8월 혁명 80주년과 국경일을 기념하세요 2-9 노동자들은 국경일 2-9를 기념하기 위해 성과를 달성하기 위해 경쟁합니다.

모든 계층의 노동조합은 많은 구체적인 행동 프로그램을 시작하여, 노조원과 근로자들이 열정적으로 일하고, 창의성을 장려하고, 생산 및 사업 과제의 성공적인 수행에 기여하고, 주요 국가 공휴일을 기념하여 실질적인 성과를 거두도록 독려했습니다.

경쟁 정신을 퍼뜨리다

요즘 엘마 베트남 산업 주식회사(년짝 마을 소재)에서는 공장, 식당, 그리고 회사 구내 곳곳에 혁명가가 내장 확성기를 통해 울려 퍼지며 노동자들 사이에 기쁨과 신나는 분위기를 조성하고 있습니다. 생산 라인에서는 노동자들이 열정적이고 효과적으로 일하고 있습니다. 이러한 기쁨과 신나는 분위기를 함께 나누기 위해, 풀뿌리 노동조합은 2025년 8월 노동자들을 위한 단체 생일 파티를 열었고, 2025년 7월에는 높은 생산성을 인정받아 포상을 수여했습니다.

동프엉 회사( 동 나이성 빈민사 소재)의 근로자들은 2025년 8월 중순에 열리는 크로스컨트리 경기에 열정적으로 참여했습니다.

회사 직원인 쩐 깜 투 씨는 이렇게 말했습니다. "회사에서 거의 20년 동안 일하면서 회사의 혁신에 적응하기 위해 항상 노력하고 배우며 기술을 향상시키려고 노력해 왔습니다. 7월에 노조로부터 생산적인 업무에 대한 표창을 받았을 때, 그녀는 매우 기뻤습니다. 이는 계속해서 기여하고 제품 품질을 개선할 수 있는 동기가 되었다고 생각합니다."

동푸끄엉(통녓사 소재)은 2025년 8월 초부터 직원들의 9월 2일 국경일 기념 성과 달성을 목표로 '녹색 전환 - 생산성 향상 에뮬레이션 운동'을 시작했습니다. 이를 통해 생산팀은 혁신 과제를 등록하여 실제 적용하고 실질적인 성과를 달성했습니다. 직원들의 노고를 기리기 위해 회사는 지속적으로 포상을 실시하여 동기 부여와 신뢰를 구축했습니다. 최근에는 7월 계획을 완료하고 생산 과정에서 혁신적인 아이디어를 제시한 단체 및 개인에게 약 3억 5천만 동(VND)을 지원했습니다.

동푸끄엉(Dong Phu Cuong) 회사의 봉제 노동자인 찐티란(Trinh Thi Lan) 씨는 이렇게 말했습니다. "9월 2일 국경일을 맞아 시작된 에뮬레이션 운동을 통해 더욱 자부심을 느끼고 더 잘 일할 수 있는 동기를 얻었습니다. 모든 제품을 정해진 일정에 맞춰 생산하고 품질을 보장하는 것은 직장에서 창의력을 발휘하는 방법이기도 합니다. 국경일을 맞아 회사의 보상 덕분에 우리 직원들은 실력을 향상시키고 회사와 국가의 전반적인 발전에 기여하기 위해 더욱 노력할 의욕을 갖게 되었습니다." - 찐티란 씨
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국경일(2-9일)을 기념하는 에뮬레이션 운동은 정치적 , 정신적 의미뿐만 아니라 실질적인 경제적 효율성을 가져다줍니다. 많은 기업들이 매달 5~10%의 생산량 증가를 기록했습니다. 비용 절감 및 생산성 향상을 위해 수십 가지 정책이 시행되었습니다. 특히 에뮬레이션 운동은 새로운 동기를 부여하고, 근로자와 기업을 연결하며, 함께 어려움을 극복하고, 일자리와 소득을 안정시키는 데 기여했습니다.

많은 기초 노동조합은 노동 생산성을 개선하는 데에만 집중하는 것이 아니라, 노동 안전과 위생을 보장하고, 절약을 실천하고, 산업 스타일을 구축하는 것과도 경쟁 운동을 통합합니다.

대표적인 사례로 동나이성 동푸사 박동푸 산업단지에 위치한 약 7,000명의 직원을 보유한 프리웰 베트남(Freewell Vietnam Co., Ltd.)을 들 수 있습니다. 이 회사는 젊고 역동적이며 열정적인 인력을 바탕으로 노동조합이 추진한 에뮬레이션 운동이 직원들의 강력한 지지를 받았습니다. 특히, 생산직 에뮬레이션 운동은 기술 혁신을 촉진하고, 지식과 전문 기술 향상 프로그램을 제공합니다.

