

លើសពីនេះ សេចក្តីព្រាងច្បាប់នេះក៏បានកំណត់ប្រាក់ឈ្នួលម៉ោងអប្បបរមាតាមតំបន់ចំនួន 4 គឺតំបន់ I គឺ 25,500 ដុង/ម៉ោង តំបន់ II គឺ 22,700 ដុង/ម៉ោង តំបន់ III គឺ 20,000 ដុង/ម៉ោង តំបន់ IV គឺ 17,800 ដុង/ម៉ោង។

ប្រាក់ឈ្នួលម៉ោងអប្បបរមាបន្តត្រូវបានកំណត់ដោយផ្អែកលើវិធីសាស្ត្របំប្លែងសមមូលពីប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាប្រចាំខែ និងម៉ោងធ្វើការស្តង់ដារដូចដែលបានកំណត់ដោយក្រមការងារ។ នេះជាវិធីសាស្រ្តដែលអ្នកជំនាញរបស់ ILO បានណែនាំវៀតណាមឱ្យជ្រើសរើស និងត្រូវបានប្រើប្រាស់នៅពេលគណនាប្រាក់ឈ្នួលម៉ោងអប្បបរមាចាប់ពីឆ្នាំ 2022 ដល់បច្ចុប្បន្ន។

កែតម្រូវ​តំបន់​ដែល​អាច​អនុវត្ត​ដើម្បី​តុល្យភាព​តម្លៃ​ពលកម្ម​ដោយ​សមហេតុផល

មិន​ត្រឹម​តែ​ប្រាក់​ឈ្នួល​អប្បបរមា​ត្រូវ​បាន​កែ​សម្រួល​ទេ តំបន់​ដែល​អាច​អនុវត្ត​ក៏​ត្រូវ​បាន​កែ​តម្រូវ​ដែរ។ យោងតាមក្រសួងមហាផ្ទៃ អនុក្រឹត្យលេខ ១២៨/២០២៥/ND-CP ចុះថ្ងៃទី ០១ ខែ មិថុនា ឆ្នាំ ២០២៥ កំណត់បញ្ជីតំបន់អនុវត្តប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាតាមអង្គភាពរដ្ឋបាលឃុំ-សង្កាត់ថ្មី។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ បន្ទាប់ពីមូលដ្ឋានបានដំណើរការក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ខេត្តថ្មី តំបន់អនុវត្តមួយចំនួនត្រូវបានរៀបចំឡើងវិញ និងផ្លាស់ប្តូរបើប្រៀបធៀបទៅនឹងពេលចេញក្រឹត្យនៅខែមិថុនា ឆ្នាំ 2025។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ អនុក្រឹត្យលេខ ១២៨/២០២៥/ND-CP បានផុតកំណត់ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមីនា ឆ្នាំ 2027។ ដូច្នេះហើយ ក្រសួងមហាផ្ទៃបានកសាងបញ្ជីតំបន់អនុវត្តថ្មី ដោយផ្អែកលើការទទួលមរតកបញ្ជីបច្ចុប្បន្នដែលមានចែងក្នុងក្រឹត្យលេខ 128/2025/ND-CP ហើយពិនិត្យ និងធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពតាមសំណើរបស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត។

តាមនោះ សេចក្តីព្រាងច្បាប់កំណត់ប្តូរឈ្មោះវួដ Hoang Van Thu នៅខេត្ត Lang Son ទៅជាវួដ Ky Lua (យោងតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៦៧២/NQ-UBTVQH15 ចុះថ្ងៃទី ១៦ ខែមិថុនា ឆ្នាំ ២០២៥ របស់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភា)។

