យោងតាមទិន្នន័យផ្តាច់មុខពីវេទិកាជ្រើសរើសបុគ្គលិក Simplify ដែលបានចែករំលែកជាមួយ ក្រុមហ៊ុន Fortune នៅខែឧសភា ឆ្នាំ 2025 អ្នកស្វែងរកការងារបានបញ្ជូនប្រវត្តិរូបសង្ខេបជាមធ្យមចំនួន 45 ក្នុងមួយខែ - ទ្វេដងនៃ 22 ប្រវត្តិរូបកាលពីឆ្នាំមុន។ សម្រាប់អ្នកដែលមានសញ្ញាប័ត្រអនុបណ្ឌិត ចំនួននោះមានចាប់ពី 32 ទៅ 60 ប្រវត្តិរូបក្នុងមួយខែ ខណៈពេលដែលនិស្សិតបញ្ចប់បរិញ្ញាបត្របានបញ្ជូនបន្តពី 15 ទៅ 38 ។

សូម្បីតែនៅក្នុងឧស្សាហកម្មដែលធ្លាប់ "ធានា" ប្រាក់ខែប្រាំមួយរូប (ស្មើនឹងរាប់រយលានក្នុងមួយខែ) ដូចជា វិទ្យាសាស្ត្រ កុំព្យូទ័រ បេក្ខជននៅតែត្រូវផ្ញើពាក្យសុំ 22-51 ក្នុងមួយខែ។ នេះមិនពិបាកយល់ទេ នៅពេលដែលចំនួនអ្នកសរសេរកម្មវិធីបានធ្លាក់ចុះដល់កម្រិតទាបបំផុតចាប់តាំងពីឆ្នាំ 1980 មក។ នាយកប្រតិបត្តិ Meta លោក Mark Zuckerberg បាននិយាយដោយត្រង់ថា បញ្ញាសិប្បនិមិត្ត (AI) ឥឡូវនេះអាចគ្រប់គ្រងការងាររបស់វិស្វករសរសេរកម្មវិធីកម្រិតមធ្យម ដែលធ្វើអោយមនុស្សមិនត្រឹមតែប្រកួតប្រជែងគ្នាប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងជាមួយម៉ាស៊ីនទៀតផង។

"ការងារខ្មោច" ធ្វើឱ្យបេក្ខជនខឹង

មិន​ត្រឹម​តែ​មាន​ការ​ប្រកួត​ប្រជែង​គ្នា​យ៉ាង​ខ្លាំង​នោះ​ទេ បេក្ខជន​ក៏​ប្រឈម​មុខ​នឹង "ការងារ​ខ្មោច" ដែល​ជា​មុខ​តំណែង​ដែល​មិន​ទាន់​មាន ឬ​ត្រូវ​បាន​បំពេញ​រួច​ហើយ។ របាយការណ៍ឆ្នាំ 2024 របស់ MyPerfectResume បានរកឃើញថា 81% នៃនិយោជកបានទទួលស្គាល់ថាបានប្រកាស "ការងារខ្មោច" ដើម្បីរក្សារូបភាពរបស់ពួកគេនៅលើវេទិកាជ្រើសរើសបុគ្គលិក សាកល្បងការពិពណ៌នាការងារ ឬបង្កើត "ធនាគារធនធានមនុស្ស" សម្រាប់ពេលអនាគត។

ជា​លទ្ធផល បេក្ខជន​ជាច្រើន​បាន​ផ្ញើ​ពាក្យ​សុំ​រាប់​រយ សូម្បី​រាប់ពាន់​ពាក្យ ប៉ុន្តែ​នៅតែ… មិន​មាន​ការឆ្លើយតប។ អ្នកផ្សេងទៀតត្រូវបាន "នុយ" - សរសើរ និងសរសើរក្នុងការសម្ភាសន៍ជ្រើសរើសបុគ្គលិក ប៉ុន្តែនៅទីបញ្ចប់ទទួលបានប្រាក់ខែទាប និងមុខតំណែងមិនសមរម្យ។

អត់ការងារធ្វើ Master.PNG
យុវជនជាច្រើនមានសញ្ញាបត្រខ្ពស់ ប៉ុន្តែនៅតែមានការលំបាកក្នុងការស្វែងរកការងារសមរម្យ។ រូបថតគំនូរ៖ Unsplash

Gen Z បាត់បង់ជំនឿលើសញ្ញាបត្រ

សម្ពាធនេះគឺធ្ងន់ជាពិសេសសម្រាប់ Gen Z. ទិន្នន័យពី Federal Reserve Bank of St. Louis (USA) បង្ហាញថានៅក្នុងឆមាសទីមួយនៃឆ្នាំ 2025 អត្រាគ្មានការងារធ្វើសម្រាប់ Gen Z ដែលមានសញ្ញាបត្រអនុបណ្ឌិត ឬខ្ពស់ជាងនេះបានកើនឡើងដល់ 5.8% កើនឡើងពី 3% ក្នុងរយៈពេលដូចគ្នាកាលពីឆ្នាំមុន និងខ្ពស់ជាងមធ្យមភាគជាតិ 4.1%។

Priya Rathod អ្នកជំនាញអាជីពនៅ ក្រុមហ៊ុនពិត បាននិយាយថា "វាកាន់តែពិបាកសម្រាប់សហស្សវត្សរ៍ក្នុងការវាយលុកទីផ្សារការងារ ជាពិសេសក្នុងអំឡុងពេលនៃភាពមិនច្បាស់លាស់ ខាងសេដ្ឋកិច្ច និង AI រំខានដល់ឧស្សាហកម្មជាច្រើន" ។ "សូម្បីតែសញ្ញាបត្រកម្រិតខ្ពស់ក៏គ្មានការធានាដែរ។"

