Bei dieser Gelegenheit ehrte das Unternehmen 250 Kader und Arbeiter mit herausragenden Leistungen in allen Produktionsbereichen, bei patriotischen Nachahmerbewegungen, mit vielen wichtigen Beiträgen und Engagement bei der Erfüllung der politischen Aufgaben des Unternehmens im Jahr 2024 mit vielen Titeln wie: Hervorragender typischer Arbeiter des Jahres; Arbeiter mit „gutem Arbeiter – hohem Einkommen“; Kollektive und Einzelpersonen mit herausragenden Leistungen bei Innovationsarbeit, Prävention und Überwindung der Folgen von Sturm Nr. 3 (Yagi) und Kostenvertragsarbeit. Die Gesamtsumme der Auszeichnungen bei dieser Gelegenheit beträgt über 1,6 Milliarden VND.
Insbesondere lud das Unternehmen 31 Familien hervorragender Arbeiter mit einem hohen Einkommen von 550 Millionen VND oder mehr ein, in einem 5-Sterne-Hotel zu übernachten und die Halong-Bucht auf einer Luna Cruise zu besuchen.
Belobigung von Personen, die vom Volkskomitee Verdiensturkunden erhalten
Auszeichnung herausragender Mitarbeiter für innovative Arbeit und Prävention des Taifuns Yagi
Auszeichnung für Arbeitnehmer mit einem Einkommen von über 600 Millionen VND
Ehrung der 10 herausragendsten Arbeitnehmer im Jahr 2024
In seiner Rede auf der Konferenz würdigte Herr Tran Manh Cuong, Parteisekretär und Direktor der Duong Huy Coal Company (TKV), die Anstrengungen und großen Beiträge der fortschrittlichen Persönlichkeiten sowie die stillen Opfer der Frauen, die hinter jedem Bergmann von Duong Huy stehen. All dies habe zum Aufbau der starken und sich entwickelnden Duong Huy Coal Company beigetragen, wie sie heute ist.
Familien besuchen die Halong-Bucht auf einer Kreuzfahrt
Bergbaueinheiten beschleunigen ihre Produktionsvorbereitungen
Große Querschnittstunnel bei Duong Huy Coal heute
Im Jahr 2024 wird die Duong Huy Coal Company 1.841 Mitarbeiter mit einem Jahreseinkommen von 300 Millionen VND pro Person beschäftigen, davon 64 über 500 Millionen VND und 10 über 600 Millionen VND. Diese vorbildlichen Mitarbeiter zeichnen sich durch Arbeitsgeist, Verantwortungsbewusstsein, Disziplin und Kreativität aus und haben zahlreiche Initiativen zur Verbesserung und Rationalisierung der Produktion ergriffen, um eine hohe Arbeitsproduktivität bei bester Produktqualität zu erreichen. Auch in Zukunft wird die Duong Huy Coal Company ihren Mitarbeitern je nach Leistung und Einkommen langfristige Inlands- und Auslandsreisen ermöglichen. Die besten Mitarbeiter mit dem höchsten Einkommen werden voraussichtlich mit ihren Familien Dubai besuchen.
Die jährlichen Belohnungsaktionen finden stets begeisterte Resonanz und sind zu einer großen Motivations- und Ermutigungsquelle geworden, um die Nachahmungsbewegung der Arbeitsproduktion für die Bergleute von Duong Huy zu fördern. Von dort aus tragen sie zur umfassenden Erfüllung der Aufgaben und Pläne der Duong Huy Coal Company – TKV im Jahr 2025 und in der kommenden Zeit bei.
Tan Son
Quelle: https://daibieunhandan.vn/cong-ty-than-duong-huy-danh-hon-16-ty-dong-khen-thuong-nguoi-lao-dong-post408780.html
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