Rangfolge und Methode zur Bewertung und Bestimmung des Verwaltungsreformindex von Abteilungen, Zweigstellen und Sektoren auf der Ebene der Provinz Nghe An im Jahr 2023

Die Provinz Nghe An hat gerade die Ergebnisse des Verwaltungsreformindex (PAR INDEX) 2023 der Provinzabteilungen, Zweigstellen und Volkskomitees der Bezirke, Städte und Gemeinden bekannt gegeben.

Im Einzelnen sieht die Rangliste wie folgt aus:

Die Kriterien zur Bestimmung des Verwaltungsreformindex (PAR) auf Abteilungsebene sind in der Entscheidung Nr. 3323/QD-UBND des Volkskomitees der Provinz vom 16. Oktober 2023 festgelegt, mit der die Vorschriften zur Bewertung und Einstufung der PAR-Arbeit von Agenturen und Einheiten in der Provinz Nghe An erlassen werden.

Gemäß Beschluss 3323 ist der Kriterienkatalog für die Bewertung und Einstufung des Indexes zur Reform der öffentlichen Verwaltung der Provinzabteilungen und -zweige in 7 Bewertungsbereiche, 48 Kriterien und 89 Komponentenkriterien gegliedert, und zwar:

- Leitung und Management der Verwaltungsreform: 8 Kriterien und 12 Komponentenkriterien;

- Institutionelle Reformarbeit: 6 Kriterien und 9 Teilkriterien;

- Verwaltungsverfahrensreform: 7 Kriterien und 18 Teilkriterien;

- Organisationsreform: 5 Kriterien und 11 Komponentenkriterien;

- Reform des öffentlichen Dienstes: 8 Kriterien und 13 Teilkriterien;

- Reform der öffentlichen Finanzen: 5 Kriterien und 12 Teilkriterien;

- Aufbau und Entwicklung von E-Government und Digital Government: 9 Kriterien und 14 Komponentenkriterien.

cải cách thể chế.jpg — Index der institutionellen Reformkomponenten der Provinzabteilungen, -zweige und -sektoren im Jahr 2023

ngành dọc- đặc thù2.jpg — Index der institutionellen Reformkomponente bestimmter Agenturen und vertikaler Sektoren in der Provinz Nghe An im Jahr 2023.

Methoden, Verfahren zur Auswertung und Ermittlung des Verwaltungsreformindex

Selbstbewertung: Abteilungen, Zweigstellen und Kommunen überwachen, bewerten und bewerten die Ergebnisse der Umsetzung der Verwaltungsreform ihrer Einheiten selbst anhand der im Verwaltungsreformindex auf Abteilungs- und Bezirksebene festgelegten Kriterien und Komponentenkriterien sowie der Richtlinien des Innenministeriums. Fügen Sie gleichzeitig Nachweisdokumente bei, um die Bewertungssoftware zu aktualisieren und den Verwaltungsreformindex der Provinz Nghe An zu ermitteln.

Bewertung: Der Bewertungsrat ermittelt den PAR-Index der Provinzabteilungen, Zweigstellen, Sektoren und Volkskomitees der Bezirke, Städte und Gemeinden, die vom Vorsitzenden des Provinzvolkskomitees eingerichtet wurden. Zu seinen Mitgliedern gehören: Der ständige Vizevorsitzende des Provinzvolkskomitees als Vorsitzender des Bewertungsrats, der Vizevorsitzende des Bewertungsrats ist der Direktor des Innenministeriums. Die Mitglieder des Rates sind Vertreter der Leiter des Büros des Provinzvolkskomitees und Leiter der Ministerien für Inneres, Finanzen, Information und Kommunikation sowie Justiz. Gleichzeitig wird eine Arbeitsgruppe eingerichtet, die den Rat unterstützt. Die Arbeitsgruppe berät den Bewertungsrat bezüglich der Selbsteinschätzungsergebnisse der Abteilungen, Zweigstellen und Volkskomitees der Bezirke, Städte und Gemeinden anhand der PAR-Bewertungssoftware der Provinz Nghe An.

Nach Ablauf des Bewertungszeitraums drucken die Mitgliedseinheiten des Bewertungsrates die Ergebnisse in das Softwaresystem ein, bestätigen die Bewertungsergebnisse in ihrem Zuständigkeitsbereich mit ihrer Unterschrift und senden sie an das Ständige Büro des Rates. Das Ständige Büro fasst die Ergebnisse zusammen, erstellt einen Bericht und bittet den Vorsitzenden des Bewertungsrates um Stellungnahme. Anschließend legt es dem Vorsitzenden des Volkskomitees der Provinz die Entscheidung zur Bekanntgabe des Index und der Rangfolge vor.

Durch soziologische Untersuchung : Bewertung durch soziologische Untersuchung, basierend auf Umfragen, bei denen die Meinungen verschiedener Personengruppen berücksichtigt werden.

Bewertung von Abteilungen und Zweigstellen. Soziologische Untersuchung zur Einholung von Meinungen von Abteilungsleitern, Leitern auf Abteilungsebene, Vertretern von Beamten und Leitern auf Abteilungsebene von Volkskomitees auf Bezirksebene zur Bewertung der Abteilungen, der Zweigstellenleitung, der Personen und Unternehmen, die im Jahr 2023 Verwaltungsverfahren mit Abteilungen und Zweigstellen durchgeführt haben.

Die Ergebnisse des Verwaltungsreformindex werden auf einer 100-Punkte-Skala bewertet , wobei die Punktzahl des Provincial Appraisal Council auf der Grundlage der Selbstüberwachung, Bewertung und Bewertung durch Abteilungen, Zweigstellen und Orte 69,5/100 Punkte beträgt; durch soziologische Untersuchung beträgt sie 30,5/100 Punkte in 6 Bereichen.

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