សេចក្តីព្រាងក្រឹត្យនេះក៏បានកែសម្រួលពីតំបន់ II ដល់តំបន់ I សម្រាប់៖ វួដ Chu Van An, Chi Linh, Tran Hung Dao, Nguyen Trai, Tran Nhan Tong, Le Dai Hanh, Kinh Mon, Nguyen Dai Nang, Tran Lieu, Bac An Phu, Pham Su Manh, Nhi Chieu និងឃុំ Nam An Phu, Nam Sach, Thai Tan Gien Phu, Cam Tien Tinh, Mao Dien, Ke Sat, Binh Giang, Duong An, Thuong

Hong, Gia Loc, Yet Kieu, Gia Phuc, Truong Tan, Tu Ky, Tan Ky, Dai Son, Chi Minh, Lac Phuong, Nguyen Giap, Nguyen Luong Bang, Phu Thai, Lai Khe, An Thanh, Kim Thanh នៅទីក្រុង Hai Phong។

តំបន់មួយចំនួនត្រូវបានកែសម្រួលពីតំបន់ III ទៅតំបន់ II សម្រាប់៖ វួដ Hoang Mai, វួដ Tan Minh នៃខេត្ត Nghe An; វួដ Dong Ha វួដ Nam Dong Ha នៃខេត្ត Quang Tri; Phan Rang, Dong Hai, Ninh Chu, Bao An, វួដ Do Vinh និង Thuan Bac, ឃុំ Cong Hai នៃខេត្ត Khanh Hoa; Thanh Ha, Ha Tay, Ha Bac, Ha Nam, Ha Dong, Ninh Giang, Vinh Lai, Khuc Thua Du, Tan An, Hong Chau, Thanh Mien, Bac Thanh Mien, Nam Thanh Mien, ឃុំ Hai Hung នៃទីក្រុង Hai Phong។

កែសម្រួលពីតំបន់ IV ដល់តំបន់ III សម្រាប់៖ សង្កាត់ Quang Tri និងឃុំ Dong Le, Vinh Linh, Cua Tung, Ben Quan, Cua Viet, Gio Linh, Cam Lo, Khe Sanh, Lao Bao, Trieu Phong, Huong Hiep, Dien Sanh ក្នុងខេត្ត Quang Tri; ឃុំ Ninh Son, Lam Son, Anh Dung, My Son, Thuan Nam, Ca Na, Phuoc Ha ក្នុងខេត្ត Khanh Hoa។

លើសពីនេះ សេចក្តីព្រាងច្បាប់នេះក៏បានកែសម្រួលពីតំបន់ I ទៅតំបន់ IV សម្រាប់៖ ឃុំ Ky Thuong និងឃុំ Luong Minh ក្នុងខេត្ត Quang Ninh។ កែសម្រួលពីតំបន់ III ដល់តំបន់ IV សម្រាប់៖ ឃុំ Thuong Trach, Truong Son និង Kim Ngan ខេត្ត Quang Tri។

យោងតាមក្រសួងមហាផ្ទៃ ការកែសម្រួលតំបន់នៃមូលដ្ឋានខាងលើក្នុងគោលបំណងបង្កើតសមតុល្យតម្លៃពលកម្មរវាងមូលដ្ឋានជិតខាង ព្រោះមូលដ្ឋានខាងលើមានទីផ្សារការងារកាន់តែរីកចម្រើន បង្កើតជាតំបន់ឧស្សាហកម្ម និងចង្កោម លក្ខខណ្ឌហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធមានភាពប្រសើរឡើងគួរឱ្យកត់សម្គាល់ និងនៅជាប់នឹងមូលដ្ឋានផ្សេងទៀតដែលមានប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាខ្ពស់ជាង។/.

នេះ​បើ​តាម Vietnamplus

ប្រភព៖ https://www.vietnamplus.vn/tang-72-va-dieu-chinh-dia-ban-ap-dung-tien-luong-toi-thieu-vung-tu-112026-post1064775.vnp

ប្រភព៖ https://baolongan.vn/tang-7-2-va-dieu-chinh-dia-ban-ap-dung-tien-luong-toi-thieu-vung-tu-1-1-2026-a203406.html