끊임없이 변화하는 노동 시장과 실무 능력을 갖춘 인력에 대한 수요 증가 속에서 단기 연수 프로그램이 "핫" 트렌드로 떠오르고 있습니다. 젊은 세대뿐만 아니라, 기혼이고 30세 이상의 많은 사람들이 새로운 전공을 선택하고 있습니다.
영상 : 많은 "인기" 산업에서 단기 직업 훈련이 급증하고 있습니다.
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바텐딩 수업은 두 번밖에 듣지 못했지만, 응우옌 아이 미(30세, 호치민시) 씨는 칵테일을 만드는 방법을 차근차근 익혔습니다. 미 씨는 기혼이며 어린 자녀가 있다고 합니다. 남편의 격려로 추가 수업에 등록하게 되었습니다.
"가족들은 제가 학교로 돌아가는 것을 아주 지지해 줘요. 저는 또한 믹싱하고 창작하는 것을 정말 좋아해요. 남편이 재정을 책임지고 있지만, 저는 여전히 작은 커피숍으로 제 사업을 시작하고 싶어요."라고 마이는 말했다.
과정을 마친 후, 그녀는 집 근처에 작은 커피숍을 차려 사업을 시작할 계획입니다.
현재 대학에서 호텔 경영학을 전공하고 있는 레 뜨엉 딘(18세)은 추가 단기 요리 강좌에 등록했다고 말했습니다.
"이 과정을 마친 후에는 F&B에 대해 더 깊이 공부하여 식음료 서비스 및 호텔 분야에서 더욱 포괄적으로 성장할 계획입니다. 이를 통해 다양한 분야에 대한 역량을 갖추게 되어 중학교 졸업 후 취업 시장에 쉽게 적응할 수 있을 것입니다."라고 딘 씨는 말했습니다.
기업에 필요한 인적자원을 찾으려면 학교에 가세요
비엣 자오 중학교 교장인 트란 푸옹(Tran Phuong) 석사는 장기 연수 프로그램(3~4년)과 달리 단기 과정은 1~6개월 또는 1년 미만으로 진행되며, 연령 제한이 없고 학습 기간이 유연하다고 말했습니다.
"2025년 상반기에 학교에 등록한 학생 수는 약 500~600명으로, 이는 작년 동기 대비 4배 증가한 수치입니다."라고 MSc. Phuong이 전했습니다.
그 중 단기 유학에 대한 수요가 높은 그룹은 4개로, 직업을 바꾸려는 사람, 기술을 향상시키려는 사람, 아르바이트를 구하려는 사람, 해외 취업을 위해 공부하려는 사람 등이 있습니다.
단기 직업 훈련 수업은 수업당 4~8명의 학생으로 수업 기간이 유연하게 조정되므로 강사가 학생의 실습을 면밀히 감독할 수 있습니다.
특히, 학생 인구는 연령과 교육 수준 측면에서 점점 더 다양해지고 있습니다. 학생부터 호텔 및 리조트 소유주, 심지어 대학원 학위를 소지한 경영자까지 새로운 직업 과정을 찾고 있습니다.
2025년 상반기 호찌민시는 직업 훈련 지원을 받는 사람이 3,523명으로, 같은 기간 대비 5% 증가했습니다. 2025년 3분기에 신설 호찌민시는 8만 5천 명에서 9만 명의 인력을 채용해야 할 것으로 예상됩니다. 이 중 약 58%는 비숙련 노동자입니다.
푸옹 석사는 "이들의 목표는 단순히 기술을 배우는 것이 아니라, 깊이 있는 이해를 얻고, 사업에 필요한 우수한 인력을 발굴하고 육성하는 방법을 아는 것입니다. 단기적인 학업은 이제 더 이상 단기적인 비전이 아니라, 기술을 쌓고, 자금을 축적하고, 지속 가능한 커리어 여정을 향해 나아가는 시작점입니다."라고 말했습니다.
단기 등록이 "풍성하게" 이루어지고 있음에도 불구하고, 푸옹 석사는 직업 훈련 기관들이 여전히 중·고등학생 및 대학생 정규 등록에 어려움을 겪고 있다고 말했습니다. 거의 모든 직업 학교는 이제 "장기 지원을 위해 단기 과정을 이수"하고 단기 교육 과정을 기반으로 경제적 비용을 충당해야 합니다.
출처: https://nld.com.vn/hoc-nghe-ngan-han-boi-thu-o-nhieu-nganh-hot-196250719232505526.htm
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