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송레이 마을 보건소 에서 의사들이 환자를 진찰하고 있다. 사진: 르 타이 |
그러나 인적 자원과 시설 측면에서 여전히 어려움이 존재하며, 지역 사회와 병동 보건소가 국민의 1차 의료를 담당하는 진정한 "문지기" 역할을 할 수 있도록 조기에 해결해야 합니다.
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동나이성 송레이마을 보건소는 송레이마을과 람산마을 보건소, 그리고 기존 송레이지역 종합병원을 통합하여 새롭게 설립되었습니다. 송레이마을 보건소는 현재 깜미지역 보건소의 관리 및 운영을 받고 있으며, 동시에 송레이마을 당위원회 및 인민위원회와 협력하여 보건 사업(진료 및 치료, 기층 보건, 전국 보건 사업 등)을 간접적으로 관리 및 조정하고 있습니다.
송레이 마을 보건소 부소장 루옹 티 란 안은 다음과 같이 말했습니다. "2024년부터 송레이 마을 보건소와 람산 보건소가 신축되어 운영되고 있습니다. 시설은 넓고 깨끗하며 아름다워서 방문객들이 검진, 치료, 1차 의료 서비스를 받을 때 편리하고 안전합니다. 또한, 깜미 지역 보건소는 응급 치료와 환자 이송을 위해 보건소에 구급차를 배치하고 배치했습니다."
보건부 의 새로운 규정에 따라 마을과 촌락 의료진의 경우, 의학 학위 소지자를 모집해야 합니다. 그러나 급여 수당이 너무 적어 생계비를 충당하기 어려워 실제로 시행하기가 매우 어렵습니다. 현재 송레이 마을 보건소를 비롯한 여러 보건소는 전문 자격증이 없는 마을과 촌락 의료진과 계약을 계속 유지하고 있으며, 고등학교 졸업자나 기타 전문 자격증만 소지하고 있습니다. 이는 규정에 부합하지 않으며 향후 규정에 따른 조건과 기준을 충족하지 못합니다.
송레이 공동체 보건소 부소장 LUONG THI LAN ANH
송레이 마을 보건소에는 현재 의사 4명, 약사 3명, 일반의 8명, 한의사 2명, 간호사 11명, 임상병리사 1명, 조산사 4명, 주민복지사 2명, 회계사 1명 등 총 36명의 직원이 근무하고 있습니다. 현재 일반의 1명이 일반의 자격을 취득하기 위해 공부하고 있습니다. 또한, 깜미 지역 보건소는 법령 111호에 따라 지역 주민들의 건강하고 지속적인 검진 및 치료를 위해 한의사 1명과 계약직 직원 2명을 추가로 채용했습니다. - 송레이 마을 보건소 부소장 루옹 티 란 안(Luong Thi Lan Anh)이 덧붙였습니다.
2단계 지방 정부 모델에 따라 약 4개월 동안 운영된 송레이 마을 보건소는 의사를 포함한 충분한 인력과 인적 자원을 갖추고 있으며, 내과, 소아과, 산부인과, 한의학 - 물리치료, 검사, 초음파, 약국 업무 등 전문 분야에 따라 종합 검진을 실시합니다. 덕분에 사람들은 점점 더 마을 보건소를 찾아 검진과 치료를 받고 있으며, 기초 보건소에서 종합적인 의료 서비스를 받고 있습니다. 환자가 치료 용량을 초과하는 경우, 마을 보건소는 환자를 깜미 지역 의료 센터 또는 롱칸 지역 종합 병원으로 이송합니다. 송레이 마을 보건소 부소장인 루옹 티 란 안은 "구급차가 갖춰져 있어 응급 및 중증 환자의 이송이 항상 시기적절하며 환자의 생명과 건강을 보장합니다."라고 말했습니다.
합병 후, 록탄 국경 지역 보건소는 본관 외에도 록호아 군민 의료소와 구 록호아 지역 보건소 두 곳이 더 있습니다. 록탄 지역 보건소 담당 부소장인 이 부 황 안(I Vu Hoang Anh) 전문의는 합병 후 지역 보건소가 주민들을 위한 1차 의료 서비스를 개발하고 제공할 수 있는 더 많은 인력과 자원을 확보했다고 밝혔습니다. 합병 후 보건소들은 서로 지식과 전문성을 공유하며, 본관 보건소와 보건소 간 이동, 순환, 배치 과정에서 더욱 편리해졌습니다. 또한, 지역 내 배정된 업무에 더욱 적극적으로 임할 수 있게 되었습니다. 주민들의 건강을 돌보기 위한 검진 및 치료, 그리고 전염병 예방 및 통제 활동이 지속적으로 이루어지고 있습니다.
지역 사회 및 병동 의료에 대한 투자 증가
2단계 지방 정부 모델 하에서 운영되는 공동체 보건소의 초기 이점은 의료진, 의사, 그리고 의료진이 업무에 대한 열정과 안정감을 느끼는 데 도움이 되었으며, 사람들은 검진, 치료, 그리고 1차 의료를 위해 방문하는 데 있어 안정감을 느꼈습니다. 그러나 이러한 풀뿌리 보건 시스템이 그 역할을 극대화하기 위해서는 특히 인력과 시설 측면에서 극복해야 할 많은 한계가 있습니다.
장다이구 보건소 대행 응우옌 티 리엔 박사는 "보건소 직원 33명 중 현재 24명만 근무하고 있으며 부소장은 한 명도 없다"며 "장다이구 보건소는 현재처럼 증가하는 업무량을 더 잘 감당할 수 있도록 직원 역량 강화에 힘쓰고 있다"고 말했다. "또한 각 계층의 지도자들이 의료진, 의사, 그리고 지역 보건소, 특히 장다이구 보건소 직원들의 전문 기술 향상을 위한 다양한 교육 프로그램을 마련하고 주의를 기울일 것을 권고한다. 그래야만 국민을 위한 의료 서비스와 서비스가 더욱 향상될 것이다"라고 응우옌 티 리엔 박사는 덧붙였다.
인력, 시설 및 장비에 대한 제안 외에도 동나이성 록꽝마을 보건소 소장인 전문의 이 트란 반 티는 다음과 같이 제안했습니다. 보건소가 앞으로 운영의 질을 더욱 향상시키기 위해 보건부에서 마을, 구, 읍 보건소의 기능과 업무를 안내하는 통지문 33/2015-BYT를 대체하는 새로운 통지문을 곧 발행하여 2단계 지방 정부 모델에 따라 마을 보건소의 기능과 업무를 규제하고, 특히 질병을 조기에 원격으로 예방하는 예방 의학 활동을 통해 국민의 1차 의료에 적극적으로 나서기를 바랍니다.
하이옌
출처: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/202510/khoi-sac-o-tram-y-te-tuyen-xa-f782eb6/
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