현재 프리웰 베트남(주)은 안정적으로 운영되고 있으며, 비교적 완벽한 인프라 시스템을 갖추고 있습니다. 또한, 전문적이고 현대적인 생산 환경을 조성하기 위해 화재 예방 및 소화 시스템에 투자해 왔습니다. 노조는 직원들이 물질적, 정신적 삶을 소중히 여기며 안심하고 일할 수 있도록 동기를 부여합니다. 더불어 안전하고 건강하며, 우호적이고 단결된 근무 환경을 조성합니다.

이중 목표 달성에 기여

동나이성 노동조합총연맹에 따르면, 모방이 발전의 원동력이라는 것을 깊이 인식하고, 성 노동조합총연맹 상무위원회는 2025년 초부터 성 노동조합 각급에서 실행 계획과 모방 운동을 실시하여 기관, 단위, 기업에서 실용성, 효과성, 폭을 확보하고, 특히 모방을 통해 성과와 국가적 주요 명절과 중요한 정치적 사건을 기념하도록 지시했습니다.

엘마 베트남 산업 회사(Nhon Trach 지역) 노동조합 대표가 2025년 7월에 생산성이 높은 근로자들에게 상을 수여했습니다.

"착한 노동자, 창의적인 노동자", "공공 서비스 업무에 능숙하고 재택근무에도 능숙하다", "간부, 공무원, 그리고 공공기관 직원들이 문화 기관 건설과 관련된 부정적인 분위기에 반대한다"와 같은 운동은 많은 노조원과 직원들의 참여를 유도하고, 구체적이고 실질적인 활동을 수행하며, 업무 완수를 위해 노력했습니다. 다양한 문화, 예술, 체육, 스포츠 활동이 열정적으로 진행되어 즐겁고 신나는 분위기를 조성하고, 정신 건강과 건강을 증진하며, 직원들 간의 단결을 강화하는 데 기여했습니다.

동나이성 빈민사에 위치한 9,000명 이상의 직원을 보유한 동프엉(Dong Phuong Company Limited)의 풀뿌리 노동조합은 2025년 초부터 꾸준히 스포츠 및 체육 활동을 조직하여 직원들이 참여할 수 있는 건강한 놀이터를 조성해 왔습니다. 최근에는 8월 혁명 80주년과 9월 2일 국경일을 기념하여 풀뿌리 노동조합은 700명이 넘는 노조원과 생산 공장 직원들이 참여하는 크로스컨트리 경주를 개최했습니다. 선수들은 열정적인 경쟁을 통해 노동과 창의성을 위한 단결과 건강을 중시하는 정신을 보여주었습니다.

TKG 태광비나 주식회사(쩐비엔 구) 노동조합 위원장인 딘 시 푹(Dinh Sy Phuc)은 다음과 같이 말했습니다. "직원들의 노동 생산에 대한 동기를 부여하기 위해 노동조합 집행위원회는 기업과 적극적으로 협력하여 각 생산 작업장의 업무와 관련된 애국심 경쟁 운동을 시행하고 있습니다. 이러한 운동을 통해 근로자들은 생산 라인에서 열정적으로 일하며 최고의 완제품과 높은 생산성을 확보하도록 장려됩니다. 또한, 여러 가지 주제와 기술 개선 사항을 단체 및 개인을 통해 실제로 구현하고 적용해 왔습니다."

기업들은 이 행사를 통해 새로운 사업과 기술 개선 사항을 발표하고 우수 근로자들을 기리고 있습니다. 이는 생산 효율을 높이고 근로자들의 일자리와 소득을 보장하기 위한 단결과 경쟁을 장려하는 활동입니다. 동나이 노동자들은 활발한 경쟁 정신으로 많은 긍정적인 성과를 거두었으며, 9월 2일 국경일을 기념하는 성과를 거두었습니다. 이는 또한 노동계가 조국 건설과 수호라는 대의에 있어 선구적인 역할을 다할 수 있는 가장 실질적인 방법이기도 합니다.

응우옌 호아

출처: https://baodongnai.com.vn/dong-nai-cuoi-tuan/202508/ky-niem-80-nam-cach-mang-thang-tam-va-quoc-khanh-2-9-cong-nhan-thi-dua-lap-thanh-tich-chao-mung-quoc-khanh-2-9-8520112/