비자 정책을 통한 인재 유치

Thu hút người tài từ chính sách thị thực - Ảnh 1. — 호치민시에서 열린 글로벌 투자 컨퍼런스에 참석한 국제 투자자들 - 사진: N.BINH

베트남은 특히 디지털 전환 및 혁신 분야에서 발전 단계에 있습니다. 따라서 고품질 인적 자원에 대한 필요성이 더욱 시급해지고 있습니다.

그러나 국내 노동력의 질은 여전히 서서히 개선되고 있습니다. FDI 부문에서도 학위/자격증 소지자 비율은 2021년 25.5%에서 2024년 약 21.7%로 감소했습니다.

외국인 투자자들에게 매력도가 높아질 것입니다

최근 정부는 산업계의 우수한 인적자원 부족 문제를 해결하기 위해 많은 정책을 적극적으로 도입했습니다.

주목할 만한 것으로는 베트남에서 일하는 외국인 근로자에 관한 법령 제219호와 사회 경제적 발전을 위해 특별한 인센티브가 필요한 외국인을 위한 임시 비자 면제에 관한 법령 제221호가 있습니다.

이러한 개혁은 국제적인 인재를 유치하고 유지하며 베트남이 첨단 기술 경제를 더 빨리 따라잡을 수 있도록 돕는 주목할 만한 개혁으로 평가받고 있습니다. 이러한 새로운 정책은 전문가와 투자자들로부터 큰 관심을 받았습니다.

베트남 주재 호주 대사이자 기업 전략 컨설턴트였던 앤드류 골레지노프스키 씨는 최근 발행된 비자 정책을 매우 긍정적이고 환영할 만한 조치로 평가했습니다.

시간이 지남에 따라 베트남은 높은 자격을 갖춘 과학자 , 기술자, 학자, 관리자를 배출하게 되겠지만, 더 복잡한 첨단 기술 경제로의 전환은 기다릴 수 없습니다.

앤드류 씨는 투오이 트레에 "베트남은 개방적인 경제이며 변화 과정에 있기 때문에 이 과정을 지원할 숙련된 외국 전문가가 끊임없이 필요합니다."라고 말했습니다.

한편, 주베트남 한국상공회의소(KOCHAM) 김년호 회장은 219호 시행령을 "그동안 기업들이 겪었던 어려움을 해소하는 데 중요한 전환점"이라고 평가했습니다. 이 시행령은 취업 허가 발급 기간을 단축하고 허가 면제 대상을 확대했습니다.

이를 통해 행정 절차가 크게 간소화되고, 인적 자원 관리의 효율성이 향상되며, 기업들이 사업 계획을 신속하게 실행할 수 있도록 지원할 것입니다. 김 씨는 "이러한 변화는 긍정적인 신호가 될 것이며, 국제 비즈니스계에서 베트남 투자 환경의 매력을 높이는 데 기여할 것입니다."라고 말했습니다.

장기 임시 거주 카드 발급을 고려해야 할까요?

그러나 전문가들은 거주 허가의 장기적 성격을 포함하여 정책의 효과를 극대화하기 위해 개선해야 할 측면도 지적했습니다. 사업가 티멘 스베이팅크는 베트남에서 18년 동안 거주하며 사업을 해왔지만 2년짜리 임시 거주 카드를 소지하는 데 전혀 문제가 없었다고 말했습니다.

그러나 다른 외국인들에게는 장기 자본 투자를 결정할 때 고려해야 할 요소가 될 수 있습니다. 따라서 홍선 전문가는 베트남이 대규모 투자자에게 10~20년짜리 영주권 또는 임시 거주권을 발급하는 방안을 검토하고, 장기적인 투자를 장려하기 위한 구체적인 기준을 마련해야 한다고 제안했습니다.

동시에 새로운 규칙 적용의 유연성 또한 언급되었습니다. 앤드류 골레지노프스키에 따르면, 새로운 규칙이 얼마나 유연할지는 아직 불분명하지만 상당히 제한적일 수 있습니다. 예를 들어, 특별 비자 면제 카드(SVEC)는 엘리트 축구 선수에게 적용될 수 있지만, 세계 상위 100위권 선수에게만 적용될 수 있습니다.

"이 규칙이 맨체스터 유나이티드 축구 클럽에 적용된다면, 세 명의 선수만 출전 자격을 얻고 나머지는 실격 처리될 것입니다. 새로운 규칙이 베트남에 최대한의 혜택을 주는 방식으로 적용되기를 바랍니다."라고 앤드류 씨는 말했습니다.

또한 전문가들은 실행 과정에서 각 처리 단계마다 이해와 적용이 상이하게 되는 상황을 방지하기 위한 구체적인 지침이 필요하다고 지적합니다. 김년호 씨는 베트남이 전문 분야 인력에 대한 비자 절차의 유연성을 높이고, 고숙련 인력에 대한 우대 정책을 보완해야 한다고 강조했습니다.

김년호 씨는 "또한 법적 규정의 적용 및 해석에 있어서 일관성을 확보하는 것도 기업의 투명성과 신뢰를 구축하는 데 중요한 요소"라고 말했습니다.

외국인 인재 유치 및 유지

또한, 전문가들은 결의안 229호가 관광 활성화 프로그램에 따라 12개국 국민에게 45일 비자를 면제해 주면서 많은 기대를 불러일으켰다고 평가합니다. 이 정책은 관광 산업 성장을 촉진할 뿐만 아니라, 베트남을 친절하고 개방적이며 매력적인 목적지로 이미지를 구축하는 데에도 기여합니다.

18년간 베트남에 거주해 온 기업가이자 라캅(Lacàph)의 설립자 겸 CEO인 티멘 스베이팅크(Timen Swijtink) 씨는 베트남에서 중요한 정책 개혁이 시행되고 있으며, 여기에는 국제적 인재를 유치하고 유지하기 위한 적절한 환경 조성이 포함된다고 말했습니다. 이는 베트남의 현대화와 지역 및 국제적 경쟁력 유지에 기여할 것입니다.

홍푹

출처: https://tuoitre.vn/thu-hut-nguoi-tai-tu-chinh-sach-thi-thuc-20250820080909495.htm