ស្ថានភាពនេះគួរឱ្យព្រួយបារម្ភណាស់ដែល 58% នៃនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាក្នុងឆ្នាំកន្លងមកមិនទាន់បានរកឃើញការងារដំបូងរបស់ពួកគេនៅឡើយទេ នេះបើយោងតាម ​​Kickresume ។ ការស្ទង់មតិឆ្នាំ 2025 បានរកឃើញថាជាងមួយភាគបីនៃនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាជឿថាសញ្ញាបត្ររបស់ពួកគេគឺជា "ខ្ជះខ្ជាយលុយ" ។

Gen Z - ទោះបីជាបង្កើតបានត្រឹមតែ 5% នៃកម្លាំងការងារក៏ដោយ - គឺគ្មានការងារធ្វើមិនសមាមាត្រដែលរួមចំណែកដល់អត្រាគ្មានការងារធ្វើជាតិខ្ពស់។ ជាងពាក់កណ្តាល (51%) នៃ Gen Z មានការសោកស្តាយចំពោះការចូលរៀននៅមហាវិទ្យាល័យ បើប្រៀបធៀបទៅនឹង 41% នៃសហស្សវត្សរ៍ (អ្នកដែលកើតនៅចន្លោះឆ្នាំ 1981 និង 1996) និង 20% នៃជំនាន់ជីដូនជីតារបស់ពួកគេ (1946 និង 1964) ។

ការអប់រំខ្ពស់ បំណុលខ្ពស់ និងគម្លាតប្រាក់ចំណូល

ការអប់រំខ្ពស់គឺជាការវិនិយោគដ៏ថ្លៃមួយ៖ ការចំណាយជាមធ្យមនៃថ្នាក់អនុបណ្ឌិតនៅសហរដ្ឋអាមេរិកក្នុងឆ្នាំ 2024 គឺ $62,820 នេះបើយោងតាម គំនិតផ្តួចផ្តើមទិន្នន័យអប់រំ ។ ទន្ទឹមនឹងនេះ បំណុលប្រាក់កម្ចីនិស្សិតសរុបនៅសហរដ្ឋអាមេរិកបានឈានដល់ 1.6 ពាន់ពាន់លានដុល្លារ។

ការស្ទង់មតិរបស់ពិតប្រាកដបានរកឃើញថា 43% នៃកម្មករបានបដិសេធការងារដោយសារតែប្រាក់ខែមិនគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីសងប្រាក់កម្ចីសិស្ស។ ភាគរយដូចគ្នាបានបោះបង់ការបន្តអាជីពដោយសារតែបំណុល។

ការត្រឡប់មកវិញលើការវិនិយោគ (ROI) ក៏មានភាពខុសប្លែកគ្នាយ៉ាងខ្លាំងរវាងវិញ្ញាសា៖ អនុបណ្ឌិតវិទ្យាសាស្ត្រជីវវិទ្យា និងវិទ្យាសាស្ត្រជីវវេជ្ជសាស្ត្រនៅសាកលវិទ្យាល័យ Ohio State ផ្តល់ផលចំណេញពេញមួយជីវិតប៉ាន់ស្មានចំនួន $7.3 លានដុល្លារ ខណៈដែល Master of Divinity នៅសាលារៀនក្នុងទីក្រុង New York មានត្រឹមតែ $1.65 លានដុល្លារប៉ុណ្ណោះ។

អ្នកជំនាញ ផ្នែកអប់រំ ណែនាំថា មុននឹងសម្រេចចិត្តសិក្សាថ្នាក់អនុបណ្ឌិត និស្សិតត្រូវកំណត់ឱ្យបានច្បាស់លាស់នូវគោលដៅរបស់ខ្លួន ពោលគឺដើម្បីបង្កើនជំនាញ ផ្លាស់ប្តូរមុខវិជ្ជាសិក្សា ឬបម្រើការស្រាវជ្រាវ។ លើសពីនេះទៀត និស្សិតត្រូវស្រាវជ្រាវដោយប្រុងប្រយ័ត្ននូវកេរ្តិ៍ឈ្មោះ និងគុណភាពនៃកម្មវិធី ជាពិសេសជាមួយនឹងវគ្គសិក្សារួមគ្នាជាអន្តរជាតិ។ ប្រៀបធៀបតម្លៃ និងអត្ថប្រយោជន៍ ចាប់ពីថ្លៃសិក្សា រហូតដល់ឱកាសការងារ និងប្រាក់ចំណូលរំពឹងទុក។ ការប្រឹក្សាជាមួយមនុស្សនៅក្នុងឧស្សាហកម្ម ឬអតីតនិស្សិតក៏ជួយផ្តល់នូវទិដ្ឋភាពជាក់ស្តែងបន្ថែមទៀតផងដែរ។ ជំហានទាំងនេះនឹងជួយយុវជនឱ្យជៀសផុតពីការធ្លាក់ចូលក្នុងអន្ទាក់នៃ "សញ្ញាប័ត្រអនុបណ្ឌិត" ខណៈពេលដែលការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពតម្លៃនៃសញ្ញាបត្រនេះ ដោយធានាថាពេលវេលា និងប្រាក់ត្រូវបានបណ្តាក់ទុកសមស្រប។

ប្រភព៖ https://vietnamnet.vn/thac-si-gui-60-ho-so-mot-thang-van-that-nghiep-bang-dai-hoc-con-gia-tri-2430926.html