실업보험 적용 확대: 안전망 강화

실업보험 정책은 시행된 지 16년이 넘었고, 이제 정말로 사회보장의 중요한 기둥 중 하나가 되었습니다.

레티치(부온마투옷 구) 씨는 8년 넘게 이 지역의 한 사업체에서 일해 왔다고 합니다 . 2025년 초, 그녀는 직장을 그만두고 실업 수당 수급 절차를 밟기 위해 지방고용서비스센터에 갔습니다. 약 20일 후, 그녀는 실업 수당 신청을 완료하고 수급을 시작했습니다. 현재까지 5개월 동안 매달 약 300만 동(VND)의 실업 수당을 받았습니다. 이 돈 덕분에 그녀는 새 직장을 구하는 데 어려움을 덜 느끼고 있습니다.

에아 카르 사회보험 직원이 참가자의 혜택을 결정합니다.

응우옌 반 쭝(Ea Kao Ward) 씨도 건설 회사에서 7년 넘게 일하다가 실직 후 매달 약 250만 동(VND)의 실업 수당을 신청했습니다. 쭝 씨는 "실업 기간 동안 수당을 받는 것은 비록 많지는 않지만, 저에게는 실질적이고 의미 있는 일이었습니다. 게다가 실업 기간 동안에도 건강 보험 가입 지원을 받았기 때문에 매우 안심이 됩니다."라고 말했습니다.

다크락 사회보험에 따르면, 7월 31일 현재 전 성에서 실업보험에 가입한 사람이 160,748명이었고, 올해 처음 7개월 동안 성 사회보험은 9,682명에게 실업급여를 지급했는데, 이는 2024년 같은 기간 대비 11% 증가한 수치입니다. 또한, 직업훈련 지원금을 지급한 사람은 691명으로, 2024년 같은 기간 대비 26% 증가한 수치입니다.

2013년 고용법에 따르면 실업 보험 정책에는 다음이 포함됩니다. 실업 급여, 취업 상담 및 추천 지원, 직업 훈련 지원, 직원의 고용을 유지하기 위한 직업 기술 교육, 육성 및 개선.

월 실업급여는 실업 직전 6개월 연속 평균 월급의 60%에 해당합니다. 실업급여는 실업보험 납부 개월 수에 따라 결정됩니다.

구체적으로, 사회보험료를 12개월에서 36개월 동안 납부하면 3개월 분의 혜택을 받게 되며, 이후 12개월이 추가될 때마다 1개월 분의 혜택을 추가로 받게 됩니다. 최대 혜택 기간은 12개월입니다.

그러나 현재 비공식 근로자가 국가 전체 노동력의 60% 이상을 차지함에도 불구하고, 이들은 여전히 이러한 정책의 혜택을 받을 기회를 갖지 못하고 있습니다. 한편, 비공식 근로자들은 불안정한 일자리와 불확실한 소득을 가지고 있으며, 기업의 "울타리" 밖에 있는 경우가 많습니다.

따라서 실업보험 정책이 비공식 근로자 집단을 포괄하도록 하기 위해 실업보험 정책과 관련된 많은 새로운 사항이 포함된 고용법 2025(2026년 1월 1일 시행)는 인간성을 존중하고 근로자의 참여를 장려하는 데 기여합니다.

지방의 의류 회사에서 일하는 근로자들.

구체적으로 실업보험에 가입하는 주체는 다음과 같습니다. 1개월 이상 3개월 미만의 기간으로 근로 계약을 맺고 일하는 근로자; 사회보험법 2024에 따라 사회보험료 납부의 기초가 되는 최저 임금 이상인 파트타임 근로 계약을 맺고 일하는 근로자. 실업보험에 가입하는 주체는 다른 명칭으로 계약하되 내용에 유급 근로 및 한쪽 당사자가 관리, 운영, 감독하고 다른 일부 주체가 급여를 받는 모든 경우를 포함합니다.

따라서 3개월 이상 계약직에만 적용되었던 기존 규정과 달리, 새 법은 최소 계약 기간을 1개월로 단축하고 다른 유급직으로까지 확대했습니다. 이는 2026년부터 단기 계약직 근로자나 정식 고용 없이 일하는 근로자 상당수가 실업보험에 가입해야 한다는 것을 의미하며, 이는 기존 대비 가입자 수를 크게 늘리는 동시에 실업자들의 어려움을 완화하는 데 기여할 것입니다.

출처: https://baodaklak.vn/chinh-sach-xa-hoi/chinh-sach-bhxh-bhyt/202509/mo-rong-doi-tuong-tham-gia-bao-hiem-that-nghiep-tang-cuong-luoi-an-sinh-75d1588/